avis de recrutement: technico-commercial en informatique

• Vendre
  les éléments informatiques et proposer des services tels que du dépannage ou de
  la sauvegarde de données par exemple.
• Après
  la signature, suivre les contrats : veiller au respect des engagements
  pris et à la satisfaction du client.
• Faire
  des  prospections aux  potentiels acheteurs dans un secteur
  géographique bien défini et entretenir une relation de confiance avec sa
  clientèle habituelle.
• Anticiper
  les besoins des clients et leur prodiguer des conseils avisés pour les amener à
  acquérir des logiciels ou services supplémentaires.
• Participer
  à l’amélioration de la politique commerciale
• Participer
  à l’élaboration de l’ensemble des outils marketing en rapport avec la ligne de
  produits (plaquettes produits, communication presse, documents promotionnels…).
• Collaborer
  à la conception de nouveaux produits.

Compétences / Exigences / Qualités

• Âgé
  entre 25 et 35 ans
• Avoir
  un niveau BAC + 3  en Informatique
• Avoir
  des aptitudes  commerciales ou une formation de technico-commercial est un
  atout
• Avoir
  une expérience professionnelle d’au moins 02 (deux) années au poste
• Avoir
  une bonne maitrise du matériel informatique (hardware &software)

Profil du candidat