Sunday, December 7, 2025
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Avis de recrutement: Senior Brand Manager H/F

Description

BASSAGAL CONSULTING AFRICA recrute, pour un de ses clients produisant et commercialisant des produits de grande consommation : un (01) senior brand manager H/F (Réf. RCM1922)

CDI basé à Douala

Missions / Responsabilités / Activités

Rattaché(e) au Directeur Marketing, vous aurez pour activités principales :

  • Commanditer et suivre des Ă©tudes de marchĂ© qualitatives et quantitatives pour dĂ©terminer les meilleures opportunitĂ©s de dĂ©veloppement ;
  • Assurer une veille concurrentielle et l’analyser, afin d’anticiper les tendances du marchĂ© ;
  • Mesurer les degrĂ©s d’implication et de satisfaction des consommateurs vis-Ă -vis de marques ;
  • DĂ©finir un plan et une stratĂ©gie de dĂ©veloppement de la marque pour les annĂ©es Ă  venir et en garantir la cohĂ©rence ;
  • Rassembler les informations liĂ©es aux marques pour suggĂ©rer et aider Ă  dĂ©finir des amĂ©liorations possibles ;
  • Assurer l’interface et la coordination des diffĂ©rents services impliquĂ©s dans le dĂ©veloppement des marques sous sa responsabilitĂ© ;
  • Garder allumer la flamme interne et la passion pour ses marques ;
  • Superviser la rĂ©alisation des opĂ©rations promotionnelles ;
  • ContrĂ´ler les outils de gestion et d’amĂ©lioration de la performance d’une ou de plusieurs marques.

Compétences / Exigences / Qualités

  • De formation supĂ©rieure niveau Bac +3 en Marketing et Vente ou une formation scientifique complĂ©ter par une Ă©cole de communication ;
  • Vous justifiez d’une expĂ©rience de 03 ans Ă  un poste similaire ;
  • La maĂ®trise du marchĂ© brassicole et de ses Ă©volutions, ou au moins comprĂ©hension des dynamiques des marchĂ©s FMCG est un atout ;
  • MaĂ®trise de l’anglais en plus du français ;
  • CapacitĂ© d’organisation et de planification ;
  • CapacitĂ©s d’analyse et de synthèse ;
  • Orientation client, vous avez le sens de l’écoute, le goĂ»t du contact, sens de la responsabilitĂ© et de l’initiative ;
  • Travaille en Ă©quipe et sous pression ;
  • Sens de la confidentialitĂ©.

Profil du candidat

» Niveau d’expĂ©rience: ExpĂ©rimentĂ©
» AnnĂ©es d’expĂ©rience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence

Documents de candidature

» Curriculum Vitae

Veuillez soumettre votre candidature (cv) en précisant  en objet la référence à l’adresse : brigitte.ngui@bassagal-consulting.com ou joseph.bassagal@bassagal-consulting.com

La date limite de recevabilité des candidatures est fixée au 22 juillet 2022.

Seuls les candidats shortlistés seront contactés.

N.B: Ne payez aucun frais pour obternir un emploi

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