Avis de recrutement: Analyste Financier Senior – PwC

Line of Service: Internal Firm Services

Specialism: IFS – Finance

Management Level: Manager

Job Description & Summary

A role in Finance offers the chance to contribute to PwC’s internal Finance operations, encompassing financial planning, reporting, data analysis, and strategic support for leadership. Responsibilities involve recording and analyzing financial transactions, managing invoices, maintaining ledger accounts, and conducting bill analyses and reconciliations to identify potential fraud.

PwC’s Data and Analytics Center of Excellence is an innovative and agile entity dedicated to leveraging expertise and technology for optimal value extraction from PwC’s internal data. Our services range from enterprise analytics providing personalized insights, to assessing individual and managerial performance, enabling operational efficiency, conducting ad hoc analyses, and spearheading research and development initiatives.

En tant qu’Analyste Financier/Financière Senior chez PwC AFSS, vous serez responsable d’assister le Finance Partner et le CFO dans la centralisation, le reporting et l’analyse, ainsi que dans la mise en œuvre du projet de transformation de la Finance (réorganisation, optimisation des processus et mise en place d’un ERP).

Vos Responsabilités Principales :

1. Coordonner les Activités du CoE Finance

• Répartir et vérifier les tâches du Centre of Excellence (CoE) Finance en répondant aux demandes de support, de reporting, d’analyse et d’évolution des différents départements du groupe (Finance Pays, Opérations, Transformation, IT, Front Office).

1. Piloter les Activités de Centralisation et d’Analyse de la Performance

• Superviser la centralisation, le rapprochement et l’analyse de la performance du groupe en collaboration avec le CoE et les équipes Pays.

1. Optimiser les Processus de Clôture

• Auditer, automatiser et optimiser les processus de clôtures mensuels, trimestriels et annuels du groupe.

1. Développer des Outils de Reporting et de Mesure de Performance

• Améliorer et développer des rapports, des tableaux de bord et des mesures de performance pour atteindre les objectifs financiers.

1. Analyser et Mettre en Œuvre des Outils d’Amélioration des Processus

• Analyser et déployer des outils pour améliorer la qualité et l’efficacité des processus et des procédures actuels ou futurs.

1. Documentation et Formation

• Documenter les processus et les anomalies liées aux applications Oracle, et assurer la formation des équipes Finance pays ainsi que du CoE.

Ce poste offre une occasion unique de contribuer à la transformation financière au sein d’une organisation prestigieuse comme PwC AFSS.

Critères requis pour le poste :

1. Diplôme de niveau Bac +5 en finance, comptabilité – audit, économie ou domaine équivalent

• Être titulaire d’un diplôme Bac +5 en finance, comptabilité – audit, économie ou dans un domaine similaire.

1. Expérience professionnelle requise d’au moins 5 années dans un poste similaire

• Posséder au moins 5 ans d’expérience pertinente dans un poste comparable.

1. Solides compétences financières

• Avoir une expertise solide en principes comptables, comptabilité générale, analyse financière et production de rapports financiers.

1. Maîtrise des données financières et des états financiers

• Posséder une compréhension approfondie des états financiers et des données financières.

1. Connaissance des systèmes ERP financiers et maîtrise du Pack Microsoft Office

• Avoir une expérience idéalement sur Oracle ERP et une maîtrise avancée des outils Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).

1. Compétences de communication écrite et orale en français et en anglais

• Démontrer d’excellentes compétences de communication tant à l’écrit qu’à l’oral en français et en anglais.

1. Aptitudes requises

• Être reconnu(e) pour sa rigueur, son autonomie et son sens aigu de l’organisation.

1. Esprit analytique et aptitude à trouver des solutions

• Posséder un esprit analytique développé et une capacité à proposer des solutions efficaces.

1. Fortes qualités relationnelles et esprit d’équipe

• Être doté(e) d’une bonne aisance relationnelle et d’un esprit d’équipe prononcé.

Formation (si non spécifié, le diplôme et/ou le domaine d’étude n’est pas spécifié)

• Diplôme/Domaine d’études requis :
• Diplôme/Domaine d’études préféré :

Certifications (si non spécifié, les certifications ne sont pas spécifiées)

Compétences Requises

Compétences Optionnelles

Langues souhaitées (Si vide, aucune langue spécifique n’est requise)

Exigences de déplacement : Jusqu’à 40%

Disponible pour parrainage de visa de travail ? Non

Autorisation gouvernementale requise ? Non

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Date de fin de publication de l’offre d’emploi : 12 avril 2024