Tuesday, October 7, 2025
Home Blog Page 111

Orange Summer Challenge 2025: Postulez pour 03 Mois

2

Orange Summer Challenge 2025 : Transformez vos idées en solutions concrètes et durables!

L’édition 2025 de l’Orange Summer Challenge (OSC) est officiellement lancée, offrant une opportunité unique aux jeunes talents et start-ups innovantes issus de 15 pays d’Afrique et du Moyen-Orient. Organisé par le réseau Orange Digital Center, cet événement emblématique va bien au-delà d’un simple concours : il constitue une véritable rampe de lancement pour les projets technologiques à fort impact social et environnemental.

Depuis sa création en 2010, l’OSC accompagne les jeunes innovateurs en leur fournissant les ressources nécessaires pour concrétiser leurs idées en solutions durables. Aujourd’hui, il s’impose comme un événement de référence pour tous ceux qui souhaitent utiliser la technologie comme levier de transformation positive.

Clôture des candidatures : 15 juin 2025

L’innovation responsable à l’honneur.

Orange Digital Center, en partenariat avec EY, vous donne rendez-vous pour la 5e édition du Orange Summer Challenge 2025, placée sous le thème : #Startup4Good – Des projets durables impulsés par les talents de demain.

Pourquoi participer au Orange Summer Challenge 2025 ?

Vous êtes étudiant, jeune innovateur ou entrepreneur en devenir ?

Le Orange Summer Challenge 2025 vous ouvre les portes d’un programme intensif de 3 mois (de juillet à septembre), pensé pour stimuler la créativité technologique au service du développement durable.

Objectifs du programme

  • Encourager la création de solutions innovantes à fort impact social et environnemental
  • Offrir un cadre d’expérimentation concret avec un accompagnement professionnel
  • Favoriser la collaboration entre jeunes talents, mentors, experts et entrepreneurs

Pour les étudiants

Le Orange Summer Challenge 2025 est fait pour vous si :

  • Vous êtes inscrit(e) dans une université ou une grande école
  • Vous êtes passionné(e) par la technologie, l’innovation ou l’écologie
  • Vous avez envie de co-créer, de prototyper et de relever des défis en équipe

 Postulez dès maintenant : https://lnkd.in/dm9KwTnc

Pour les entrepreneurs

Le Orange Summer Challenge 2025 s’adresse aussi à vous si :

  • Vous portez un projet ou avez lancé une startup récemment
  • Vous cherchez un environnement propice pour surmonter des obstacles techniques ou humains
  • Vous souhaitez structurer et accélérer le développement de votre solution

Candidatez ici : https://lnkd.in/d_aC2RtF

Ce que le Orange Summer Challenge 2025 vous offre

  • Un accompagnement personnalisé par des experts reconnus en technologie, innovation et stratégie
  • L’accès à un écosystème régional et international dynamique
  • Des équipes pluridisciplinaires pour enrichir votre projet
  • Un appui concret à la digitalisation de vos idées
  • Une visibilité accrue auprès d’acteurs majeurs de l’innovation

Informations pratiques

 

 

  • La participation est entièrement gratuite.
  • Tous les frais liés au développement des projets sont pris en charge par Orange.

Le moment de faire entendre votre voix, c’est maintenant !

Vous avez une idée innovante avec un potentiel durable ?
Vous rêvez de bâtir une carrière dans la tech ou l’entrepreneuriat ?
Vous voulez bénéficier de l’accompagnement d’Orange et EY ?

Rejoignez le Orange Summer Challenge 2025 et faites émerger des solutions qui comptent.

 

Actualités: Revue de presse quotidienne 28 Mai 2025

Le Cameroun en Bref : Le Résumé de l’actualité du Mercredi 28 Mai 2025.

Bonjour chers lecteurs d’Infosconcourseducation,

Voici votre dose quotidienne d’infos fraîches et pertinentes sur le Cameroun du 28 Mai 2025:

Économie

Investissements étrangers en hausse : Le secteur de l’énergie attire de nouveaux partenaires internationaux, dynamisant l’économie camerounaise. PME en croissance : Le gouvernement annonce des mesures de soutien aux petites et moyennes entreprises, moteurs de l’emploi. Tourisme en plein essor : Les parcs nationaux et les sites culturels attirent de plus en plus de visiteurs, contribuant à la croissance économique.

