Friday, October 17, 2025
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Offre d’emploi: Comptable Financier

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Offre d’emploi: Comptable Financier

NEXAH SARL est une société spécialisée dans le développement des solutions mobiles pour le marché africain. Dans le but de renforcer ses équipes, NEXAH recrute actuellement 01 Comptable financier 

MISSIONS 

Sous la supervision du responsable du service comptable et finance de l’entreprise, le comptable financier aura pour missions :

  • Assurer d’une bonne tenue de la comptabilité de l’entreprise
  • Produire les rapports d’activités périodiques
  • Faire le suivi des actions comptables, financières, fiscales et bancaires auprès de nos partenaires
  • Participer à la production des états financiers périodiques
  • Participer à la préparation des budgets pour l’ensemble des services de l’entreprise
  • Participer à l’analyse des risques financiers et aux propositions d’approches pour les mitigés
  • Participer à l’optimisation des charges de l’entreprise
  • Participer à la production des Business Plans pour les différents services en cours et à venir
  • Participer à l’étude de rentabilité des différents services de l’entreprise
  • Assurer le suivi budgétaire

PROFIL 

  • Avoir au minimum une licence en comptabilité finance ou tout autre diplôme équivalent
  • Avoir une expérience d’au moins 1 an comme comptable financier
  • Avoir une bonne maîtrise du pack office et des logiciels de comptabilité
  • Avoir des connaissances dans les règlementations comptables
  • Avoir des connaissances des procédures de comptabilité d’entreprise
  • Avoir des notions en comptabilité analytique

Qualités personnelles 

  • Être passionné par les nouvelles technologies et/ou le digital
  • Avoir une bonne maîtrise des concepts de comptabilité et de finance
  • Avoir une facilité à communiquer et une bonne capacité d’adaptation
  • Être capable de travailler sous pression
  • Être capable de travailler en équipe
  • Être de bonne moralité
  • Avoir le sens de la discipline et de la responsabilité
  • Savoir garder la confidentialité en interne comme à l’extérieur
  • Être proactif, curieux, dynamique, perspicace,

AUTRES INFORMATIONS 

TYPE DE CONTRAT: Contrat à Durée indéterminé
VILLE: Douala-Cameroun
COMPOSITION DU DOSSIER: Curriculum vitae 

ADRESSE DE RECEPTION DES CANDIDATURES: Jobs.nexah.net 

DATE LIMITE : 19 Janvier 2023 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Avis de recrutement: Community Manager

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Avis de recrutement: Community Manager

Lafinesse Immigration Consulting recrute pour les besoins de ses services 01 Community Manager

Description du poste. 

Les missions et missions du Community Manager seront la mise à jour de nos pages de réseaux sociaux, répondre aux abonnés et faire le suivi de l’engagement des utilisateurs. Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir d’excellentes compétences en rédaction de contenu Web et de l’expérience de la publicité sur plusieurs réseaux sociaux.
En fin de compte, vous vous assurerez de maintenir une voix et une marque en ligne fortes et cohérentes avec nos objectifs marketing.

Responsabilités 

    • Rédiger, éditer et publier des articles attrayants pour divers réseaux sociaux, y compris Facebook, Twitter et Instagram
    • Optimiser les messages sur les médias sociaux (langue, ton, message) en fonction des comportements de notre public cible
    • Sélectionnez des images et des vidéos attrayantes pour compléter le texte
    • Mise à jour de nos pages de médias sociaux avec des infos pertinentes de l’entreprise
  • Coordination avec les équipes internes pour créer des messages publicitaires (par exemple pour les événements, les rôles ouverts et les versions de produits)
  • Suivre et générer des rapports sur les informations sur les médias sociaux (trafic, engagement, partages, taux de conversion)
  • Appliquer des techniques publicitaires pour booster la notoriété de la marque, comme les promotions et les concours
  • Répondre aux questions et aux commentaires sur nos pages de médias sociaux de manière opportune et précise

Eligibilité

  • Avoir entre 21 et 27 ans
  • Être discipliné 
  • Être capable de travailler sous pression 
  • Être capable de travailler en équipe 
  • Être disponible 
  • Avoir une formation dans le domaine du community management ou du marketing digital

 N.B: Essaie trois mois assortir d’un emploi

COMMENT POSTULER? 

