Saturday, January 31, 2026
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Offre d’emploi: 02 Chefs d’agence – Union Bank of Cameroon

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Offre d’emploi: 02 Chefs d’agence – Union Bank of Cameroon

Union Bank of Cameroon Plc recrute 02 CHEFS D’AGENCE.

INTERNE / EXTERNE

  • Poste : CHEF D’AGENCE
  • Ligne hiérarchique : Responsable Réseau, Clientèle des particuliers
  • Nombre de postes : À déterminer
  • Catégorie : Permanent
  • Type de contrat : CDI
  • Lieu de recrutement : Divers sites

Mission principale

Il/elle est chargé(e) de l’animation et du développement commercial de l’agence, en établissant et maintenant des relations avec les clients nouveaux et existants, tout en améliorant la performance globale.

Profil du poste

Responsabilités principales :

  • Gérer l’activité globale et le fonctionnement quotidien de l’agence (opérations, prêts, ventes, service client, sécurité), conformément aux objectifs de la Banque.
  • Atteindre les objectifs de vente individuels et globaux de l’agence.
  • Accroître le volume, la qualité et la rentabilité des prestations offertes, tout en maîtrisant les risques.
  • Développer de nouvelles activités de dépôt et de prêt.
  • Manager les équipes de gestionnaires de comptes, en promouvant une culture de vente et de service.
  • Entretenir les relations avec les clients actuels et élaborer des stratégies pour en attirer de nouveaux.
  • Piloter les activités de promotion et de vente des offres commerciales.
  • Préparer des rapports opérationnels à soumettre à la Direction.
  • Participer à la vie communautaire pour accroître la visibilité de la Banque et générer de nouvelles opportunités d’affaires.

Nous recherchons des professionnels expérimentés dans la gestion des opérations quotidiennes et le développement commercial en agence bancaire, orientés vers l’excellence du service client et de la productivité.

Profil du candidat recherché

1. Qualifications académiques requises :

  • Maîtrise ou diplôme équivalent en :

    1. Marketing

    2. Finance

    3. Gestion

    4. Droit bancaire et financier

    5. Autres disciplines connexes

2. Expérience professionnelle :

  • Minimum 3 à 5 ans d’expérience en tant que directeur d’agence dans une banque ou une EMF.
  • Expérience avérée dans l’atteinte des objectifs de vente.
  • Expérience dans la gestion et l’influence des parties prenantes au-delà des frontières organisationnelles.
  • Capacité à gérer les ressources et à analyser la rentabilité des investissements liés à la clientèle des particuliers.
  • Compétences éprouvées en matière de gestion et de travail en équipe;
  • Haut niveau de loyauté, d’honnêteté et d’intégrité;

3. Compétences techniques :

  • Bonne compréhension du secteur financier et des politiques bancaires internes.
  • Connaissance du marché camerounais et des exigences réglementaires.
  • Maîtrise des chiffres, rapports financiers, et outils comme les feuilles de calcul.
  • Capacité à analyser les problèmes et développer des solutions stratégiques.

4. Compétences interpersonnelles et leadership :

  • Aptitude à établir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes.
  • Excellentes compétences en communication, écrite et orale.

Pourquoi rejoindre Union Bank of Cameroon ?

En tant qu’entreprise transparente, responsable et axée sur le mérite, Union Bank of Cameroon Plc s’engage pour :

  • L’égalité des chances
  • Le développement de jeunes talents
  • La promotion interne des compétences

Procédure de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation à l’adresse suivante: recruitment@unionbankcameroon.com Objet du mail : “CHEF D’AGENCE, UBC”

Date limite : 30 juin 2025 à 17h00

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Les candidats internes doivent postuler via la même plateforme.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

130 McCall MacBain Scholarships in Canada 2026

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130 McCall MacBain Scholarships in Canada 2026

McCall MacBain Scholarships – Application Now Open

The application period for the McCall MacBain Scholarships, one of the most prestigious scholarship programs in Canada, is now open. Interested applicants have until August 20, 2025, to submit their applications for studies beginning at McGill University in Fall or Summer 2026.

This ambitious scholarship aims to support future leaders who wish to enrich their academic journey at a world-renowned university.

An Opportunity for Graduate Studies at McGill University

Scholarship recipients will have access to a broad selection of master’s programs and professional degrees offered by McGill University. The scholarship spans a comprehensive range of disciplines, allowing selected students to pursue graduate studies in fields as diverse as science, arts, law, engineering, and public policy.

Due to its breadth and flexibility, the McCall MacBain Scholarship represents an exceptional opportunity for those looking to deepen their knowledge in a stimulating academic environment.