Sport

Lions Indomptables en préparation : L’équipe nationale intensifie ses entraînements en vue des prochaines échéances internationales. Championnat local passionnant : La lutte pour le titre bat son plein, avec des matchs disputés et des surprises à chaque journée. Jeunes talents à suivre : Plusieurs athlètes camerounais se distinguent dans diverses disciplines, promettant un avenir sportif radieux.

Culture

Festivals en vue : Le Cameroun se prépare à accueillir de nombreux événements culturels célébrant la diversité et la richesse de son patrimoine. Cinéma en effervescence : De nouveaux films camerounais rencontrent un franc succès auprès du public et des critiques. Littérature en pleine expansion : Les auteurs camerounais se font remarquer sur la scène littéraire internationale, portant haut les couleurs du pays.

Autres actualités

Éducation : Des initiatives innovantes sont mises en place pour améliorer la qualité de l’enseignement et l’accès à l’éducation pour tous. Santé : Le gouvernement renforce les infrastructures sanitaires et les campagnes de prévention pour assurer le bien-être de la population. Environnement : Le Cameroun s’engage activement dans la lutte contre la déforestation et la protection de la biodiversité.

Pour approfondir ces sujets et découvrir d’autres actualités, consultez notre revue de presse complète sur Infosconcourseducation. Restez connectés pour ne rien manquer de l’actualité camerounaise !

L’équipe d’Infosconcourseducation

CLIQUER ICI POUR TÉLÉCHARGER LA REVUE DE PRESSE

Notre chaine youtube: Infosconcourseducation

 

Présélection des jeunes à Afriland First Bank (Young Graduate…)

COMMUNIQUÉ DE PRESSE: YOUNG GRADUATE PROGRAM Saison 3

Afriland First Bank lance la troisième édition de son Young Graduate Program au Cameroun

Afriland First Bank lance la troisième édition de sa campagne de présélection de jeunes diplômés dans les institutions d’enseignement supérieur du Cameroun.

Après la saison 2022, la First Bank lance la troisième édition de son « Young Graduate Program ».

Vous êtes jeune diplômé d’un Master ou en dernière année de cycle Master dans une université ou une grande école au Cameroun ?
Voici une opportunité à ne pas manquer !

Afriland First Bank vous invite à prendre part à la Saison 3 de son Young Graduate Program, un projet citoyen conçu pour repérer, former et intégrer les jeunes talents camerounais au sein du secteur bancaire.

En quoi consiste le Young Graduate Program ?

Ce programme de pré-sélection, entièrement gratuit, s’adresse aux jeunes issus de l’enseignement supérieur et souhaitant entamer leur carrière dans un environnement professionnel exigeant et stimulant.

À travers un parcours structuré mêlant apprentissage et immersion, les participants auront l’opportunité de découvrir les différents métiers de la banque, tout en bénéficiant d’un accompagnement de qualité visant leur intégration réussie au sein de l’institution.

Profils recherchés

Le Young Graduate Program – Saison 3 s’adresse à :

  • Les jeunes diplômés titulaires d’un Master 2 ;

  • Les étudiants en dernière année de Master, inscrits dans une université publique ou privée au Cameroun ;

  • Les candidats issus des filières de gestion : finance, économie, comptabilité, banque, audit, etc.

Comment candidater ?

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature en s’inscrivant directement sur la plateforme dédiée : https://younggraduate.afrilandfirstbank.com.

Date limite de dépôt des candidatures : 06 juin 2025

Informations importantes

  • Aucun frais de participation n’est requis : le processus est entièrement gratuit.

  • La liste des candidats présélectionnés sera publiée sur le site officiel: www.afrilandfirstbank.com

 

Job offer: Customer Service Representatives – TLScontact

Join TLScontact as a Customer Service Representative in Douala or Yaoundé!

Are you ready to be part of a global organization committed to delivering high-quality services to visa applicants? TLScontact is currently seeking motivated Customer Service Representatives to join our teams in Douala and Yaoundé, Cameroon. This is a unique opportunity to work in a multicultural environment, supporting international visa application processes while providing exceptional customer service.

Why Join Us?

As part of the wider Teleperformance Group, TLScontact operates in over 90 countries, serving governments and citizens around the world. You’ll work alongside a diverse, enthusiastic team and gain valuable experience in an international service delivery environment.

