Description
Nous recrutons un(e) Juriste au sein de la société LGL Transport Cameroun
- Durée hebdomadaire de travail : 40 h ;
- Secteur d’activité : Transport de marchandises.
- Lieu de travail : Yaoundé – Cameroun ;
Missions / Responsabilités / Activités
Vous êtes chargé d’impulser la politique juridique et de management du personnel de l’entreprise, d’être une force de proposition, et de gérer toutes les activités juridiques et de ressources humaines de l’entreprise. Plus précisément, vous êtes chargé :
Juridique
- Du conseil et de l’assistance juridique dans la bonne gestion des affaires courantes ;
- Du traitement des litiges avec nos clients et nos fournisseurs ;
- De la rédaction et de la négociation des contrats ;
- De la rédaction de courriers juridiques ;
- Du suivi des dossiers en contentieux ;
- Du recouvrement ;
- De toutes les tâches administratives s’afférant au poste.
Ressources humaines
- De définir et mettre en place la politique des ressources humaines ;
- De piloter le recrutement du personnel ;
- De superviser l’administration de la paie et la gestion du personnel ;
- De conseiller les opérationnels sur tous les domaines des ressources humaines (législation sociale, gestion de carrières, recrutement, formations, rémunérations…)
- De s’assurer de la qualité des relations sociales au sein de l’entreprise ;
- De piloter les projets RH et participer à la conduite des changements qui peuvent en résulter ;
- De mettre en place les outils de suivi et de reporting RH ;
- De fournir différents rapports d’activités journaliers, hebdomadaires et mensuels ;
- De satisfaire à toutes les tâches administratives s’afférant au poste.
- Vous comptez vous investir pleinement et passionnément pour la satisfaction de votre hiérarchie.
Compétences / Exigences / Qualités
- Expérience 3 à 5 ans sur un poste similaire ;
- Bilingue français/anglais, l’allemand est un plus ;
- Formation : Bac+5 en Droit des Affaires ou équivalent exigé ;
- Bonne culture générale du droit et notamment une bonne connaissance de la réglementation en matière de transport international ;
- Sens de l’implication et des priorités ;
- Bonnes capacités rédactionnelles et aptitude à convaincre ;
- Maîtrise du Pack Office ;
- Qualification : employé qualifié ;
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e), convaincant(e) et curieux(se). Doté d’un fort sens critique et d’assertivité, vous savez travailler de façon autonome, réactive. Vous devez être capable de vous intégrer rapidement à une équipe de travail ;
Profil du candidat
» Niveau d’expérience: Expérimenté
» Années d’expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
Envoyez un CV et une lettre de motivation en précisant l’intitulé du poste à l’adresse career.cmr@lgltransport.com
N.B: Ne payez aucun frais pour obternir un emploi
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