More Than Financial Support: A Transformational Experience

The McCall MacBain Scholarship offers much more than financial assistance. It covers all tuition fees, provides a monthly living stipend, and offers structured mentorship. Scholars become part of an international network of committed leaders, significantly enriching both their academic and professional journeys through an interdisciplinary approach.

This is not just a scholarship—it’s a complete human and intellectual experience. It encourages students to develop their potential, embrace cultural diversity, and broaden their global perspectives. Scholars are empowered to strengthen their social engagement, demonstrate thoughtful leadership, and actively contribute to impactful initiatives both locally and globally.

About the McCall MacBain Scholarships

  • Level of Study: Master’s degree or professional diploma
  • Funding: Full scholarships covering tuition, monthly allowance, and personal development support
  • Institution: McGill University, one of Canada’s most prestigious institutions
  • Eligible Applicants: Open to candidates of all nationalities

Application Deadlines:

    1. August 20, 2025 – for international candidates

    2. September 24, 2025 – for candidates from Canada and the United States

Scholarship Categories and Benefits

Approximately 130 scholarships are awarded annually, divided into three main categories:

1. 30 Fully Funded Scholarships

  • 20 for Canadian and U.S. students

  • 10 for international students

  • Includes:

  • Full tuition for a master’s or professional degree (DEP) at McGill
  • CAD 2,000 monthly living stipend
  • Relocation grant to move to Montréal
  • Optional summer funding up to CAD 5,000 for internships or enriching projects

2. 55 Finalist Scholarships

  • For those who reach the final selection stage

  • Distribution:

  • 30 scholarships for Canadian students – CAD 10,000 each
  • 25 scholarships for international students – CAD 20,000 each

  • Can be used at McGill or other institutions

3. 45 Regional Scholarships

  • Distributed as follows:

  • 30 scholarships for Canadian students – CAD 5,000 each
  • 15 scholarships for international students – CAD 10,000 each

  • Valid for programs at any public university in Canada

Beyond Funding: Personalized Support

All McCall MacBain Scholars benefit from:

  • Structured mentorship
  • Professional development workshops
  • Intensive training sessions and inspirational events
  • A strong, global network of students, alumni, and leaders

Eligibility Criteria

To be eligible, candidates must meet one of the following academic requirements:

  • Be currently enrolled in a bachelor’s program, graduating no later than August 2026
  • Have earned a bachelor’s degree within the past five years
  • Or have completed their degree more than five years ago and be 30 years old or younger in 2025

Applicants must also intend to enroll full-time in a master’s or professional program at McGill, starting in Fall 2026.

Eligible Master’s Programs at McGill

Open to all master’s programs offered at McGill University, including:

  • Architecture and Urban Planning
  • Science, Engineering, and Technology
  • Agricultural and Environmental Sciences
  • Arts and Humanities
  • Medicine, Dentistry, and Health Sciences
  • Education
  • Law
  • Economics, Management, and Administration
  • Music

Regional scholarships may also be used for any public university in Canada, depending on the chosen program.

Eligible Professional Programs at McGill

Also applicable to specific professional degrees:

How to Apply for the McCall MacBain Scholarships

Step 1: Complete the dedicated online McCall MacBain Scholarship application (via the “Apply” button on the official site).

Step 2: Simultaneously, apply for admission to a master’s or professional program at McGill University.

Master’s Program Application Deadlines:

  • Fall 2026 entry: September 2025 – January 2026
  • Summer 2026 entry: May 2026 – October 2026

Required Documents:

  • A one-page CV
  • Official transcripts (PDF format) from all post-secondary studies
  • Proof of community involvement, extracurricular activities, or professional experience
  • Several short essays (250–300 words each)
  • Two reference forms completed and submitted by the deadline

 Apply here

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130 Bourses d’études « MCCALL MACBAIN» au Canada 2026

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130 Bourses d’études « MCCALL MACBAIN» au Canada 2026

La période de dépôt des candidatures pour les bourses d’études McCall MacBain, l’un des programmes de bourses d’études les plus prestigieux offerts au Canada, est actuellement ouverte. Les candidats intéressés ont jusqu’au 20 août 2025 pour soumettre leur dossier, en vue d’un début de formation à l’Université McGill lors du trimestre d’automne ou d’été 2026.

Cette bourse d’étude ambitieuse a pour objectif de soutenir les futurs leaders souhaitant enrichir leur parcours académique au sein d’un établissement universitaire de renommée internationale.

Les bénéficiaires de cette bourse d’étude auront accès à une large sélection de programmes de maîtrise ou de formations professionnelles offerts par l’Université McGill. Cette bourse d’étude couvre un éventail complet de disciplines, permettant aux étudiants sélectionnés de poursuivre des études supérieures dans des domaines aussi variés que les sciences, les arts, le droit, l’ingénierie, ou encore les politiques publiques. Par son ampleur et sa flexibilité, la bourse d’étude McCall MacBain constitue une opportunité exceptionnelle pour toute personne désireuse d’approfondir ses connaissances dans un environnement académique stimulant.

