Avis de recrutement: Officier/-ière Réseaux & Sécurité

Pensez-vous posséder les compétences et l’expérience nécessaires pour hisser notre organisation aux normes internationales les plus élevées ? La CAF recherche actuellement un(e) Officier/-ière Réseaux & Sécurité.

En tant qu’Officier/-ière Réseaux & Sécurité, vos responsabilités seront les suivantes :

• Concevoir, mettre en place et assurer la maintenance des infrastructures informatiques de notre organisation, y compris les réseaux locaux, les réseaux étendus et les réseaux sans fil. Votre objectif sera de garantir la disponibilité, les performances et la scalabilité des réseaux pour répondre aux besoins institutionnels.
• Définir et mettre en œuvre des mesures de sécurité visant à protéger les infrastructures, les systèmes et les données de notre organisation contre les accès frauduleux, les vulnérabilités et les menaces. Ce rôle inclut notamment la gestion des pare-feux, des systèmes de détection des intrusions, des contrôles d’accès et des technologies de cryptage.
• Surveiller les performances des réseaux, identifier et résoudre les problèmes liés aux réseaux, et effectuer régulièrement des évaluations afin d’assurer des performances optimales et une fiabilité maximale. Vous serez également responsable de la gestion des incidents de sécurité réseau et de la réalisation d’audits informatiques approfondis si nécessaire.
• Définir et mettre en place des politiques, des normes et des procédures en matière de réseaux et de sécurité, en conformité avec les meilleures pratiques du secteur et les exigences réglementaires. Vous devrez régulièrement mettre à jour ces politiques et les communiquer à nos employés pour garantir le respect des pratiques de sécurité.
• Effectuer régulièrement des évaluations des risques afin d’identifier les vulnérabilités, analyser les menaces potentielles et recommander des contrôles de sécurité et des contre-mesures appropriées. Vous serez également chargé(e) de concevoir et de maintenir à jour des plans d’intervention en cas d’incident et des procédures de reprise après sinistre.

Responsabilités :

1. Assurer la conformité aux réglementations et politiques de sécurité : Garantir la conformité avec les réglementations sectorielles pertinentes telles que le RGPD et la loi HIPAA, ainsi que les politiques de sécurité internes. Coordonner et participer aux audits et évaluations de sécurité, en traitant les failles identifiées ou les manquements à la conformité.
2. Gestion des réseaux et de la sécurité : Participer à l’élaboration et à la gestion du budget relatif aux réseaux et à la sécurité. Identifier les besoins en ressources, évaluer les besoins en technologies et formuler des recommandations pour la mise à niveau ou l’amélioration des infrastructures de réseaux et de sécurité.
3. Collaboration interfonctionnelle : Collaborer avec des équipes interfonctionnelles telles que les services informatiques, les services des opérations et la haute direction. L’objectif est d’aligner les initiatives liées aux réseaux et à la sécurité avec les objectifs de l’organisation. Communiquer les mises à jour, les risques et les stratégies liés aux réseaux et à la sécurité aux parties prenantes, au personnel d’encadrement et aux employés.

Exigences (profil) :

1. Diplôme universitaire en informatique ou en technologies de l’information ou équivalent.
2. Certifications pertinentes : Posséder des certifications pertinentes telles que le CISSP (Certified Information Systems Security Professional) ou le CCNP (Cisco Certified Network Professional).
3. Expérience professionnelle : Avoir une expérience de 8 à 10 ans en administration de réseaux et en gestion de sécurité, ainsi qu’une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine du sport ou de la gestion d’événements.
4. Connaissance approfondie des réseaux : Posséder une connaissance approfondie et une expérience de la conception, de la mise en œuvre et de la gestion d’infrastructures de réseau complexes, y compris les réseaux locaux, les réseaux étendus et les réseaux sans fil.
5. Maîtrise des protocoles et des technologies de sécurité des réseaux : Avoir une solide maîtrise des protocoles de réseau, du routage, de la commutation et des technologies de sécurité des réseaux.
6. Connaissance des outils de sécurité réseau : Posséder une maîtrise des outils de sécurité réseau, des pare-feux, des systèmes de détection/prévention des intrusions, des réseaux privés virtuels (VPN) et des outils d’évaluation des failles.
7. Connaissance des cadres et normes sécuritaires : Avoir une connaissance des cadres et normes sécuritaires tels que ISO 27001, NIST ou CIS Controls.
8. Compétences en évaluation des risques : Posséder des connaissances en méthodologies d’évaluation des risques et une expérience dans l’identification, l’évaluation et l’atténuation des risques liés aux réseaux et à la sécurité.

Compétences en conformité et en sécurité :

1. Connaissance approfondie des exigences de conformité réglementaire : Maîtrise des exigences de conformité réglementaire et expérience dans l’application de mesures de sécurité pour assurer la conformité, telles que le RGPD et le HIPAA.
2. Capacités d’analyse et de résolution de problèmes : Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes pour diagnostiquer et traiter les problèmes de réseau et les incidents de sécurité.
3. Dépannage de réseau et audits informatiques approfondis : Capacité à effectuer des dépannages de réseau et des audits informatiques approfondis afin d’identifier la cause première des violations de sécurité ou des problèmes de réseau.
4. Gestion des fournisseurs de services de réseaux et de sécurité : Expérience en évaluation, en sélection et en gestion des relations avec les fournisseurs de services de réseaux et de sécurité.
5. Veille technologique et meilleures pratiques : Attitude proactive visant à se tenir informé(e) des nouvelles technologies de réseau, des menaces de sécurité et des meilleures pratiques du secteur.
6. Développement professionnel : Participation à des activités de développement professionnel pertinentes, telles que la participation à des conférences et webinaires, et l’obtention de certifications.

Avantages :

1. Un emploi intéressant et varié : Un emploi intéressant et varié au sein d’une organisation internationale passionnante et innovante.
2. Conditions d’emploi attrayantes : Des conditions d’emploi attrayantes seront offertes.
3. Travail au sein d’une équipe internationale : L’opportunité de faire partie d’une équipe internationale très engagée.
4. Couverture sociale de qualité : Une couverture sociale de qualité sera fournie.
5. Régime de pension excellent : Un excellent régime de pension sera proposé.

Le poste sera basé au siège de la CAF au Caire, en Égypte. Les candidats qualifiés seront pris en compte pour l’emploi sans considération de sexe, de race, d’âge, de couleur de peau, de nationalité, de religion, d’orientation sexuelle ou de tout autre motif.

Si vous possédez les qualifications requises et souhaitez rejoindre une organisation sportive internationale de premier plan, veuillez soumettre votre candidature en anglais comprenant une lettre de motivation, un CV, des diplômes et des lettres de référence.

Nous n’examinerons que les candidatures directes répondant à tous les critères requis. Veuillez envoyer votre CV à l’adresse suivante : [email protected].

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 4 juin 2024.