Key Responsibilities:

  • Process visa applications in accordance with established Standard Operating Procedures

  • Welcome applicants, assist with form completion, review documentation, and perform data collection including biometrics

  • Follow structured filing and administrative procedures using our computer-based system

  • Deliver outstanding service, ensuring a positive experience for every applicant

  • Contribute to ongoing improvement initiatives and support team efficiency

What We’re Looking For:

Skills and Attributes:

  • Strong verbal and written communication abilities

  • Customer-oriented mindset with the ability to build effective relationships

  • Confidence in resolving complaints and managing challenging interactions with professionalism

  • Proficient computer skills and familiarity with digital tools

  • Excellent English language skills; fluency in French is essential; additional languages are an advantage

  • High attention to detail and structured approach to tasks

  • Reliable, self-driven, and calm under pressure

  • Flexible with working hours and able to adapt to changing schedules

Experience Requirements:

  • At least one year of experience in a customer-facing role, ideally in customer service or retail

  • Prior exposure to working with government or public sector clients is an asset

  • Ability to operate efficiently in fast-paced and high-pressure environments

  • Solid working knowledge of Microsoft Office tools

Ready to Make a Difference?

Become part of a mission-driven team that supports visa applicants through a streamlined and respectful process.

How to apply

Click here to apply

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Avis de recrutement: Plusieurs postes – Pictet Cameroun

Pictet Cameroun recrute !

L’équipe de Pictet Cameroun s’agrandit !

Nous sommes une entreprise spécialisée dans les services de froid industriel, climatisation, électricité, plomberie et maintenance tous corps d’état. Reconnus pour la qualité de nos prestations et notre engagement envers nos clients, nous recherchons aujourd’hui un(e) Secrétaire Technique pour rejoindre notre siège à Douala.

Poste : Secrétaire Technique

Votre mission principale :

Assurer la gestion efficace des ressources matérielles et le suivi des plannings liés à la maintenance, l’informatique et la logistique.

Vos responsabilités :

1. Suivi de la facturation

  • Enregistrer les devis et les bons de commande clients.

  • Mettre à jour les tableaux de suivi correspondants.

  • Assurer le suivi des factures clients.

  • Préparer les réclamations liées aux bons de commande.

  • Transmettre les tableaux actualisés aux personnes concernées selon les délais définis.

2. Gestion des procès-verbaux de réception

  • Fournir les procès-verbaux vierges aux gestionnaires de contrats.

  • Tenir à jour le registre de suivi dès réception des PV signés.

  • Relancer les gestionnaires pour les PV non retournés.

3. Supervision des activités de maintenance

  • Suivre l’avancement des plannings de maintenance (préventive, logistique, informatique, etc.).

4. Support administratif

  • Gérer l’agenda de la Direction d’Exploitation.

Profil recherché

Formation et expérience

  • Diplôme : DUT en maintenance ou équivalent.

  • Expérience : minimum 3 ans dans un poste similaire.

Compétences techniques

  • Maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Word, Excel et Project.

  • Bonnes capacités d’analyse et de synthèse.

Qualités personnelles

  • Organisation, rigueur, autonomie.

  • Bon sens du service et capacité à prioriser les tâches.

  • Esprit d’équipe et sens de l’écoute.

  • Capacité à travailler sous pression.

  • Communication claire et efficace, à l’écrit comme à l’oral.

  • Attitude constructive face aux erreurs et capacité d’amélioration continue.

  • Force de proposition.

Candidature

Date limite de dépôt des dossiers : Vendredi 30 mai 2025 à 16h30

Envoyez votre CV à : contact@pictetcameroun.com Objet du mail : SECRETAIRE TECHNIQUE

Seuls les candidats retenus seront contactés. Sans réponse de notre part dans un délai de 30 jours après la clôture des candidatures, veuillez considérer que votre dossier n’a pas été retenu.

______________________________________

Nous recrutons ! Assistant(e) Bureau d’Études

Pictet Cameroun recherche un(e) Assistant(e) Ingénieur Bureau d’Études pour accompagner la conception, le suivi et la réalisation de ses projets techniques.

Vous jouerez un rôle central dans l’analyse, la modélisation et la coordination des projets, en assurant leur conformité technique et leur bon déroulement sur le terrain.

Missions principales

1. Gestion des projets

  • Étudier les cahiers des charges et élaborer les documents techniques.

  • Participer à la conception et aux essais de prototypes.