La bourse d’études McCall MacBain constitue une opportunité exceptionnelle pour poursuivre des études supérieures au Canada dans un cadre à la fois exigeant et stimulant. Cette bourse d’études ne se limite pas à un simple appui financier : elle prend en charge l’ensemble des frais liés à la formation, tout en offrant un accompagnement individualisé par le biais d’un mentorat structuré. Les bénéficiaires de cette bourse d’études intègrent également un réseau international de leaders engagés, ce qui enrichit considérablement leur parcours académique et professionnel dans une approche interdisciplinaire.

Bien plus qu’un financement, la bourse d’études McCall MacBain propose une expérience humaine et intellectuelle complète. Elle encourage les étudiants à développer leur potentiel, à s’ouvrir à la diversité des cultures et à élargir leur vision du monde. Grâce à cette bourse d’études, les candidats ont l’opportunité de renforcer leur engagement social, d’exercer un leadership éclairé et de contribuer activement à des initiatives porteuses de changement à l’échelle locale et internationale.

À propos des bourses d’études McCall MacBain

Les bourses d’études McCall MacBain sont des bourses entièrement financées, destinées aux étudiants souhaitant poursuivre un programme de maîtrise ou un diplôme d’études professionnelles à l’Université McGill, au Canada.

  • Niveau d’études : Maîtrise (Master) ou diplôme professionnel.
  • Financement : Bourses d’études couvrant l’intégralité des frais de scolarité, avec allocation mensuelle et soutien au développement personnel.
  • Établissement : Université McGill, l’une des institutions les plus prestigieuses au Canada.
  • Public visé : Candidats de toutes les nationalités.
  • Dates limites de candidature :

    1. 20 août 2025 pour les candidats internationaux

    2. 24 septembre 2025 pour les candidats du Canada et des États-Unis

Avantages et montants des bourses d’études McCall MacBain

Le programme des bourses d’études McCall MacBain propose près de 130 bourses attribuées chaque année à des étudiants engagés, réparties selon trois catégories principales :

30 bourses d’études complètes

  • 20 bourses sont destinées aux étudiants du Canada et des États-Unis, et 10 aux étudiants internationaux.
  • Chaque bourse d’études complète couvre :

    1. L’intégralité des droits de scolarité pour un programme de maîtrise ou de diplôme d’études professionnelles (DEP) à l’Université McGill ;

    2. Une allocation mensuelle de 2 000 CAD pendant la durée des études ;

    3. Une allocation unique de déménagement pour s’installer à Montréal.

  • Les lauréats peuvent également candidater à une bourse estivale pouvant aller jusqu’à 5 000 CAD, pour financer des stages ou projets enrichissants pendant l’été au Canada.

55 bourses d’études pour finalistes

  • Réservées aux candidats ayant atteint les étapes finales du processus de sélection.

Répartition :

  • 30 bourses pour les étudiants canadiens : 10 000 CAD chacune.
  • 25 bourses pour les étudiants internationaux : 20 000 CAD chacune.

Ces bourses d’études peuvent être utilisées pour soutenir des études à McGill ou dans d’autres établissements.

45 bourses d’études régionales

  • Réparties entre :

    1. 30 bourses pour les étudiants du Canada : 5 000 CAD chacune.

    2. 15 bourses pour les étudiants internationaux : 10 000 CAD chacune.

  • Ces bourses d’études régionales sont valables pour des programmes dans toute université publique au Canada.

Un accompagnement au-delà du financement

Au-delà de l’aide financière, chaque bourse d’études McCall MacBain donne accès à :

  • Un programme de mentorat personnalisé ;
  • Des ateliers de développement professionnel, des formations intensives, et des rencontres inspirantes ;
  • Un réseau solide d’étudiants, anciens boursiers, et leaders du monde entier, qui enrichit l’expérience universitaire et humaine.

Conditions d’éligibilité aux bourses d’études McCall MacBain

Pour être admissible à une bourse d’études McCall MacBain, vous devez répondre à l’un des critères académiques suivants :

  • Être actuellement inscrit dans un programme de bachelor (licence) et obtenir votre diplôme au plus tard en août 2026 ;
  • Avoir obtenu un bachelor (ou équivalent) au cours des cinq dernières années ;
  • Ou avoir terminé votre bachelor il y a plus de cinq ans, tout en ayant 30 ans ou moins en 2025.

En outre, vous devez avoir l’intention de postuler à un programme de master ou à un diplôme professionnel à temps plein à l’Université McGill, pour le semestre d’automne 2026.

