Saturday, January 31, 2026
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Offre de stage: Stagiaires Data Scientists

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Offre de stage: Stagiaires Data Scientists

PATEGOU CONSULTING RECHERCHE DES STAGIAIRES DATA SCIENTISTS.

Vous avez un intérêt marqué pour les données et souhaitez renforcer vos compétences en analyse, modélisation et visualisation ?

Pategou Consulting recherche des stagiaires Data Scientists motivés pour contribuer à des projets innovants et à fort impact.

Profil recherché :

Nous recherchons des profils curieux, rigoureux, créatifs et dotés d’un bon esprit d’équipe, avec une appétence pour l’exploration de données et le machine learning.

Compétences attendues :

  • Maîtrise de Python, R ou Matlab
  • Connaissance de SQL, NoSQL ou Spark
  • Expérience avec Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch ou Keras
  • Outils de visualisation tels que Tableau, Power BI ou Shiny
  • Familiarité avec la plateforme Hugging Face

Disponibilité : immédiate

 Envoyez votre CV par mail à : recrutement@pategou.com.

Cameroun : Immeuble Pategou, 146 Rue 1185 Bonapriso – Douala
Contact: (+237) 657 253 737 / 671 619 090

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Avis de recrutement: 02 Juristes en Droit des Affaires

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Avis de recrutement: 02 Juristes en Droit des Affaires

APPEL À CANDIDATURES – Recrutement de Deux Juristes en Droit des Affaires.

Dans le cadre du renforcement de son équipe juridique, le Cabinet d’Avocats DJEMENI Yannick & Partners recrute deux Juristes spécialisés en Droit des Affaires.

1. Profil recherché

  • Diplôme requis : Master 2 en Droit des Affaires
  • Âge : entre 22 et 30 ans

2. Compétences techniques

  • Bonne maîtrise des textes juridiques communautaires (OHADA, CEMAC)
  • Excellente capacité d’analyse et de rédaction juridique
  • Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office, logiciels juridiques)

3. Atouts supplémentaires

  • La connaissance de l’anglais est un avantage certain
  • Une première expérience (stage ou emploi) en cabinet d’avocats ou en entreprise est souhaitée

4. Qualités personnelles attendues

  • Rigueur et sens de la confidentialité
  • Autonomie, esprit d’initiative et capacité à travailler en équipe
  • Bonne capacité d’adaptation dans un environnement dynamique

5. Conditions de travail

  • Poste basé au sein d’un cabinet en pleine croissance
  • Opportunités d’évolution et d’apprentissage au sein d’une structure professionnelle exigeante

Dossier de candidature

Les candidats intéressés sont invités à transmettre :

  • Un CV détaillé
  • Une lettre de motivation
  • Une copie des diplômes
  • Toute autre pièce jugée pertinente (attestation de stage, certificats, etc.)

Délai de soumission

Les dossiers doivent être envoyés au plus tard le 10 Juillet 2025 à l’adresse suivante :

Téléphones : 699 636 038 ; 233 433 354

Adresse : Douala-Bali, 158 Rue des manguiers, Immeuble NDEKE ET FILS, 2ᵉ étage, porte 208, BP : 1219 Douala.

 Objet du mail : « Candidature – Juriste Droit des Affaires JUIN 2025 »

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Avis de Recrutement: Assistante de direction

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Avis de Recrutement: Assistante de direction

Avis de Recrutement – Assistante de Direction – Cabinet d’avocat – Douala

  • Lieu : Douala
  • Type de contrat : CDD

ADNHC, acteur clé du recrutement, de la mise à disposition de personnel et du conseil en ressources humaines, accompagne un cabinet d’avocats partenaire dans le recrutement d’une Assistante de direction.