  • Réaliser les dimensionnements, études techniques et chiffrages.

  • Coordonner les actions avec les techniciens, les services internes, les clients et les fournisseurs.

  • Rédiger les dossiers techniques et constituer des bases de données de référence.

  • Assurer le pilotage des projets attribués.

2. Organisation et suivi des chantiers

  • Gérer les approvisionnements en matériel et la logistique.

  • Suivre la documentation technique (plans, dossiers de recollement, etc.).

  • Planifier les travaux et veiller au respect des délais.

  • Contrôler la conformité des travaux par rapport aux normes et aux exigences techniques.

  • Assurer la disponibilité des outils et pièces de rechange.

  • Appliquer les règles QHSE sur les sites.

  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie.

  • Superviser la présence des équipes et transmettre les pointages.

  • Encadrer les techniciens (animation, motivation, gestion des conflits).

3. Appui commercial

  • Représenter l’entreprise sur le terrain auprès des clients.

  • Veiller au bon déroulement des prestations.

  • Participer à l’élaboration de la facturation des projets.

Profil recherché

Formation :

  • Diplôme d’Ingénieur en : Génie Électrique, Génie Climatique (CVC), Maintenance Industrielle, Productique ou équivalent.

Expérience :

  • Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des logiciels de conception CAO/DAO (2D/3D).

  • Bonne compréhension des normes HVAC, électricité et mécanique des fluides.

  • Maîtrise des outils de simulation (analyses mécaniques, thermiques, statistiques…).

  • Bonne capacité à analyser les risques et proposer des solutions.

  • Connaissance des réglementations techniques et des principes d’écoconception.

  • Lecture et compréhension des documents techniques en anglais.

Candidature

Envoyez votre CV à : contact@pictetcameroun.com Objet du mail : ASSISTANT BUREAU D’ÉTUDE

Date limite de candidature : Vendredi 30 mai 2025 à 16h30

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Sans retour de notre part dans un délai de 30 jours après la clôture des candidatures, veuillez considérer que votre dossier n’a pas été retenu.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement à Carrefour Cameroun: Postes ouverts

Dans le cadre du développement de son activité, PLAYCE SA de Carrefour Cameroun recrute des profils aux postes suivants :
 
 
ASSISTANT COMMUNITY MANAGER/GRAPHISTE
  • Entreprise : ADIALEA CAMEROUN SA
  • Lieu : Douala
  • Type : Stage de 6 mois
  • Début : 09 juin 2025

ADIALEA CAMEROUN SA propose un stage de 6 mois pour un(e) Assistant(e) Community Manager / Graphiste. L’objectif est de permettre à un(e) étudiant(e) de se familiariser avec le monde professionnel dans un environnement dynamique.

Missions principales :

Sous la supervision de la Responsable Marketing & Communication, le/la stagiaire participera aux activités suivantes :

  • Animer les réseaux sociaux et mettre à jour le site internet.

  • Concevoir des supports visuels (flyers, bannières, visuels pour les réseaux sociaux, etc.).

  • Rechercher et proposer des contenus pertinents (actualités, tendances, fiches produits, etc.).

  • Rédiger des textes engageants (publications, articles, etc.).

  • Produire des contenus multimédias : photos, vidéos, montages.

Profil recherché :

Formation :

  • Bac +2 ou Bac +3 en Communication, Marketing ou Graphisme.

Compétences techniques :

  • Bonne maîtrise du français et de l’anglais.

  • Connaissances en community management et création graphique.

  • Maîtrise d’outils comme Google Analytics.

  • Aisance avec les logiciels de création (Photoshop, Illustrator, InDesign…).

  • Bonnes compétences en communication écrite, orale et digitale.

Qualités personnelles :

  • Curiosité, créativité et sens de l’initiative.

  • Esprit d’équipe et capacité à gérer plusieurs tâches à la fois.

  • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.

  • Intérêt marqué pour le digital et les nouvelles technologies.

Candidature :

Date limite pour postuler : 30 mai 2025

COMMENT POSTULER ?
 

POSTULEZ EN LIGNE 

________________________________

Offre d’emploi : Pâtissier / Pâtissière

Dans le cadre du renforcement de son équipe, ADIALEA CAMEROUN SA recherche trois (03) professionnels de la pâtisserie pour ses points de vente situés à Douala (Carrefour Market Bonamoussadi et Douala Grand Mall) ainsi qu’à Yaoundé (Warda).

