Avis de recrutement: 02 postes vacants – MAZARS

Depuis plus de 75 ans, Mazars Cameroun opère comme une équipe unie, guidée par quatre principes fondateurs :

• Agir de manière responsable dans l’intérêt public et contribuer à la construction des bases économiques d’un monde juste et prospère.
• Apporter de la valeur en tant que société grâce à des équipes de la plus haute qualité, une capacité distinctive à l’écoute des clients et à fournir des solutions adaptées à leurs besoins.
• Offrir un choix unique dans le secteur ; opérer en tant que partenariat international intégré, offrant cohérence, agilité et stabilité à nos clients.
• Garder une vision à long terme et transmettre notre héritage et notre caractère unique aux générations futures.

Mazars Cameroun a parcouru un long chemin depuis sa création. La diversité de nos services, de notre clientèle et de nos talents s’est enrichie au fil de notre croissance. Les attentes de la société vis-à-vis des entreprises ont également évolué, nous apportant de nouveaux défis et opportunités, à nous et à nos clients, nous poussant à innover.

Le moment est venu de refléter ce changement et de réarticuler la promesse que Mazars Cameroun fait à ses collaborateurs, ses clients et la société. Notre nouvelle image de marque reflète l’entreprise que nous sommes devenus et celle que nous aspirons à être à l’avenir.

• Assistant contrôleur de gestion H/F Junior
• Assistant contrôleur de gestion H/F Confirmé*

COMMENT SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE ?

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