Vos missions principales :

  • Gestion d’agendas complexes et organisation des déplacements
  • Suivi administratif et juridique des dossiers
  • Préparation de réunions et rédaction de comptes rendus
  • Interface avec les clients et partenaires du cabinet
  • Gestion des appels, courriers et mails en toute confidentialité

Profil recherché :

  • Formation Bac+2 minimum (type BTS assistanat ou juridique)
  • Expérience de 2 ans en assistanat de direction
  • Excellent niveau de communication écrite et orale
  • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et discrétion
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques

Candidature :

Envoyez votre CV et lettre de motivation à : jobs_recruitment@adnhc.com avec pour objet : « Assistante de direction – Cabinet d’avocat »

Date limite de candidature : 6 Juillet 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Offre d’emploi: Chargé(e) de Relations Clientèle PME/PMI

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Offre d’emploi: Chargé(e) de Relations Clientèle PME/PMI

BGFIBank Cameroun recrute!

Direction du Retail Banking

Poste : Chargé(e) de Relations Clientèle PME/PMI – Confirmé

Vous êtes passionné(e) par la relation client, doté(e) d’un esprit d’analyse et d’initiative ? Rejoignez une institution bancaire dynamique et ambitieuse en tant que Chargé(e) de Relations Clientèle dédié(e) au segment PME/PMI.

BGFIBank Cameroun recrute actuellement dans le cadre de ses activités 01 Chargé(e) de Relations Clientèle PME/PMI – Confirmé.

Vos missions principales :

  • Développer activement un portefeuille de clients PME/PMI à travers la prospection et la fidélisation
  • Assurer un accompagnement personnalisé des clients et proposer des solutions bancaires adaptées à leurs besoins
  • Analyser les demandes de financement, évaluer les risques et élaborer les dossiers de crédit
  • Commercialiser l’ensemble des produits et services de la banque
  • Gérer le suivi administratif des comptes et des dossiers clients
  • Encadrer et accompagner les collaborateurs juniors dans l’atteinte de leurs objectifs
  • Assurer le recouvrement amiable et le suivi précontentieux des créances
  • Produire un reporting régulier des activités et veiller au respect des procédures internes, notamment en matière de conformité (LAB-FT)
  • Utiliser efficacement les outils informatiques, notamment le logiciel Amplitude

Profil recherché :

  • Expérience d’au moins 3 ans dans une fonction similaire ou en tant qu’analyste crédit ou financier dans le secteur bancaire
  • Formation Bac+4/5 en Banque, Finance, Gestion ou Action Commerciale
  • Formation bancaire complémentaire (ITB, BBS ou équivalent) appréciée
  • Excellentes aptitudes en communication, sens de l’organisation et capacité à travailler sous pression
  • Esprit d’analyse, rigueur, sens de la négociation et orientation résultats
  • Maîtrise indispensable de l’anglais professionnel et des outils bureautiques
  • Permis de conduire catégorie B exigé

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant BGFIBank Cameroun, vous évoluez dans un environnement stimulant, avec des opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe bancaire panafricain de référence.

Candidatures à adresser à : recrutement.bgfibankcameroun@bgfi.com.

 Date limite de dépôt des candidatures : 04 juillet 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Offre d’emploi: Comptable (H/F) – Talky

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Offre d’emploi: Comptable (H/F) – Talky
  • Référence de l’offre : 413768
  • Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
  • Localisation : Douala, Bonapriso – Cameroun
  • Date limite de candidature : 25 juillet 2025 à 16h30

Poste : Comptable (H/F)

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, Talky recrute un(e) Comptable motivé(e) et compétent(e) pour un CDD. Ce poste constitue une excellente opportunité pour mettre en œuvre vos compétences dans un cadre dynamique, avec de réelles perspectives de progression.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) ayant :

  • Une formation solide en comptabilité, avec un BTS en Comptabilité suivi d’une Licence dans le même domaine ;
  • Une maîtrise confirmée du logiciel SAGE SAARI COMPTABILITÉ 100 ;
  • Une expérience pratique en gestion comptable et financière ;
  • Un bon niveau en Excel, et une aisance dans l’utilisation des outils bureautiques (Word, PowerPoint), messagerie électronique et navigation internet.

