Recrutement CICR juin 2026: Orthoprothésistes (H/F)

Recrutement CICR – Orthoprothésiste (Yaoundé)

Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une organisation humanitaire neutre, impartiale et indépendante. Sa mission consiste à protéger la vie et la dignité des personnes touchées par les conflits armés et autres situations de violence, tout en leur apportant une assistance. Il œuvre également à prévenir les souffrances humaines en promouvant et renforçant le droit international humanitaire ainsi que les principes humanitaires universels.

Dans le cadre de ses activités en Afrique centrale, la délégation du CICR basée à Yaoundé recrute pour son département Santé le profil suivant :

• Poste : Orthoprothésiste
• Nombre de postes : 1
• Durée du contrat : 12 mois
• Lieu d’affectation : Yaoundé
• Restriction : Poste réservé aux ressortissants camerounais

Responsabilités principales

Le/la titulaire du poste sera chargé(e) des missions suivantes :

• Contribuer au maintien et à l’amélioration de la qualité des appareils orthoprothétiques, tout en optimisant la production
• Encadrer et accompagner les orthoprothésistes des centres soutenus par le Programme de Réhabilitation Physique (PRP)
• Apporter un appui technique aux responsables des centres partenaires du PRP
• Participer aux activités de formation en orthèses et prothèses selon les besoins identifiés
• Évaluer et analyser la qualité des services fournis dans les centres de réadaptation physique
• Assurer la collecte, l’analyse et le traitement des données statistiques liées au PRP
• Développer et entretenir des relations avec les acteurs locaux à Yaoundé et dans les différentes sous-structures du CICR
• Assurer une veille sur les évolutions techniques en matière d’orthoprothèse et de réhabilitation
• Participer à l’analyse du fonctionnement des services en collaboration avec les responsables des centres et partenaires concernés
• Renforcer la coordination avec les autres programmes du CICR pour améliorer l’identification et le suivi des bénéficiaires
• Promouvoir et appliquer les procédures de prestation de services conformément aux accords et plans d’action établis
• Apporter une expertise technique pour améliorer la qualité de la prise en charge des bénéficiaires
• Assurer le suivi et le référencement des patients en collaboration avec les autres programmes de santé (soins de santé primaires, hôpitaux, etc.)
• Superviser la production des appareillages et aides techniques, et évaluer les coûts de prise en charge par patient
• Organiser des formations continues pour les orthoprothésistes et kinésithérapeutes des centres partenaires selon les besoins
• Assurer le suivi des candidats du Projet d’Éducation en Réadaptation pour l’Afrique Francophone (PERAF) en coordination avec les centres concernés
• Contribuer à la mise en œuvre de l’outil Project and Activity Management (PAM) pour le PRP
• Participer à la rédaction des rapports internes et externes relatifs aux activités de réhabilitation physique

Exigences du poste

Le profil recherché doit répondre aux critères suivants :

• Être titulaire d’une Licence ou d’un Master en technologie orthopédique
• Posséder une certification de niveau ISPO CAT II ou une qualification équivalente
• D’autres diplômes pertinents, tels que podo-orthésiste, constituent un avantage

Le/la candidat(e) doit également disposer de compétences techniques et cliniques solides en orthoprothèse, ainsi que de capacités avérées en gestion de structures de réadaptation et en formation du personnel local.

Une expérience professionnelle est requise comme suit :

• Au moins 8 ans d’expérience en tant qu’orthoprothésiste
• Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion d’un atelier d’appareillage orthopédique
• Une expérience d’au moins 2 ans au sein d’une organisation internationale constitue un atout

Compétences et aptitudes

Le poste exige également :

• Une excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
• Une bonne connaissance des outils informatiques, notamment Word, Excel et PowerPoint
• Une capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse
• De solides compétences en analyse, synthèse et rédaction
• Une bonne aisance en communication orale
• Une aptitude à collaborer efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires

Candidature Pour postuler 

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Les candidatures doivent impérativement être soumises via le formulaire MS prévu à cet effet. Toute autre forme de candidature ne sera pas prise en compte.

Le CICR promeut la diversité et s’engage à offrir un environnement de travail inclusif. L’organisation encourage vivement les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction.