APPEL A CANDIDATURE N°6-202/AC/MINJEC/CAB DU 19 FEV 2026 POUR LE RECRUTEMENT DE VINGT-HUIT (28) CONSULTANTS SPECIALISES, EN VUE DE L’OPERATIONNALISATION DU PROGRAMME (CMPJ INCUBATOR), DANS LES DIX (10) RÉGIONS DU CAMEROUN.
I. DU CONTEXTE ET DE LA JUSTIFICATION
Dans le cadre de la mise en œuvre des missions dévolues au Ministère de la Jeunesse et de l’Education Civique (MINJEC), en matière d’insertion socioéconomique des jeunes, le MINJEC lance le présent Appel à Candidature pour le recrutement de vingt-huit (28) Consultants Spécialisés, en vue de l’opérationnalisation du Programme (CMPJ INCUBATOR), dans les dix (10) Régions du Cameroun.
II. DE L’OBJET DE L’APPEL A CANDIDATURE
Le présent Appel à Candidature a pour objet le recrutement de vingt-huit (28) Consultants Spécialisés, en vue d’assurer l’accompagnement et l’encadrement socioéconomique des jeunes bénéficiaires du PTS-Jeunes et des acteurs de mise en œuvre du PTS-Jeunes dans les dix Régions du Cameroun, pour une durée de 12 mois.
III. DES MISSIONS DU CONSULTANT SPECIALISE
Le Consultant Spécialisé a pour missions, de manière générale, d’accompagner les jeunes entrepreneurs en chaine de valeurs dans les Villages Pionniers de deuxième génération de production agro-pastorale et les “Clusters” économiques, ainsi que les Juniors Entreprises ou “Start-up” innovantes de jeunes créatifs ou inventeurs issus des concours nationaux, des incubateurs des Centres de formation professionnelle, des institutions universitaires et des structures d’encadrement des jeunes relevant des Ministères sectoriels.
Il a également pour mission d’accompagner les acteurs chargés de la mise en œuvre du PTS-Jeunes dans les opérations de maturation des projets au niveau local, et de renforcement de leurs capacités.
Il s’agira de manière spécifique :
- d’appuyer les Chefs de Centres Multifonctionnels de Promotion des Jeunes, les Mentors Volontaires et les Bureaux Conseils chargés d’accompagner les jeunes dans le cadre du PTS-Jeunes ;
- de suivre les activités d’accompagnement menées par les Chefs CMPJ et les Mentors Volontaires ;
- de renforcer les capacités des Chefs CMPJ en matière d’analyses économiques permettant d’opérer les choix de chaines de valeur ou d’activités à développer, et sur toute autre matière jugée nécessaire ;
- d’accompagner les jeunes dans l’élaboration et la mise en œuvre de leurs plans d’installation, en cohérence avec les orientations du manuel de procédures du PTS-Jeunes :
- de contribuer au renforcement des capacités entrepreneuriales, managériales et techniques des jeunes bénéficiaires du PTS-Jeunes, en matière de Réarmement Moral Civique et Entrepreneurial (REAMORCE) et d’insertion socio-économique des jeunes mobilisés ;
- d’accompagner les jeunes financés par le PTS-Jeunes dans les opérations de lancement et de développement des activités des entreprises par eux créées ;
- d’accompagner les jeunes financés par le PTS-Jeunes dans le processus d’insertion de l’écosystème de leurs domaines d’activités respectifs ;
- de contribuer au suivi-évaluation des activités des jeunes financés et au remboursement des crédits ;
- d’assurer le reporting des activités menées dans leurs zones de compétence ;
- de consolider les rapports mensuels des Délégués Régionaux, ainsi que ceux des Mentors Volontaires, en vue de leur transmission à la Direction de la Promotion Economique des Jeunes ;
- d’assurer le suivi et la collecte d’informations sur les performances des entreprises des jeunes, à l’effet d’alimenter le système de suivi-évaluation des projets financés dans le cadre du PTS-Jeunes.