Missions principales :

Sous la supervision du responsable de rayon et dans le respect des normes de l’enseigne, le/la pâtissier(ère) aura pour responsabilités :

  • Réaliser et dresser les produits de pâtisserie destinés à la vente ;

  • Préparer diverses viennoiseries telles que croissants, pains au chocolat, brioches, etc. ;

  • Accueillir et conseiller la clientèle en boutique ;

  • Appliquer rigoureusement les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire ;

  • Assurer un reporting régulier à son supérieur hiérarchique.

Date de prise de fonction : 02 juillet 2025

Profil recherché :

  • Formation qualifiante en pâtisserie/viennoiserie (niveau CAP ou équivalent) ;

  • Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire ;

  • Polyvalence appréciée, notamment une bonne connaissance des autres métiers de la filière PFT (pain, frais, traiteur).

Compétences techniques attendues :

  • Maîtrise des normes d’hygiène et de sécurité ;

  • Connaissance des procédés de fabrication et de conservation des produits frais ;

  • Techniques professionnelles de préparation pâtissière.

Qualités personnelles recherchées :

  • Sens de l’accueil et du service client ;

  • Énergie et réactivité ;

  • Esprit d’équipe développé ;

  • Flexibilité dans l’organisation du travail ;

  • Goût pour les résultats et la performance.

Clôture des candidatures : 03 juin 2025

COMMENT POSTULER ?

POSTULEZ EN LIGNE

_________________________________

Offre d’emploi : Technicien(ne) Polyvalent(e) de Maintenance

Dans le cadre du développement de ses opérations, PLAYCE CAMEROUN SA recrute deux (02) technicien(ne)s de maintenance polyvalent(e)s pour ses sites situés à Douala et Yaoundé.

Missions principales :

Rattaché(e) au Responsable Maintenance et en conformité avec les standards de l’enseigne, vous aurez pour rôle de veiller au bon fonctionnement des équipements et infrastructures du site. À ce titre, vous serez chargé(e) de :

  • Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les différents équipements techniques ;

  • Assurer le bon état général des installations (électricité, plomberie, mécanique, etc.) ;

  • Appliquer les consignes de sécurité, d’hygiène et de qualité en vigueur ;

  • Contribuer à la gestion des incidents et à l’amélioration continue des installations.

Date de prise de poste : 02 juillet 2025

Profil recherché :

  • Formation de niveau Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent ;

  • Minimum 2 années d’expérience dans un poste similaire ;

  • Maîtrise du français ; une bonne compréhension de l’anglais est un atout.

Compétences techniques exigées :

  • Solides connaissances en électricité, mécanique, soudure et plomberie ;

  • Maîtrise des normes de sécurité et de la réglementation liée aux interventions techniques ;

  • Bonne pratique de la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) ;

  • Connaissance des protocoles d’hygiène et de sécurité applicables aux infrastructures accueillant du public.

Qualités personnelles attendues :

  • Capacité à diagnostiquer rapidement et résoudre efficacement les problèmes techniques ;

  • Sang-froid et gestion du stress en situation d’urgence ;

  • Sens du service et orientation client ;

  • Goût pour le travail collaboratif et l’échange d’informations au sein d’un réseau professionnel.

Date limite de soumission des candidatures : 03 juin 2025

COMMENT POSTULER ?

POSTULEZ EN LIGNE

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

OBC: Programme Officiel Probatoire ESG 2025 au Cameroun

Calendrier officiel du Probatoire 2025 au Cameroun

Horaires, durées et coefficients des épreuves de l’examen probatoire de l’enseignement secondaire général 2025

L’Office du Baccalauréat du Cameroun (OBC) a publié les informations officielles concernant les épreuves écrites du Probatoire de l’enseignement secondaire général, session 2025.
Les examens auront lieu du 9 au 13 juin 2025.

Séries concernées :

  • Série A : Lettres (A1, A2, A3, A4, A5)

  • Série C : Mathématiques, Physique, Chimie

  • Série D : Sciences de la Vie et de la Terre, Environnement, Biotechnologie, Mathématiques

  • Série

Chaque série dispose d’un emploi du temps spécifique, précisant :

  • Les matières à composer (ex. : Littérature, Mathématiques, Chimie, Philosophie, Géographie, Informatique…)

  • La durée de chaque épreuve

  • Le coefficient attribué à chaque discipline

Télécharger le planning ici

Bonne chance à tous les candidats dans leurs préparatifs !

