Saturday, December 6, 2025
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Avis de recrutement: gestionnaire de chaine d’approvisionnement

Description

SIS NETWORKING Sarl RECRUTE !

SIS NETWORKING Sarl recrute pour les besoins de ses services, un(e) gestionnaire de chaine d’approvisionnement / supply chain manager

Responsable Supply chain.

TYPE DE CONTRAT : CDI
LIEU DE TRAVAIL : Douala
ENTREE EN FONCTION : Immédiate

Missions / Responsabilités / Activités

RAISON D’ETRE DU POSTE :

Le Supply Chain est garant de la chaîne d’approvisionnement (Achat – Stocks – Transport – Distribution) de l’entreprise dans le respect de la réglementation en vigueur et le souci constant d’optimisation des coûts.

RESPONSABILITES :

Sous la supervision du Directeur des Projets, il/elle sera chargé(e) de :

  • Effectuer une veille rĂ©gulière sur les prix, les articles et les fournisseurs potentiels ;
  • Participer au processus de sĂ©lection des fournisseurs ;
  • S’assurer de la prĂ©sence et de la bonne tenue des dossiers fournisseurs ;
  • Etablir les bases d’une gestion transparente des appels d’offres ;
  • Veiller au respect de l’éthique, de l’équitĂ©, de la transparence au courant des appels d’offres ;
  • NĂ©gocier avec les fournisseurs et dĂ©finir les modalitĂ©s du contrat (tarifs, dĂ©lais de livraison…) conformĂ©ment Ă  la règlementation des achats en vigueur ;
  • ĂŠtre garant de l’atteinte des objectifs d’économie d’échelle ;
  • RĂ©ceptionner et vĂ©rifier les commandes ;
  • VĂ©rifier la conformitĂ© de tous les matĂ©riels entrant dans le magasin ;
  • Superviser les travaux d’inventaires hebdomadaires, mensuels et annuels ;
  • Faire le suivi des expĂ©ditions ;
  • Mettre Ă  disposition les biens et Ă©quipements nĂ©cessaires Ă  l’activitĂ© de l’entreprise.
  •  Optimiser le niveau de stock et en organiser le stockage et le dĂ©stockage des marchandises
  • Veiller au respect des procĂ©dures dĂ©finies dans la politique d’approvisionnement.
  • Assurer l’acquisition Ă  l’international des biens et Ă©quipements de l’entreprise Ă  un coĂ»t optimum en effectuant des opĂ©rations administratives et commerciales relatives Ă  leur entrĂ©e sur le territoire.
  • Veiller Ă  la disponibilitĂ© du matĂ©riel et au respect des dĂ©lais de livraison ;
  • Faire le suivi des paiements des factures auprès des clients ;
  • GĂ©rer les litiges et les contentieux ;
  • Veiller au respect de la politique tarifaire de l’entreprise ;
  • Analyser les supports de suivi d’activitĂ© et proposer des axes d’évolution ;

Compétences / Exigences / Qualités

PROFIL :

  • BACC+5 en gestion de stocks, commerce international ou gestion.
  • Trois (03) d’expĂ©riences minimum Ă  un poste similaire.
  • Avoir une connaissance des bonnes pratiques et standards internationaux de la gestion des approvisionnements ;
  • Avoir une parfaite maĂ®trise des bonnes pratiques en matière de stratĂ©gie d’approvisionnement ;
  • Avoir une bonne pratique de la nĂ©gociation ;
  • Avoir une maitrise de la gestion des relations fournisseurs ;
  • Avoir une maitrise de la gestion de la planification tactique ;
  • Maitrise des Incoterms ;
  • Technique d’import/Export ;
  • Connaissance du droit douanier et de ses pratiques ;
  • Bonne connaissance et utilisation parfaite de l’outil informatique
  • Une expĂ©rience dans une entreprise de tĂ©lĂ©coms et l’obtention d’une certification APICS, NPL seraient des atouts.

COMPETENCES REQUISES :

  • Excellentes capacitĂ©s communicationnelles et relationnelles ;
  • Rigueur et esprit d’équipe ;
  • Sens de la nĂ©gociation ;
  • Dynamisme ;
  • Autonomie ;
  • Sens de la satisfaction client et des attentes opĂ©rationnelles ;
  • RĂ©sistance au stress ;
  • CapacitĂ© d’analyse, mĂ©thode ;
  • Reporting.

Profil du candidat

» Niveau d’expĂ©rience: ExpĂ©rimentĂ©
» AnnĂ©es d’expĂ©rience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Master

Documents de candidature

» Lettre de motivation
» Photocopie CNI
» Curriculum Vitae

Candidatures exclusivement transmises par voie électronique, via l’adresse rh@sis-networking.net en écrivant en objet « RSC/SIS/2022 » avant le 30/06/2022 ; délais de rigueur.

N.B : Les candidatures doivent être composées des pièces suivantes : lettre de motivation, CV actualisé avec références et CNI (sous format non éditable).

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

URGENT !: Cliquez ici pour le VIP

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