Programmes de master admissibles

Les bourses d’études McCall MacBain sont ouvertes à tous les programmes de maîtrise offerts à l’Université McGill, sans restriction de discipline. Les boursiers peuvent ainsi recevoir un soutien financier complet pour des études dans des domaines aussi variés que :

  • Architecture et urbanisme
  • Sciences, ingénierie, et technologies
  • Sciences agricoles et environnementales
  • Arts, lettres, et sciences humaines
  • Médecine, médecine dentaire, et sciences de la santé
  • Éducation
  • Droit
  • Économie, gestion, et administration
  • Musique

Les bourses régionales, quant à elles, peuvent être utilisées dans toute université publique au Canada, selon le programme choisi.

Pour consulter la liste complète des programmes admissibles, vous pouvez visiter le site officiel de l’Université McGill.

Programmes professionnels admissibles

Certaines bourses d’études McCall MacBain s’appliquent aussi à des programmes professionnels spécifiques à McGill, notamment :

  • BCL/JD – Baccalauréat en droit civil et Juris Doctor (faculté de droit)
  • DMD – Doctorat en médecine dentaire
  • MDCM – Doctorat en médecine et maîtrise en chirurgie
COMMENT POSTULER POUR LES BOURSES MCCALL MACBAIN?

Pour postuler aux bourses McCall MacBain au Canada, veuillez suivre les étapes suivantes :
  • Remplissez une demande en ligne spécifique pour les bourses McCall MacBain (cliquez sur le bouton « Postuler » ci-dessous).
  • En parallèle, faites une demande d’admission à un programme de master ou DEP à l’Université McGill.

Les candidatures pour les programmes de master à l’Université McGill se dérouleront sur ce lien selon le calendrier suivant :

Pour le semestre d’automne 2026 : de septembre 2025 à janvier 2026.Pour le semestre d’été 2026 : de mai 2026 à octobre 2026.

Durant votre candidature à la bourse McCall MacBain, vous serez appelé à télécharger les documents suivants :

  • Un curriculum vitae d’une page.
  • Tous les relevés de notes (fichiers PDF) de vos études universitaires.
  • Toute preuve d’activités communautaires, d’activités parascolaires, d’historique professionnel
  • courts essais de 250 à 300 mots chacun.
  • Deux formulaires de référence remplis avant la date limite de candidature.

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Formation de l’IFDD 2025: Cours certifiée en ligne sur les TE

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Formation de l’IFDD 2025: Cours certifiée en ligne sur les TE

Lancement officiel de la session 2025 – Cours en ligne « Technologies de l’environnement  

L’IFDD (Institut de la Francophonie pour le développement durable) à le plaisir de vous informer que la session 2025 de sa formation en ligne Technologies de l’environnement a officiellement démarré cette semaine ! Ce programme s’adresse à toutes les personnes engagées dans la transition écologique et désireuses de renforcer leurs compétences dans les secteurs stratégiques liés à l’environnement.

Une formation structurée autour des innovations durables

Ce parcours d’apprentissage s’appuie sur une approche thématique et propose une immersion dans plusieurs domaines d’activité. En suivant ce cours, vous aurez la possibilité de valider trois grands axes de formation pour obtenir votre attestation de réussite.

Chaque axe comprend plusieurs modules couvrant des domaines incontournables tels que :

  • Technologies de l’information et de la communication (TIC)
  • Gestion de l’eau
  • Production et consommation d’énergie
  • Bâtiments et infrastructures durables
  • Forêts et ressources naturelles
  • Agriculture et industrie agroalimentaire
  • Technologies industrielles et équipements
  • Gestion des déchets
  • Financement de la transition écologique
  • Mobilité durable et urbanisme
  • Biotechnologies environnementales

Un rythme d’apprentissage progressif et dynamique

Chaque semaine, un à deux nouveaux thèmes seront abordés, permettant une exploration complète des solutions technologiques innovantes pour relever les défis environnementaux d’aujourd’hui et de demain.

Des technologies au service du futur

Le cours vous propose une immersion au cœur d’une trentaine de technologies environnementales innovantes, toutes en pleine expansion. Ces solutions, porteuses d’un fort potentiel économique, sont appelées à jouer un rôle clé dans la création de milliers d’emplois directs et indirects, notamment dans les pays et régions francophones.

Que vous soyez attiré par les énergies renouvelables, la valorisation des déchets, ou encore l’agriculture durable, cette formation vous permettra de mieux saisir l’impact de ces innovations sur l’économie mondiale et sur les enjeux environnementaux de notre époque.

Une plateforme ouverte à tous, accessible dès maintenant

Le cours est 100 % en ligne et accessible à toute personne souhaitant se former, sans condition de diplôme. Pour participer à cette session captivante, il vous suffit de vous inscrire ici : Lien d’inscription au cours « Technologies de l’environnement ou: https://lnkd.in/gGZWdGU.

