Hetep Laout Services Cameroun (HIS CAM) SARL est une entreprise spécialisée dans le secteur du BTP, notamment dans le domaine de l’électricité, en tant que sous-traitant pour ENEO. Pour répondre à ses besoins, elle recherche un Responsable des Ressources Humaines.
Poste et Affectation
- Direction : Administrative et Financière
- Localisation : Yaoundé, Cameroun
Missions principales
Le Responsable des Ressources Humaines aura pour mission de :
- Élaborer et améliorer en continu les procédures RH ;
- Superviser le recrutement et l’intégration des nouveaux employés ;
- Gérer l’administration du personnel ;
- Assurer le développement des carrières et le développement personnel des employés ;
- Gérer la paie.
Relations hiérarchiques
- N+2 : Coordonnateur des Affaires Générales
- N+1 : Directeur Administratif et Financier
Activités principales
Administration du personnel (60% du temps)
- Veiller à la conformité des pratiques RH avec la réglementation en vigueur et les politiques internes ;
- Assurer un reporting régulier des indicateurs RH et veiller au contrôle interne pour prévenir les risques.
Gestion des carrières et développement personnel (20% du temps)
- Développer les descriptions de poste et participer aux entretiens annuels d’évaluation ;
- Assurer le suivi des plans de carrière en garantissant une approche stratégique et opérationnelle.
Gestion de la paie (20% du temps)
- Calculer les salaires ;
- Gérer le bilan de la masse salariale et apporter un soutien efficace à l’équipe de gestion de paie.
Compétences requises
Compétences techniques (Savoirs)
- Maîtrise du droit du travail et de la gestion des ressources humaines ;
- Capacités analytiques solides.
Compétences opérationnelles (Savoir-faire)
- Maîtrise des outils bureautiques, logiciels de gestion de la paie et outils de communication ;
- Excellente capacité d’organisation et de gestion multi-tâches.
Compétences comportementales (Savoir-être)
- Forte capacité d’écoute et d’anticipation ;
- Sens aigu de la confidentialité, rigueur et méthode.
Formation et Expérience
- Diplôme requis : Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines ou Droit du travail ;
- Expérience souhaitée : 18 mois dans un poste similaire.
Comment postuler
Envoyez votre CV et une Lettre de motivation à l’adresse suivante : rshhis1@his-cameroon.com avant le 24 octobre 2024 à 17h. Mentionnez en objet : HISRH24.
Siège social : Yaoundé, Cameroun, Etoudi, en face du Palais.
