NG CONSULTING recherche 01 Coordonnateur Régional des ventes.
Raison du Recrutement : Développement Marketing du réseau commercial et des Ventes.
Mission et / ou attributions du poste :
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- Veiller à la fixation des objectifs à la force de vente ainsi qu’aux partenaires et assurer le suivi de leur réalisation
- Analyser régulièrement les performances de la force de vente (FDV) et réaliser des formations, de coaching et accompagnement régulier pour les améliorer ;
- Faire des analyses continues de son territoire et proposer des actions pour améliorer la situation des marques et produits de l’entrepris.
- S’assurer au quotidien du bon déroulement de toutes les transactions commerciales de sa région, effectuer la réconciliation des activités de ses N-1 et veiller à la parfaite réconciliation des activités de toutes la FDV existante sur son territoire.
- Produire une analyse des tendances des ventes afin d’anticiper sur les approvisionnements
- Compiler toutes les informations issues de la veille concurrentielle et les reporter au RNV (Responsable National des Ventes) avec copie au PDG
- Élaborer périodiquement (annuellement, trimestriellement, Mensuellement…etc.) les budgets de sa région et assurer sa gestion tout en suivant la bonne utilisation des fonds après validation de la Direction Générale.
- Renforcer les dispositifs de control à priori en s’assurant du respect des procédures de travail, de la bonne utilisation des documents de collecte des données (bon de commande, bon de livraison, facture, reçu… etc.)
- S’assurer de la bonne maintenance, de la bonne utilisation, de la validité des documents et de la sécurité de tous les moyens logistique mis à la disposition de sa région.
- Tout en respectant le système de gestion des ressources humaines en cours de validité de l’entreprise, procéder au recrutement, à la formation, à l’intégration, à l’évaluation et à la rémunération du personnel exerçant dans sa région.
PROFIL
- Age : 30 et 55 ans
- Origine/Nationalité : Camerounaise
- Sexe : Masculin ou Féminin
Savoir et avoirs requis :
- Connaissance parfaite de son territoire ;
- Avoir une short-List des Grossistes de son territoire ;
- Avoir sa résidence localisée sur son territoire ;
- Avoir un permis de conduire ;
- Avoir piloté, dirigé ou supervisé par le passé une équipe d’un minimum de 5personnes.
Savoir-faire requis :
- Savoir lire, écrire, et parler les langues officielles Français, Anglais, Autres….
- Savoir parler les langues locales. ………………… (en fonction de la région).
- Savoir utiliser les logiciels Excel, Word, Powerpoint, Autres ……
- Avoir une parfaite maitrise des techniques de ventes et de bonne connaissance en marketing.
- Avoir un bon sens des affaires et une aisance à manipuler les fonds
- Savoir conduire une voiture de livraison.
Savoir être requis :
- Être propre
- Rassembleur, enthousiaste et dynamique ;
- Discipliné, intègre et rigoureux ;
- Organisé, proactif et astucieux ;
- Etre curieux, bon communicateur et avoir un esprit de synthèse très développé ; ▪ Etre physiquement et mentalement apte a travailler sous pression ; ▪ Disponibilité et mobilité.
- Formation académique requise : Avoir minimum un BTS en gestion ou tout autre diplôme équivalent
- Expérience professionnelle souhaitée : Minimum 5ans d’expérience dans la distribution des produits agroalimentaire (des bonbons, biscuits), des boissons, de la cigarette.
CONDITION DE TRAVAIL/D’EMLOI/DE PARTENARIAT
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : Chef-lieu de région
Outil et matériel de travail à disposition
- Pick-up
- Crédit de communication.
COMMENT POSTULER
Les candidatures sont reçues exclusivement à l’adresse : hello@ngconsultingsarl.com
Envoyer: CV à jour version PDF, Lettre de motivation et CNI scannée.
Lieu : Douala
Date expiration : 22-01-2023