Besoin d’aide pour vous connecter ou démarrer ? Notre Foire aux questions a été conçue pour répondre à toutes vos interrogations. N’hésitez pas à la consulter !

Pourquoi choisir cette formation ?

Ce programme s’adresse à celles et ceux qui veulent se préparer aux métiers de demain et acquérir des compétences activement recherchées sur le marché de l’emploi. En vous inscrivant, vous rejoignez une dynamique d’apprentissage orientée vers l’innovation, l’impact et l’action.

Vous bénéficierez :

  • D’une formation flexible, adaptée à votre rythme
  • D’un contenu actualisé et rigoureux
  • D’une vision claire des technologies qui façonneront les prochaines décennies

Construisez aujourd’hui les solutions pour demain

Ne laissez pas passer cette opportunité de devenir acteur du changement. Rejoignez-nous dès maintenant et commencez votre parcours vers l’excellence en technologies de l’environnement.

Nous avons hâte de vous accueillir dans cette aventure enrichissante !

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Recrutement à AFG Bank Cameroun: 03 Postes vacants

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Recrutement à AFG Bank Cameroun: 03 Postes vacants

AFG Bank Cameroun recrute !

  • Référence : AFGB CM/DRH/10-06-2025
  • Poste : Gestionnaire de Comptes – Grandes Entreprises et Institutions Financières
  • Nombre de postes à pourvoir : 3
  • Direction : Clientèle Entreprises (DCE)
  • Service : Grandes Entreprises
  • Localisation : Douala / Yaoundé
  • Statut : Cadre
  • Contrat : CDI
  • Type de publication : Interne / Externe

Rejoignez une institution bancaire ambitieuse et performante !

Dans le cadre de son expansion, AFG Bank Cameroun recrute des professionnels engagés pour accompagner le développement de son portefeuille Grandes Entreprises et Institutions Financières. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, stimulant, avec de réelles perspectives de carrière.

Missions principales

Votre rôle consistera à développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients corporate de haut niveau, tout en veillant à l’atteinte des objectifs commerciaux et à la maîtrise des risques.

Responsabilités clés

Développement commercial et gestion de portefeuille :

  • Identifier, prospecter et recruter de nouveaux clients Grandes Entreprises et Institutions Financières ;
  • Élaborer des propositions commerciales adaptées aux besoins spécifiques des clients ;
  • Assurer le suivi proactif des prospects et la satisfaction des clients existants ;
  • Animer et développer la relation client en lien avec les entités internes de la banque.

Conception et mise en œuvre d’offres sur mesure :

  • Négocier les termes des solutions proposées en lien avec les politiques de risques ;
  • Structurer les offres commerciales en collaboration avec les fonctions expertes internes ;
  • Suivre la mise en œuvre des solutions convenues avec les clients.

Suivi de la performance et conformité :

  • Proposer et suivre le budget de son portefeuille en cohérence avec la stratégie de la banque ;
  • Assurer la veille concurrentielle sur le segment Grandes Entreprises ;
  • Veiller au respect des procédures internes, notamment en matière de conformité (KYC, LBC/FT) ;
  • Réaliser les reportings d’activité et assurer un suivi rigoureux des engagements et créances en souffrance.

Profil recherché

Formation :

  • Diplôme de niveau Bac+4 minimum en banque, finance, commerce, marketing, ou équivalent (ITB niveau II souhaité).

Expérience :

  • Minimum 5 ans d’expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans une banque ou une institution financière.

Compétences techniques :

  • Bonne connaissance de l’environnement bancaire et des produits corporate ;
  • Maîtrise des techniques de vente, négociation et montage d’offres complexes ;
  • Aisance dans l’utilisation d’outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des systèmes d’information bancaires (Flexcube notamment).

Qualités personnelles :

  • Sens de l’intégrité, organisation, rigueur ;
  • Excellente capacité d’écoute et de communication ;
  • Maîtrise de soi et orientation client.

Langues :

  • La maîtrise du français est exigée ; l’anglais constitue un atout.

Candidature

Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante : rh.recrutement@afgbank.cm

Objet du mail : « Gestionnaire Grandes Entreprises + [ville souhaitée] »

Date limite : vendredi 20 juin 2025

Seules les candidatures envoyées via l’adresse mentionnée seront prises en compte. Si vous n’êtes pas contacté(e) dans un délai de trois semaines après la clôture, considérez que votre candidature n’a pas été retenue.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement à Société Générale Cameroun

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Recrutement à Société Générale Cameroun

Société Générale Cameroun recrute pour les besoins de ses services un(e) Chargé(e) des Opérations de Trésorerie.