Lire aussi:

Cliquez ici pour rejoindre notre Groupe WhatsApp

Cliquez ici pour rejoindre notre Groupe Telegram

Cliquez ici pour rejoindre notre Chaine WhatsApp

Abonnez vous à Nos pages sur les réseaux sociaux ci-dessous

Notre page facebook: Infos concours et éducations

Notre page instagram: Infosconcourseducation

Notre chaine youtube: Infosconcourseducation

 

Job offer: Channel Account Manager – Canon

  • Position ID: 20345
  • Job Title: Channel Account Manager
  • Country: Cameroon
  • Location: Cameroon (All Locations)
  • Job Category: Sales
  • Job Level: Specialist / Professional
  • Employment Type: Not Indicated

Position Summary

Canon Cameroon is looking to appoint a Channel Account Manager who will serve as Canon’s key representative at the Tier-2 level across all channels. This role entails developing and managing relationships with resellers (Tier-2 partners) who source Canon products through authorized distributors (Tier-1 partners). The successful candidate will be responsible for driving channel penetration, generating demand, increasing brand visibility, and reinforcing Canon’s market presence and share (MASH) in Cameroon.

To support its growing service requirements, Canon Cameroon is recruiting a Channel Account Manager to strengthen its presence across the Cameroonian market.

What We Offer

At Canon, we provide a supportive environment where ambition is nurtured. You’ll be part of a collaborative team that encourages professional development and growth. We believe in empowering our people—providing the freedom to explore new ideas and share knowledge openly.

Our commitment to diversity, equity, and inclusion is reflected in our workplace culture, where every employee is respected and empowered to succeed. Guided by our Kyosei philosophy—living and working together for the common good—Canon is equally committed to sustainability, reducing environmental impact, and fostering social responsibility.

Key Responsibilities

  • Conduct market mapping and maintain a clear understanding of channels, accounts, and competitor landscape.

  • Develop and strengthen business relationships with key stakeholders within Tier-2 partner organizations.

  • Promote Canon products effectively through established Tier-2 connections.

  • Deliver product training sessions to Tier-2 sales staff and in-store merchandisers.

  • Plan and execute demand-generation initiatives such as events, seminars, and local activations.

  • Develop a marketing activity calendar in collaboration with the Country Manager and Tier-1 distributor.

  • Coordinate with local marketing agencies to implement approved campaigns in accordance with Canon’s corporate and brand guidelines.

  • Monitor the execution of Canon’s Channel Partner Program and ensure timely sell-out reporting.

  • Improve Canon’s in-store presence through enhanced point-of-sale materials, signage, and product displays.

  • Assist Product Managers and Business Development Managers in organizing product launches and other promotional events.

Qualifications and Experience

  • University degree or equivalent professional qualification.

  • Minimum of 3 years of experience in a comparable sales or channel management role within an international or regional organization, distributor, or trading company.

  • In-depth understanding of local market dynamics and the distribution ecosystem.

  • Proficiency in English and a local language, both written and spoken.

  • Competence in Microsoft Office tools (Word, Excel, PowerPoint).

Key Competencies

  • Strong interpersonal and communication skills, with the ability to influence and negotiate effectively.

  • Proven customer-centric approach.

  • Commercial acumen and a strong drive to deliver results.

  • Ability to stay close to the market and respond proactively.

  • Excellent organizational and planning abilities.

Equal Opportunity Statement

Canon is an equal opportunity employer. We are committed to a policy of non-discrimination in hiring, training, compensation, and promotion, regardless of race, religion, gender, nationality, disability, age, veteran status, or any other status protected by law.

How to apply
 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement à MUFID UNION: Plusieurs Postes Vacants

UNION DES MUTUELLES FINANCIÈRES DE DÉVELOPPEMENT (MUFID UNION COOP CA)

La MUFID UNION est l’organisation faîtière regroupant un réseau de 120 MUFID et points de service répartis à travers les dix régions du Cameroun. Elle a été officiellement constituée le 30 octobre 2019, lors de son Assemblée Générale Constitutive tenue au Palais des Congrès de Yaoundé, et a reçu son agrément de l’Autorité Monétaire du Cameroun le 22 avril 2020, sur avis conforme de la COBAC.