Conditions d’éligibilité

  • Être âgé(e) de 23 à 29 ans au plus tard le 31 décembre 2025 ;
  • Posséder les qualités suivantes : rigueur, sens de l’analyse, autonomie, organisation, et respect des délais.

Comment postuler

Cliquez ici pour postuler

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Avis de recrutement: Chargé(e) Clientèle

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Avis de recrutement: Chargé(e) Clientèle

Offre d’emploi – Chargé(e) de Clientèle (CDD) – Douala

Dans le cadre du renforcement de ses équipes à Douala, Prudential Beneficial Insurance recrute un(e) Chargé(e) de Clientèle.

  • Type de contrat : CDD

Missions principales:

  • Apporter un accompagnement personnalisé et efficace aux clients ;
  • Présenter et expliquer les produits et services de l’entreprise ;
  • Traiter les réclamations dans les meilleurs délais ;
  • Participer à l’émission et au suivi des contrats destinés aux assurés.

Activités clés :

  • Assurer le suivi rigoureux des demandes et des dossiers clients ;
  • Gérer les réclamations des clients et agents avec réactivité ;
  • Identifier et enregistrer les besoins des assurés ;
  • Effectuer les souscriptions relatives aux polices d’assurance (automobile, voyage, etc.) ;
  • Compiler les dossiers POOL TPV du bureau direct à transmettre au service technique en fin de mois.

Compétences requises :

  • Solide connaissance des principes et techniques d’assurance ;
  • Maîtrise des processus de souscription et de tarification ;
  • Capacité d’analyse et esprit de synthèse ;
  • Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles ;
  • Dynamisme, disponibilité et sens du service client.

Profil recherché :

  • Formation : Bac+2 minimum en Assurance, Gestion commerciale ou Marketing ;
  • Expérience professionnelle : au moins 2 ans à un poste similaire ;
  • Maîtrise d’un logiciel métier d’assurance ;
  • Bilinguisme (français/anglais) souhaité.

Candidature :

Merci d’envoyer votre CV à jour et une lettre de motivation, en précisant en objet « Chargé(e) de Clientèle – Douala », à l’adresse suivante : recrutement.cm@belifegroupe.com

Date limite de dépôt des candidatures : 30 juin 2025 à 17h.

Les candidatures seront examinées avec attention dans le respect des principes de diversité et d’inclusion prônés par notre entreprise.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Recrutement des Collecteurs Mobiles – ACEP Cameroun

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Recrutement des Collecteurs Mobiles – ACEP Cameroun

ACEP Cameroun recrute des Collecteurs Mobiles

ACEP Cameroun, institution de microfinance reconnue pour son engagement en faveur du développement économique local, recrute des profils dynamiques pour intégrer son réseau de proximité en tant que Collecteurs Mobiles.

Vous êtes motivé(e), intègre et aimez le contact humain ? Cette opportunité est faite pour vous.

Vos principales missions :

  • Mener des actions de prospection afin d’élargir la clientèle
  • Assurer la collecte d’épargne et l’ouverture de comptes
  • Accompagner et fidéliser les clients dans le respect des procédures internes

Profil recherché:

  • Intégrité, honnêteté et sens des responsabilités
  • Aisance relationnelle et fibre commerciale
  • Bonne maîtrise des outils numériques
  • La pratique de l’anglais est un avantage
  • Une expérience en microfinance constitue un plus

Dossier de candidature :

  • Demande adressée au Directeur Général
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Photocopie de la Carte Nationale d’Identité
  • Copie du diplôme le plus élevé
  • Coordonnées d’une personne de référence pouvant se porter garante

Modalités de sélection :

Les candidats retenus seront convoqués pour un entretien.

Date limite de dépôt des candidatures : 12 juillet 2025

Où postuler :

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les étapes suivantes du processus.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

 

Stage de vacances rémunéré Chez MOPI BESTFOOD

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Stage de vacances rémunéré Chez MOPI BESTFOOD

STAGE DE VACANCES RÉMUNÉRÉ CHEZ MOPI BESTFOOD – RECRUTEMENT OUVERT! 