Envoyez vos documents de candidatures à l’adresse e-mail suivante: Digital_marketing@lafinesseimmigration.com  

Délai: 13 janvier 2023 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Offre d’emploi: Aide Magasinier

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Offre d’emploi: Aide Magasinier

L’entreprise ESPACE MARIE JOSÉE recherche dans le cadre de ses activités un Aide magasinier

Localisation : Douala, carrefour Grand Canyon, en face de la banque Sgbc
Salaire : 70 000
Niveau : Bepc/probatoire
Âge : 18 – 25 ans 

Disponibilité : immédiate
Expérience : non

Tâches : 

  • Suivre les mouvements physiques des stocks
  • Réceptionner les marchandises
  • Servir les clients du poste.

Qualité : Disponible, honnête, rigoureux  

Comment postuler : 

uniquement le CV par Wattsaap au +237 6 96 66 40 73. 

N.B: Pas d’appel

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Avis de recrutement: Stagiaire Mécanicien

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Avis de recrutement: Stagiaire Mécanicien

Right Performance recherche dans le cadre de ses activités 01 Stagiaire Mécanicien

MISSIONS PRINCIPALES 

Placé sous la supervision directe du chef mécanicien, le stagiaire doit :

  •  Accueillir la clientèle,
  •  Assister son chef lors de l’inspection du moteur d’un engin pour diagnostiquer avec précision les problèmes,
  •  Assister son chef dans les opérations d’entretien courantes pour assurer la fonctionnalité et la longévité de l’engin,
  •  Identifier une intervention à partir d’un dossier technique,
  •  Assister dans la détermination d’une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,
  •  Assister à réparer les pannes, remplacer les pièces usées et les composants cassés,
  •  Assister au démontage et remontage les pièces d’un engin,
  •  Tester l’engin afin de vérifier que le problème est résolu,
  •  Effectuer les activités d’entretien ordinaire de l’engin,
  •  Entretenir son espace de travail,
  •  Entretenir les outils de travail.

COMPETENCES TECHNIQUES

  •  Connaissance basiques des principes de fonctionnement d’un moteur d’engin lourds
  •  aptitudes à le diagnostiquer et l’évaluer les pannes d’un engin
  •  Connaissances basiques des composants mécaniques, électriques et électroniques des engins
  •  Capacité d’utiliser les instruments ou outils de réparation des véhicules

QUALITES PERSONNELLES

  •  Avoir un esprit d’équipe ;
  •  Savoir anticiper ;
  •  Etre rigoureux, organisé et méthodique ;
  •  Très bonne capacités physiques ;

TYPE DE FORMATION ET EXPÉRIENCE

  •  Diplôme d’études secondaires souhaitable : baccalauréat ou certification d’un établissement de formation professionnelle ou à l’issu d’un programme d’apprentissage préférée
  •  Agé de 30 ans maximum

Expérience : 1 an

COMMENT POSTULER? 

Faites nous parvenir votre candidature à recrutement@right-performances.com 

Délai: le 12 janvier 2023  

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Appel à candidature: Business Analyst

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Appel à candidature: Business Analyst

L’entreprise SPRINT-PAY basée à Yaoundé recherche pour les besoins de ses services un Business Analyst

Disponibilité : immédiate 

Missions :

  •  Identification de l’opportunité, du problème, du besoin
  •  Définition de la portée de la solution
  •  Planification des activités de l’analyse
  •  Détermination des besoins des parties prenantes et structuration en exigences
  •  Exploration des différentes options de solutions possibles
  •  Modélisation des processus métiers
  •  Contribution au choix de la solution
  •  Elaboration du cahier des charges
  •  Spécifications et modélisation des exigences de la solution
  •  Planification et suivi du projet de déploiement de la solution
  •  Formalisation de la documentation
  •  Réalisation de tests de validation
  •  Gestion du changement et des risques
  •  Evaluation en continu de la performance et de la valeur apportée par la solution