Sa mission principale est de fournir un appui technique et financier aux MUFID affiliées, toutes légalement agréées. Il est à noter que la première MUFID du réseau a été créée en 1992.

Recrutement à la MUFID – Union des Mutuelles Financières de Développement.

Dans le cadre de l’expansion de ses activités, la Mutuelle Financière de Développement (MUFID) lance un appel à candidatures pour le recrutement des postes suivants:

Date limite de dépôt des candidatures : 10 juin 2025 à 17h00.

COMMENT SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE ?

Veuillez cliquer sur les intitulés de poste ci-dessus pour accéder au formulaire de candidature.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Avis de recrutement: Comptable – MUFID

APPEL À CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT D’UN (01) COMPTABLE (H/F)

  • Code du poste : 24003
  • Lieu d’affectation : Yaoundé
  • Type de contrat : CDI
  • Date de publication : 16 mai 2025
  • Date limite de candidature : 10 juin 2025 à 17h00

1. Présentation de l’organisation

UNION DES MUTUELLES FINANCIÈRES DE DÉVELOPPEMENT (MUFID UNION COOP CA)
MUFID UNION est l’organe faitier d’un réseau de 120 MUFID et points de services répartis dans les dix régions du Cameroun. Créée le 30 octobre 2019 lors de son Assemblée Générale Constitutive au Palais des Congrès de Yaoundé, elle est agréée depuis le 22 avril 2020 par l’Autorité Monétaire du Cameroun, après avis conforme de la COBAC.

MUFID UNION apporte une assistance technique et financière aux MUFID affiliées, toutes agréées en bonne et due forme. La première MUFID du réseau a vu le jour en 1992.

2. Ambitions du réseau

MUFID aspire à devenir :

  • Le leader du financement agricole et rural au Cameroun ;

  • Un acteur majeur de l’inclusion financière, en soutenant les micros, petites et moyennes entreprises (MPME).

Pour atteindre ces objectifs, MUFID Union recrute des profils compétents, engagés et expérimentés.

3. Poste à pourvoir : Comptable (H/F)

Missions principales

  • Gérer les transactions financières quotidiennes ;

  • Assurer les rapprochements bancaires ;

  • Veiller à la conformité réglementaire du secteur EMF 1ère catégorie ;

  • Optimiser les processus bancaires en collaboration avec les autres entités ;

  • Suivre les flux de trésorerie et produire des analyses pour améliorer l’efficacité ;

  • Participer à la digitalisation et l’interconnexion des processus métiers.

4. Description détaillée du poste

  • Suivi quotidien des transactions : paiements, virements, encaissements ;

  • Rapprochements bancaires et gestion des comptes bancaires ;

  • Analyse et supervision des écritures comptables (intérêts, charges, commissions…) ;

  • Automatisation et optimisation des processus avec les équipes informatiques ;

  • Production de rapports financiers réguliers et analytiques ;

  • Suivi des indicateurs de performance (KPI) ;

  • Identification et évaluation des risques financiers ;

  • Proposition de mesures d’atténuation des risques ;

  • Respect de la règlementation fiscale et légale en vigueur ;

  • Collaboration interservices pour améliorer les pratiques internes ;

  • Participation active aux projets de transformation numérique.

5. Profil recherché

Qualifications et Formations

  • BAC+3 minimum en Comptabilité, Banque et Finances, Gestion et Analyse financières, ou tout domaine similaire ;

  • Maîtrise du français et de l’anglais.

Expérience et Compétences

  • Minimum 3 ans d’expérience dans une institution bancaire ou de microfinance ;

  • Bonne connaissance des normes comptables bancaires et des EMF ;

  • Connaissance de la règlementation CEMAC applicable à la microfinance ;

  • Maîtrise des logiciels : Corebanking CloudBank, ALTmicrofi, et pack Office.

Qualités personnelles

  • Esprit d’analyse et de synthèse ;

  • Intégrité, rigueur, autorité, discrétion ;

  • Bonne communication ;

  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.

6. Dossier de candidature

Les candidats intéressés doivent transmettre :

  • CV actualisé ;

  • Lettre de motivation adressée au Directeur Général de MUFID UNION, mentionnant vos attentes salariales.

Envoyer à : recrutement@mufidunion.cm

Date limite de soumission : 10 juin 2025 à 17h00.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
error: Content is protected !!