Friday, December 19, 2025
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Avis de recrutement: 02 Acheteurs Approvisionneurs

PROMILLYS SOLUTIONS DIGITALES & RESSOURCES HUMAINES recherche 02 Acheteurs Approvisionneurs – Relation Fournisseurs Ă  YaoundĂ© postes Ă  pourvoir dès le 15 dĂ©cembre 2022

OBJECTIF ET RESPONSABILITÉ DU POSTE: 

  • Participer Ă  l’Ă©laboration, l’amĂ©lioration de l’externalisation des achats.
  • Mission en lien avec une entreprise française.

DESCRIPTION DES ACTIVITÉS :

Acheteur Approvisionneur B2B, votre mission est d’assurer le traitement administratif des approvisionnements pour le compte de nos clients. Dans le cadre de cette mission, vous:

    • DĂ©finissez avec le client les produits Ă  acheter (QuantitĂ©, QualitĂ©, RĂ©fĂ©rence) Prospectez et sĂ©lectionnez les fournisseurs
    • Menez les nĂ©gociations avec les fournisseurs
    • Traitez et suivez les commandes (rĂ©ception de la demande client, saisie et Ă©mission de la commande, suivi de la livraison…)
    • Mettez Ă  jour des informations dans le système informatique
  • Tenez Ă  jour rigoureusement les tableaux de suivi des commandes ainsi que des Ă©conomies sur nĂ©gociation obtenues.
  • RĂ©glez les litiges commerciaux et financiers.
  • Entretenez quotidiennement les relations avec les clients et les fournisseurs.

QUALITES REQUISES :

  • Sens du relationnel et proche du terrain
  • CapacitĂ©s d’analyse et de synthèse
  • Autonomie et crĂ©ativitĂ©
  • Aisance rĂ©dactionnelle et relationnelle
  • Sens de l’organisation et rigueur
  • Très bonne maĂ®trise de l’outil informatique

REMUNERATION & AVANTAGES

  • Salaire pĂ©riode d’essai : 2 mois maximum
  • Salaire après pĂ©riode d’essai : dès le 3ème mois
  • Nouvelle augmentation possible après un an d’anciennetĂ©
  • CongĂ©s payes offerts par an
  • 2 Primes automatiques par an (Noel et fĂŞte du Travail)
  • Jour et Horaires de travail : lundi au vendredi de 8h Ă  17 heures

DiplĂ´me minimum requis: Bac +3 (ComptabilitĂ© – Approvisionnement – Logistique)

COMMENT POSTULER? 

Les candidats qui postulent doivent nous faire parvenir par e-mail un CV dĂ©taillĂ© de leur parcours acadĂ©mique et professionnel en format PDF (Le CV doit contenir votre nom, prĂ©nom et une photo portrait du candidat) Ă  l’adresse suivante recrutementcmr237@gmail.com

N.B: 

  • Les candidats prĂ©sĂ©lectionnĂ©s recevront un message pour une proposition d’entretien en vidĂ©o par tĂ©lĂ©phone
  • Des tests de vos compĂ©tences et savoir seront effectuĂ©s par un expert si votre candidature est retenue

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

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