Tu veux gagner de l’argent cet été tout en développant tes compétences sur le terrain ?
MOPI Bestfood t’offre une chance en or de rejoindre sa team commerciale dynamique!

  • Poste à pourvoir : Agents Commerciaux
  • Période : Vacances 2025
  • Rémunération : Salaire de base + Commissions
  • Certificat de fin de stage délivré

Profil recherché :

  •  Âge : 20 à 35 ans
  •  Sérieux(se), motivé(e) et bon(ne) communicant(e)
  •  Homme ou femme, débutant(e) accepté(e)

Dossier à fournir :

  • Photocopie de la carte d’identité
  • Plan de localisation du domicile

Lieu de dépôt : Stand Vanille/Peanut, Entrée Friperie – Marché Mbopi, Bonabéri, en face de DK Hôtel

Infos & candidatures :  656 463 211 ; 651 087 848

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

 

Offre d’emploi: Conseiller Commercial en Assurance Vie

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Offre d’emploi: Conseiller Commercial en Assurance Vie

CHNAS ASSURANCES VIE – OFFRE D’EMPLOI.

  • Poste : Conseiller Commercial en Assurance Vie
  • Localisation : Bafoussam

Description du poste :

Dans le cadre de l’expansion de ses activités, Chanas Assurances Vie, société spécialisée dans l’assurance IARD recrute 01 Conseiller Commercial en Assurance Vie. Le candidat retenu contribuera activement à la croissance de l’entreprise par la prospection, le suivi et la fidélisation de la clientèle.

Missions principales :

  • Promouvoir les produits d’assurance vie de l’entreprise
  • Gérer et développer un portefeuille clients
  • Assurer un suivi rigoureux de la clientèle
  • Réaliser une veille stratégique sur la concurrence

Compétences attendues :

  • Présentation soignée et attitude professionnelle
  • Aisance à l’oral et capacité à convaincre
  • Maîtrise des techniques de négociation
  • Excellentes qualités relationnelles et sens de l’écoute

Profil recherché :

  • Être âgé d’au moins 25 ans
  • Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC minimum
  • Justifier d’une expérience dans la vente de produits d’assurance vie
  • Disposer d’un smartphone pour les besoins professionnels

Constitution du dossier :
Le dossier de candidature devra comprendre :

  • Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de Chanas Assurances Vie
  • Un curriculum vitae (CV) détaillé

Modalités d’envoi :

Les candidatures doivent être transmises exclusivement par mail à chanasvie@chanasassurancesvie.com ou via WhatsApp au +237 694 44 33 55, en précisant en objet : « CANDIDATURE AU POSTE DE CONSEILLER COMMERCIAL EN ASSURANCE VIE »

Date limite de candidature : 04 juillet 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 

Offre d’emploi: Responsable Commercial & Marketing (H/F)

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Offre d’emploi: Responsable Commercial & Marketing (H/F)

MEN BUILDER RECRUTE !

  • Poste : Responsable Commercial & Marketing (H/F)
  • Lieu : Douala

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Men Builder, cabinet spécialisée dans le placement du personnel recrute un(e) Responsable Commercial & Marketing.

Profil recherché :

  • Diplôme : Minimum Bac+3
  • Expérience : Au moins 3 ans à un poste similaire
  • Une expérience dans le secteur du BTP serait un plus

Nous vous attendons !

Vous êtes dynamique, orienté(e) résultats et passionné(e) par les défis commerciaux et marketing ? Rejoignez Men Builder et contribuez à notre croissance !

 Candidature :

Envoyez votre CV à : cvmenbuilder@gmail.com

 Contacts : 650 900 246 / 670 946 988

 Nos adresses : Douala : Akwa, Immeuble Advans, 4e étage ;Yaoundé : Essos, en face de la station.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 
 
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