Offre d’emploi: Technical Manager (H/F) – SCC

Entreprise : SCC (Société des Céréales du Cameroun)
Membre du KADJI GROUP

• TECHNICAL MANAGER (H/F) – DOUALA
• Référence : 057/SCC/MD/COO/HR/2026
• Type de contrat : CDI
• Localisation : Douala
• Département : Technique

Présentation du poste

La Société des Céréales du Cameroun (SCC) recrute un Technical Manager chargé de garantir la performance, la fiabilité et la disponibilité des équipements industriels ainsi que des installations associées.

Le titulaire du poste pilote l’ensemble des activités de maintenance (préventive, prédictive et corrective), encadre les équipes techniques et veille au bon fonctionnement des systèmes mécaniques, électriques, automatisés et des services généraux.

Il assure également le suivi du budget de maintenance, l’analyse des indicateurs de performance (KPI) et l’anticipation des besoins en pièces de rechange afin d’optimiser la productivité. Par ailleurs, il veille à la conformité des opérations avec les normes qualité, sécurité, hygiène et environnement, notamment les référentiels QMS, HACCP, GMP et ISO.

Missions principales

• Garantir un fonctionnement continu, sécurisé et fiable des équipements de production de la minoterie.
• Encadrer, organiser et développer une équipe technique multidisciplinaire.
• Assurer une couverture de maintenance efficace en continu (24h/24 et 7j/7).
• Planifier et superviser les opérations de maintenance dans une logique d’optimisation des coûts et de disponibilité des équipements.
• Veiller au respect strict des normes QHSE et des exigences réglementaires.
• Gérer la documentation technique ainsi que les outils de GMAO (SAP, Sage X3 ou équivalents).
• Suivre et analyser les indicateurs de performance, et mettre en place des actions d’amélioration continue.
• Coordonner les prestataires externes intervenant sur le site.
• Optimiser la gestion des pièces de rechange et des stocks de maintenance.
• Participer au développement des compétences des équipes et à l’amélioration de la performance énergétique.

Compétences requises

• Expertise solide en maintenance industrielle et en ingénierie de la fiabilité.
• Maîtrise des techniques d’analyse des causes racines (RCA).
• Expérience avérée en management d’équipes techniques.
• Bonne connaissance des procédés de transformation du blé (meunerie).
• Maîtrise des systèmes électriques industriels, automatismes (PLC), SCADA et variateurs de vitesse.
• Bonne pratique des outils GMAO.
• Connaissance approfondie des normes qualité et sécurité alimentaire (HACCP, GMP, ISO 22000).
• Capacité à piloter des indicateurs, gérer des budgets et conduire des projets d’amélioration continue.

Profil recherché

• Formation : Licence (Bac+3) minimum en génie mécanique, électrique, industriel ou domaine équivalent. Un Bac+5 constitue un atout.
• Certifications (souhaitées) : Maintenance, fiabilité, HACCP, ISO 22000 / FSSC 22000.
• Expérience : Au moins 5 ans dans le secteur agroalimentaire.

Modalités de candidature

Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur dossier comprenant :

• Un CV actualisé
• Une lettre de motivation

Adresse d’envoi : recrutement.rh@scc-cameroun.com Objet du mail : Maintenance Manager

Date limite : Mardi 30 juin 2026 à 18h00

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JOB VACANCY: TECHNICAL MANAGER (M/F) – DOUALA

• Job Reference: 057/SCC/DG/COO/RH/2026
• Employment Type: Permanent (Full-time)
• Location: Douala
• Department: Technical

Role Overview

The Technical Manager is responsible for ensuring the reliability, efficiency, and continuous operation of production equipment and associated facilities. The role involves overseeing preventive, predictive, and corrective maintenance activities, leading the maintenance team, and optimizing the performance of mechanical, electrical, automation, and utility systems.

The position also entails managing the maintenance budget, analyzing performance data and Key Performance Indicators (KPIs), and forecasting spare parts requirements to enhance equipment availability and operational efficiency. In addition, the Technical Manager ensures compliance with Quality Management System (QMS) standards, including HACCP, GMP, and ISO requirements, while enforcing strict adherence to health, safety, and environmental regulations.

Through strong leadership, structured planning, and continuous improvement initiatives, the Technical Manager plays a key role in driving operational excellence and achieving the company’s technical and production objectives.

Key Responsibilities

• Ensure the safe, reliable, and uninterrupted operation of all production equipment and auxiliary systems within the flour milling plant.
• Lead, manage, and develop a multidisciplinary maintenance team, including mechanical, electrical, plumbing, HVAC, and utilities technicians.
• Allocate technical resources effectively to maintain 24/7 maintenance coverage and provide full operational support to production.
• Plan, coordinate, and oversee preventive, predictive, and corrective maintenance activities to maximize equipment uptime while controlling costs.
• Enforce strict compliance with QHSE standards, QMS procedures, HACCP, GMP, ISO requirements, and internal safety policies.
• Maintain and update technical documentation, maintenance procedures, equipment manuals, and CMMS data (SAP, Sage X3, or equivalent systems).
• Monitor, analyze, and report maintenance KPIs, and implement corrective and improvement actions based on performance trends.
• Supervise and coordinate external contractors and service providers operating on site.
• Manage spare parts inventory, ensure availability of critical components, and optimize stock levels.
• Drive staff development through training, performance reviews, and technical meetings, while supporting continuous improvement and energy efficiency initiatives (including power factor optimization).

Required Skills & Competencies

• Proven expertise in preventive, predictive, and corrective maintenance, reliability engineering, and root cause analysis.
• Strong leadership and team management capabilities in a multidisciplinary environment.
• In-depth knowledge of wheat flour milling processes, including grain handling, cleaning, milling, sifting, and packaging.
• Proficiency in industrial electrical systems, PLCs, SCADA, Variable Frequency Drives (VFDs), instrumentation, and automation troubleshooting.
• Solid experience with Computerized Maintenance Management Systems (CMMS) such as SAP, Sage X3, or similar tools.
• Comprehensive understanding of QMS, HACCP, GMP, ISO 22000, and food safety compliance requirements.
• Ability to analyze KPIs, manage technical documentation, control budgets, and lead continuous improvement initiatives.

Candidate Profile

• Education: Bachelor’s Degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, or a related field. A Master’s Degree is an advantage.
• Certifications (Preferred): Maintenance Management, Reliability Engineering, HACCP, ISO 22000 / FSSC 22000.
• Experience: Minimum of 5 years in the agro-industrial or food processing sector.
• Languages: Fluency in both English and French is required.

Application Process

Interested candidates are invited to submit the following documents:

• A detailed Curriculum Vitae (CV / Resume)
• A Cover Letter

Submission Email: recrutement.rh@scc-cameroun.com Required Email Subject: Responsable Technique

Application Deadline: Tuesday, June 30, 2026 at 6:00 PM