Profils et compétences recherchées

  •  Être titulaire d’au moins un diplôme BAC+5 ou de préférence un Master en informatique ou toute combinaison d’expérience et de formation pertinentes
  •  Posséder une première expérience significative en tant que Business Analyst ou Requirement Engineering
  •  Avoir une compréhension approfondie du cycle de développement des logiciels et de préférence du développement agile
  •  Avoir le sens du service client et une réelle capacité à comprendre les problématiques métier
  •  Être capable d’interprète les besoins des clients et concevoir des solutions innovatives
  •  Maîtriser la modélisation avec UML
  •  Accompagner le Métier en phase de recette et formation des utilisateurs
  •  Pouvoir piloter des réunions, saisir des comptes rendus, réaliser et présenter des synthèses
  •  Avoir d’excellente capacité analytique
  •  Être autonome, organisé et proactif Êtes à l’aise avec le travail collaboratif et êtes facilitant dans vos relations aux autres.
  •  Bilinguisme (atout)

Conditions de travail

  • Un cadre de travail professionnel et chaleureux
  • Rémunération attractive
  • Divers avantages et primes
  • Type de contrat : CDD
  • Type de travail : Temps plein

COMMENT POSTULER? 

Pour postuler, envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse emploi@sprint-pay.com en mentionnant en objet Recrutement BA. Renommer vos CV sous la forme “CV-Nom“, toute candidature ne respectant pas la nomenclature sera rejetée. 

Si vous n’avez pas de retour de notre part au bout de 02-03 semaines, alors vous pourrez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.

Délai: le 06 février 2023

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Recrutement des Téléconseillers – ARCHIPEL CM

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Recrutement des Téléconseillers – ARCHIPEL CM

Le Cabinet de formation ARCHIPEL CM recherche pour le besoin d’une entreprise partenaire plusieurs Téléconseillers.

PROFIL RECHERCHÉ :

  •  Être titulaire d’un BAC minimum
  • Expérience requise : Avoir une expérience en centre d’appel
  • Langue : Bilingue est un atout
  • Genre : Masculin / Féminin 
  • Avoir vendu par téléphone ou sur le terrain 
  • Expérience : pas moins de 03 mois dans le domaine

COMPÉTENCES :

  •  Maîtriser la gestion des situations difficiles
  • Maîtriser la Relation Client et les techniques de vente 
  • Savoir écrire correctement 
  • Maîtriser les outils de bureautique obligatoire

MISSIONS : 

  • Assure l’accueil téléphonique des clients;
  • Suivi des scripts précis de conduite de conversation lors des échanges avec les clients; 
  • Enregistrer toutes les demandes dans la base de données clientèle et assure leur suivi informatique; 
  • Vente en ligne

Salaire : compris entre 85000 et 120000 FCFA
Horaires : Temps plein

Lieu de travail : DOUALA
Lieu des entretiens : DOUALA   

NB : FORMATION/EMPLOI Le (la) candidat (e) devra suivre une formation dans le domaine de gestion de la Relation Client agréé .

COMMENT POSTULER? 

Merci de nous faire parvenir votre CV actualisé accompagner d’une photo professionnelle sur le CV à l’adresse mail : archipelcm@gmail.com Avec en objet : TÉLÉCONSEILLERS 

Date limite : 21/01/2023

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Recrutement Egis cameroun

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Recrutement Egis cameroun

Egis est une entreprise d’ingénierie française présente dans les secteurs de l’aménagement, des infrastructures de transport, d’eau et du secteur de l’environnement. Egis travaille dans l’exploitation routière et aéroportuaire.

Dans le cadre de ses activités au Cameroun, Egis recherche les profils suivants: 

Cliquez sur les profils ci-dessus pour plus d’informations et pour postuler 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Appel à candidature: Responsable Administratif et Financier H/F

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Appel à candidature: Responsable Administratif et Financier H/F

Egis est une entreprise d’ingénierie française présente dans les secteurs de l’aménagement, des infrastructures de transport, d’eau et du secteur de l’environnement. Egis travaille dans l’exploitation routière et aéroportuaire.

Dans le cadre de ses activités au Cameroun, Egis recherche 01 Responsable Administratif et Financier H/F

Contexte spécifique à la Business Line / Région 

Les Transports font partie des 3 Métiers d’Egis avec un chiffre d’affaires supérieur à 600M€ par an. Il couvre l’ensemble des activités d’ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en œuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi qu’à aménager et transformer durablement les territoires.