  • Localisation : Douala – Siège
  • Direction : Financière – Département Trésorerie, Marchés et ALM
  • Référence de l’offre : 3296 | Date de publication : 06/05/2025
  • Poste classé en 9ème catégorie

Votre rôle :

Intégré(e) à la Direction Financière, vous serez chargé(e) de participer activement à la gestion de la trésorerie, à la stratégie de financement, à l’équilibre actif-passif, ainsi qu’aux opérations sur les marchés financiers conformément aux orientations stratégiques de la banque.

Vos principales responsabilités :

1. Activités sur les marchés de capitaux :

  • Optimiser la rentabilité des placements sur les marchés monétaire et interbancaire ;
  • Assurer la présence active de la banque sur le marché secondaire des titres publics et promouvoir les placements auprès des clients disposant de surplus de liquidités ;
  • Développer et entretenir un réseau de partenaires bancaires locaux et internationaux ;
  • Proposer et mettre en œuvre des produits financiers adaptés à la clientèle ;
  • Conseiller les clients dans leurs opérations d’émission de titres sur le marché monétaire;
  • Suivre les comptes de produits et charges liés aux opérations de marchés.

2. Gestion de trésorerie et stratégie de financement :

  • Assurer une gestion rigoureuse de la trésorerie par l’élaboration de prévisions fiables et la mise en œuvre de stratégies d’optimisation de la liquidité ;
  • Piloter quotidiennement la position de trésorerie en devises locales et étrangères, en animant le comité de trésorerie ;
  • Identifier et recommander les meilleures opportunités de placement ou de refinancement ;
  • Négocier efficacement les lignes de financement et assurer leur suivi jusqu’à leur clôture;
  • Garantir le respect des limites de position de change ;
  • Être l’interlocuteur privilégié de la Banque Centrale pour les opérations de préfinancement ;
  • S’assurer de la conformité et de la ponctualité des reportings réglementaires et internes;
  • Contribuer aux analyses de risques financiers et aux travaux du Comité ALM.

3. Relations bancaires (Correspondent Banking) :

  • Vérifier la conformité des nouveaux partenaires bancaires selon les standards du Groupe, en lien avec le département Conformité ;
  • Assurer la mise à jour annuelle des informations KYC des correspondants ;
  • Gérer les relations avec les banques ayant un compte ouvert dans les livres de Société Générale Cameroun ;
  • Maintenir un haut niveau de qualité de service à destination des correspondants bancaires.

Autres volets de la mission :

Surveillance permanente et amélioration continue :

  • Veiller à la formalisation des procédures couvrant l’ensemble des activités du département, et en garantir une mise à jour régulière ;

  • Identifier, initier et piloter des projets visant à accroître la productivité tout en renforçant la sécurité opérationnelle.

Responsabilités complémentaires :

  • Exécuter les instructions de paiement via la plateforme SYGMA ;

  • Organiser et assurer l’archivage, aussi bien numérique que physique, des documents et dossiers du service ;

  • Réaliser toute mission confiée par la hiérarchie ou entreprise de sa propre initiative dans le cadre de ses fonctions ;

  • Mettre en œuvre une surveillance régulière des processus et des comptes rattachés au département.

Compétences techniques attendues :

  • Solides connaissances en gestion de trésorerie et en équilibre actif-passif ;
  • Bonne compréhension des environnements économiques et monétaires, aussi bien nationaux que sous-régionaux (zone CEMAC) ;
  • Maîtrise des mécanismes des marchés financiers, monétaires et de change ;
  • Compétences en gestion administrative ;
  • Bonne maîtrise des risques, tant opérationnels que structurels.

Qualités personnelles recherchées :

  • Esprit de persévérance et forte orientation vers les résultats ;
  • Sens aigu de l’évaluation et de la maîtrise des risques ;
  • Capacité à prendre des décisions de manière autonome et responsable ;
  • Capacité d’analyse et de prise de recul stratégique ;
  • Aptitude à travailler en équipe et sens de la coopération.

Profil du candidat :

  • Formation Bac+3/4 en Banque, Finance, Gestion, ou dans un domaine équivalent ;
  • Expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans la gestion de la trésorerie au sein d’un établissement bancaire opérant dans la zone CEMAC.

Candidature

POSTULER EN LIGNE ICI

 Clôture des candidatures : 19 juin 2025

____________________________

Société Générale Cameroun recrute pour sa Direction Marketing et Communication : un(e) Chargé(e) de Marketing.

  • Catégorie de poste : 10
  • Lieu : Douala

Description du poste

En tant que Chargé(e) de Marketing, vous aurez pour mission principale de concevoir et développer les offres de produits et services bancaires, d’en assurer la promotion et le suivi, tout en soutenant les actions commerciales. Vous serez également impliqué(e) dans la veille concurrentielle, la réalisation d’études marketing ainsi que l’animation des campagnes destinées à dynamiser les ventes.

