Avis de recrutement: Assistant(e) RH – OMEGA PHI Cameroun

• Conseiller les opérationnels sur tous les domaines des RH (législation sociale, gestion des carrières, recrutement, formation, rémunérations, …),
• Coordonner l’ensemble des activités liées au RH. En s’assurant de leur contrôle et de leur mise en œuvre,
• S’assurer de la qualité des relations sociales
• Éditer les factures clients
• Superviser l’administration de la paie et la gestion du personnel
• Piloter les projets RH qui concernent son périmètre et participer à la conduite du changement qui peut en résulter,
• Editer les rapports RH réguliers, analyse des KPI
• Application des procédures RH au sein de l’entreprise,

• 3 ans expérience minimum
• Maîtrise des techniques de communication orale et écrite.
• Bon niveau rédactionnel
• Maîtrise de la gestion des ressources humaines
• Maîtrise de la Paie – SAGE I7
• Maîtrise de WORD, Excel, POWERPOINT, et des outils de messagerie.
• Connaissance en droit du travail et des conventions collectives au Cameroun
• Maîtrise des outils spécifiques à la gestion des ressources humaines

• Tableau de suivi des ressources
• Accueillir les salariés nouvellement recrutés
• Assistance au recrutement, rédaction des fiches de postes
• Rigueur, sens de l’organisation et autonomie de travail
• Sens des priorités
• Capacité à prendre des initiatives
• Capacité à rendre compte de son activité de manière spontanée et synthétique

• L’écoute
• La compréhension
• La facilité à s’exprimer / être bon communiquant
• La capacité d’adaptation
• Le sens de la discrétion et de la confidentialité
• La capacité à travailler en équipe
• Être polyvalent

Recrutement : envoyer vos CV sur : dropcv@omegaphigroup.com