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Avis de recrutement: Contrôleur de prix h/f

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Responsibilities

  • Garant de la disponibilité des produits en rayon et de l’exactitude des prix affichés ;
  • Mettre son expertise au service des différents interlocuteurs du site pour leur apporter des conseils utiles et intervenir en cas de dysfonctionnements
  • Organiser le contrôle de la présence des produits en rayon ;
  • Contrôler l’application des promotions prévues par le catalogue ;
  • S’assurer du réajustement du prix à la fin des promotions ;
  • S’assurer de la cohérence entre les prix affichés et les prix enregistrés ainsi que de la présence de Barcodes existants ;
  • Assurer les inventaires cycliques ;
  • Respecter rigoureusement les règles d’hygiène personnelle (tenue, se laver les mains…) et professionnelle (propreté des locaux, du matériel…)
  • Superviser, évaluer et développer son équipe ;
  • Développer des connaissances et compétences standards de son équipe ;
  • Améliorer les connaissances sur les biens en magasin et sur leur disposition ;
  • Accueillir les nouveaux embauchés et participer à leur intégration : information, conseils…
  • Piloter son activité avec le budget validé par la hiérarchie ;
  • Lutter contre la démarque et les plans d’action pour y parvenir est une priorité ;
  • Avoir des informations précises sur les produits disponibles et leurs prix ;
  • Faire faire les correctifs sur tous les écarts constatés (disponibilité produit et prix affichés) pour limiter la démarque ;
  • Ne pas avoir de rupture de stock en rayon des produits en erreur (prix de vente et Barcodes) lors du passage en caisse ;
  • Faire des suggestions d’amélioration du service

Educational Requirements

  • Bac + 3 Commerce, Informatique de gestion, gestion commerciale

Experience Requirements

  • Expérience en management opérationnel
Additional Requirements

Compétences techniques

  • Logiciels de gestion, bureautique
  • Connaissance en gestion de stocks
  • Français/Anglais

Savoir être

  • Analyse
  • Synthèse
  • Adaptabilité
  • Résolution de problème
  • Orientation résultats
  • Initiative /Prise de décision

Compensation And Other Benefits Negociable

Job Location : Douala, Douala, Cameroon

NB: Ne donnez pas d’argent pour obtenir un emploi

 

 

 

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