Saturday, October 5, 2024
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Offre d’emploi: Responsable communication

African Management Services Company (AMSCO) recrute pour le besoin de ses sevices, 01 Responsable communication/communication manager.

  • Lieu: Kribi, Cameroun
  • Rattaché(e) à: Directeur Général
  • Supervision Fonctionnelle: Directeur Régional de la Communication / DRH

Missions Principales

  • Élaboration et Mise en Œuvre de la Stratégie de Communication: Concevoir et piloter une stratégie de communication et de marque alignée sur les objectifs de l’entreprise.
  • Promotion de l’Image de l’Entreprise: Renforcer la notoriété de l’entreprise auprès des parties prenantes grâce à des programmes de communication bien ciblés.

Activités Principales

  • Définition et Mise en Œuvre des Programmes de Communication: Élaborer et déployer des activités et programmes de communication efficaces.
  • Stratégie de Communication: Collaborer à la définition de la stratégie de communication globale et soutenir la Direction Générale dans les relations presse.
  • Diffusion de l’Information: Diffuser les messages et réalisations de l’entreprise à l’interne comme à l’externe, en fonction des activités.
  • Veille Stratégique: Assurer une veille sur l’entreprise et son environnement pour identifier les opportunités et risques de communication, et proposer des actions correctives.
  • Gestion Événementielle: Organiser des événements pour promouvoir l’image de marque de l’entreprise, tels que des salons et autres événements internes.
  • Relations Presse: Améliorer la réputation de l’entreprise à travers une gestion efficace des médias, en produisant des contenus pertinents (notes d’information, communiqués, dossiers de presse).
  • Web et Réseaux Sociaux: Gérer les contenus sur les réseaux sociaux, mettre à jour le site internet de l’entreprise, et analyser les statistiques pour optimiser la communication en ligne.
  • Création de Supports: Concevoir des supports de communication écrite, audio, visuelle, et digitale.
  • Engagements RSE et Marque Employeur: Collaborer avec la DRH pour promouvoir la marque employeur et gérer les actions de responsabilité sociétale (RSE) et de mécénat.

Profil Recherché

  • Diplôme: BAC+4 en Sciences et Techniques de l’Information et de la Communication ou équivalent d’une école spécialisée reconnue.
  • Expérience: Minimum de 5 ans en communication d’entreprise, média ou organisation de renommée.
  • Connaissances: Expérience des activités portuaires et des opérations des terminaux portuaires.
  • Compétences en Communication: Maîtrise des leviers de communication pour élaborer une stratégie complète.
  • Maîtrise Linguistique: Bilingue avec une parfaite maîtrise du français et de l’anglais.
  • Compétences Informatiques: Compétences avancées en MS Office, Excel (formules, tableaux croisés dynamiques, graphiques), et outils de PAO-Vidéo.
  • Maîtrise des Pratiques de Communication: Excellente maîtrise des pratiques pour une communication efficace et de la correspondance administrative.

Compétences et Aptitudes Requises

  • Excellentes qualités rédactionnelles
  • Gestion des réseaux sociaux et maîtrise des outils de modération
  • Sens de l’intégrité et de la confidentialité
  • Organisation et autonomie exemplaires
  • Capacité à travailler sous pression
  • Créativité, réactivité et proactivité
  • Excellent relationnel et sens de la diplomatie
  • Force de proposition pour contribuer activement à l’amélioration des actions de communication

Date limite de candidature: 19 septembre 2024

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N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

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