Responsabilités clés

  • Participer au lancement de nouveaux produits et services
  • Gérer le cycle de vie des produits et contribuer à l’animation des campagnes commerciales
  • Concevoir des supports de communication et des outils d’aide à la vente
  • Accompagner les équipes commerciales dans la présentation des offres
  • Accroître la visibilité des produits auprès des segments de clientèle ciblés
  • Organiser des actions promotionnelles et des campagnes de marketing direct
  • Identifier les besoins clients et proposer des évolutions de l’offre
  • Réaliser une veille régulière sur le marché bancaire local et ses concurrents
  • Mener des études marketing en appui au développement stratégique

Compétences techniques

  • Excellente maîtrise du marketing stratégique et opérationnel
  • Connaissances avérées en gestion de projet
  • Aptitude à organiser des événements professionnels
  • Bonne compréhension des produits et services du secteur bancaire
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Access, Internet)
  • À l’aise avec les outils numériques et le marketing digital
  • Qualités rédactionnelles et aisance à l’oral

Aptitudes personnelles

  • Sens du travail en équipe et esprit collaboratif
  • Orientation client et capacité à persévérer
  • Sens de l’organisation et rigueur dans la planification

Profil recherché

  • Formation Bac+4 minimum en marketing ou dans un domaine similaire
  • Expérience professionnelle d’au moins 4 ans dans le domaine marketing
  • Une expérience dans le secteur bancaire serait un atout

Candidature

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 Clôture des candidatures : 19 juin 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Recrutement au Groupe Fokou: 02 profils

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Recrutement au Groupe Fokou: 02 profils

Le Groupe FOKOU recherche des professionnels expérimentés pour pourvoir deux postes de haut niveau en Afrique Centrale :

1. Directeur Général Délégué – Fonderie (Poste basé au Cameroun)

  • Profil requis : Au moins 10 années d’expérience en tant que Directeur Général, dont 7 ans spécifiquement dans le domaine de la fonderie ou du travail des aciers.

2. Directeur Commercial et Marketing – Usine de vin (Poste basé au Congo)

  • Profil requis : Minimum 10 ans d’expérience dans une fonction équivalente, avec au moins 6 ans dans le secteur vinicole ou dans l’agroalimentaire connexe.

Exigences générales pour les deux postes :

  • Âge minimum : 40 ans
  • Formation : Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5
  • Statut : Poste en expatriation (Afrique Centrale)
  • Rémunération : À discuter lors de l’entretien

Pour postuler :

Envoyez votre CV à l’adresse suivante : michel.soh@fokou.com

Pour toute information complémentaire, contactez M. SOH Michel via WhatsApp au +237 699 62 42 65.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement massif des enseignants à HINTEL

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Recrutement massif des enseignants à HINTEL

COMMUNIQUÉ DE RECRUTEMENT / RECONDUCTION DES ENSEIGNANTS – CYCLE BTS

PRÉAMBULE

Dans le cadre de sa mission d’excellence académique et de formation de cadres compétents et opérationnels, l’Institut Supérieur HINTEL lance une campagne de recrutement et de reconduction des enseignants pour le cycle BTS, en vue de la rentrée académique 2025/2026.

Notre objectif est d’assurer un encadrement pédagogique de qualité, à travers un corps enseignant hautement qualifié, capable de répondre aux exigences du monde professionnel et aux mutations du savoir.

OBJECTIF

Garantir une transmission efficace des savoirs et des compétences, à travers un corps enseignant rigoureusement sélectionné et équipé d’outils pédagogiques performants.

APPEL À CANDIDATURES

L’Institut Supérieur HINTEL recrute des enseignants qualifiés et expérimentés pour les filières suivantes:

  • Bâtiment
  • Travaux publics
  • Géomètre Topographe
  • Gestion des systèmes d’information
  • Informatique industrielle et automatisme
  • Génie logiciel
  • Maintenance des systèmes informatiques
  • Électrotechnique
  • Maintenance des systèmes électriques
  • Télécommunications
  • Réseaux et sécurité
  • Commerce international
  • Marketing – Commerce – Vente
  • Gestion et management hôtelier
  • Génie culinaire
  • Management touristique
  • Management et techniques d’hébergement
  • Commercialisation et services de restauration
  • Comptabilité et gestion des entreprises
  • Banques et finances
  • Gestion de projets
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion logistique et transport
  • Journalisme
  • Communication des organisations
  • Entrepreneuriat agropastoral
  • Conseil agropastoral
  • Production animale
  • Production végétale
  • Douane et transit
  • Énergies renouvelables
  • Maintenance des appareils biomédicaux
  • Mécanique
  • Maintenance après-vente automobile

PROFIL RECHERCHÉ

Les candidats doivent :

  • Être titulaires d’un Doctorat ou d’un diplôme de niveau Bac+5 minimum dans la discipline concernée.
  • Justifier d’au moins 5 ans d’expérience dans l’enseignement supérieur, de préférence dans le cycle BTS.
  • Maîtriser les référentiels pédagogiques du BTS.
  • Être capables d’assurer les cours magistraux, TD et TP.
  • Posséder une solide expérience en ingénierie pédagogique.
  • Maîtriser les outils numériques et les approches d’apprentissage interactives.
  • Travailler en collaboration étroite avec les chefs de département et la direction académique.