Description de la mission 

1. Gestion

  •  Coordonner le service comptabilité, achat et audit péage
  •  Définir les dotations des différents services avec les responsables des départements ;
  •  Être force de proposition sur l’évolution de l’organisation interne du service
  •  Assurer l’encadrement des collaborateurs placés sous son autorité et participe aux décisions qui déterminent leur évolution professionnelle ;

2. Opération

  •  Élaborer les budgets
  •  Veiller à la conformité et à la lisibilité des opérations traitées en dépenses et en recettes ;
  •  S’assurer de la bonne articulation entre la comptabilité générale et budgétaire
  •  Rédiger l’ensemble des documents et procédures applicables à la comptabilité, achat et contrôle péage

3. Contrôle

  •  Veiller au rapprochement de l’inventaire physique et comptable
  •  Contrôler la réconciliation péage

4. Reporting

 

  •  Assurer le reporting régulier

Profil

  •  Diplôme du supérieur en management, comptabilité/ finance,
  •  Expérience significative à un poste de RAF en PME
  •  Expérience de l’encadrement d’équipe
  •  Compétences requises en audit et finance
  •  Organisation et rigueur
  •  Sens de l’éthique

Localisation du poste

  • Afrique, Cameroun

Lieu

  • Mbankomo

Critères candidat
Niveau d’études min. requis

  • 5-Master

Niveau d’expérience min. requis

 

  • 6-10 ans

Langues

  •  Français (5- Expérimenté)
  •  Anglais (4- Avancé) 

COMMENT POSTULER?

Cliquez ici pour postuler en ligne 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Offre d’emploi: Responsable péage H/F

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Offre d’emploi: Responsable péage H/F

Egis est une entreprise d’ingénierie française présente dans les secteurs de l’aménagement, des infrastructures de transport, d’eau et du secteur de l’environnement. Egis travaille dans l’exploitation routière et aéroportuaire.

Dans le cadre de ses activités au Cameroun, Egis recherche 01 Responsable péage H/F 

Contrat: Contrat à durée indéterminée

Contexte spécifique à la Business Line / Région 

Les Transports font partie des 3 Métiers d’Egis avec un chiffre d’affaires supérieur à 600M€ par an. Il couvre l’ensemble des activités d’ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en œuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi qu’à aménager et transformer durablement les territoires.

Description de la mission 

1. Gestion

  •  Superviser les services de péage
  •  Optimiser et approuver l’organisation du péage tant en matière de méthodes, que de procédures, de conditions de travail, et de systèmes péage
  •  Manager et accompagner le développement des équipes péage;
  •  Elaborer et gérer le budget péage

2. Opération

 

  •  Rédiger l’ensemble des documents et procédures péage
  •  Veiller à la sécurisation en gare de péage
  •  Surveiller le processus de collecte et transfert des fonds
  •  Gérer les relations avec différentes autorités : urgence, police…
  • Assurer une bonne coordination des activités de maintenance programmées en liaison avec les activités opérationnelles

3. Contrôle

  •  Contrôler les données péage et les recettes associées
  •  Suivre des indicateurs de performance du péage, audit des activités

4. Reporting

  •  Contrôler et valider les différents rapports

PROFIL

  • Niveau d’éducation supérieur idéalement management, économie ou commerce
  • Expérience significative dans un poste d’encadrement et dans le domaine du péage
  • Compétence souhaitée dans la gestion monétaire
  •  Organisation et rigueur
  •  Sens éthique
  •  Aisance dans l’utilisation des outils informatiques et excellente maîtrise des logiciels de bureautique courants (MS Word, Excel, PowerPoint)

Localisation du poste

  • Afrique, Cameroun

Lieu

  • Mbankomo

Critères candidat
Niveau d’études min. requis

  • 5-Master

Niveau d’expérience min. requis

 

  • 6-10 ans

Langues

  •  Français (5- Expérimenté)
  •  Anglais (4- Avancé) 

COMMENT POSTULER?

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N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Recrutement au sein de l’ong UNHCR

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Recrutement au sein de l’ong UNHCR

Dans le cadre de ses projets, Haut Commissariat des Nations unies pour les réfugiés recherche les profils suivants: 

Cliquez sur les profils ci-dessus pour plus d’informations et pour postuler 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

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