RESPONSABILITÉS ET EXIGENCES

L’enseignant(e) devra :

  • Participer activement aux réunions de coordination (obligatoires).
  • Superviser, évaluer et accompagner les étudiants de manière rigoureuse.

Fournir:

  • Deux épreuves,
  • Deux corrigés,
  • Les fiches de progression avant le 30 août 2025 pour toutes les sessions (CC, SN, rattrapages).

Le non-respect de cette obligation entraîne la non-reconduction.

  • Remettre les corrections et les fiches de report de notes dans les délais, sous peine de sanctions financières.
  • Couvrir intégralement le programme dans les délais impartis.
  • Assurer les cours en présentiel, selon le planning établi.
  • Réaliser les évaluations continues conformément aux directives.
  • Faire respecter le règlement intérieur de l’Institut.

CALENDRIER DE LA PROCÉDURE

  • Du 30 juin au 30 juillet 2025 : Analyse des dossiers
  • Du 07 au 14 juillet 2025 : Auditions devant le jury pédagogique
  • Au plus tard le 1er août 2025 : Publication des résultats
  • Août 2025 :

    1. Séminaire de formation pédagogique

    2. Dépôt des pièces complémentaires

DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature doit comporter :

  1. Une demande manuscrite adressée à la Direction

  2. Un CV détaillé et actualisé

  3. Les copies authentifiées des diplômes

  4. Une copie de la carte nationale d’identité

  5. Une lettre de motivation argumentée

  6. Les preuves de l’expérience professionnelle (attestations)

CONDITIONS CONTRACTUELLES

  • Taux horaire brut : 3 000 FCFA
  • Durée du contrat : Année académique 2025/2026

DÉPÔT DES CANDIDATURES

Les dossiers complets doivent être Déposés à la Direction de l’Institut Supérieur HINTEL
OU Envoyés par mail à l’adresse suivante : luxcorporation4@gmail.com.Date limite : 30 juin 2025 (délai de rigueur)

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Recruitment Notice at World Food Program (WFP)

Le Bénévole
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Recruitment Notice at World Food Program (WFP)

Diversity, Equity and Inclusion at WFP

The World Food Programme is deeply committed to fostering a diverse and inclusive workplace. We uphold the principle of equal opportunity and welcome applications from all qualified individuals—regardless of race, colour, nationality, ethnic or social origin, genetic background, gender, gender identity or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status, or disability.

About the World Food Programme (WFP)

As the world’s largest humanitarian organization, the World Food Programme works at the frontline of emergencies—saving lives and supporting communities as they recover from conflict, natural disasters, and the impacts of climate change. Through food assistance, we help pave the way to peace, stability, and long-term development.

At WFP, people are our most valuable asset. We envision a future where our workforce is inclusive, skilled, committed, and high-performing—selected on merit and operating in a supportive, respectful, and empowering environment. Our staff embody WFP’s core values: Integrity, Collaboration, Commitment, Humanity, and Inclusion. Working together with our partners, we aim to make a meaningful difference in the lives of the people we serve.

Why Work with Us?

  • Nobel Peace Prize 2020: WFP was awarded the Nobel Peace Prize in recognition of its efforts to combat hunger and promote peace.
  • Inclusive and Multicultural Environment: We value the richness that comes from diverse perspectives and cultural backgrounds.
  • Career Development: WFP offers continuous learning opportunities, including training, certification, coaching, mentoring, and career mobility across global, regional, and country offices.
  • Global Impact: Join a dedicated team working across the globe to ensure food assistance reaches the people who need it most.
  • Competitive Compensation: We provide an attractive remuneration package (see the Terms and Conditions section in the job posting for details).

Current Opportunities

HOW TO SUBMIT YOUR APPLICATION?

Please click on the job titles above to access the application form.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Offres de stage à l’Université de Maroua 2025

Le Bénévole
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Offres de stage à l’Université de Maroua 2025

COMMUNIQUÉ / PRESS RELEASE

Le Recteur de l’Université de Maroua porte à la connaissance des étudiants que, dans le cadre de la politique de soutien aux apprenants, le Ministre d’État, Ministre de l’Enseignement Supérieur, organise l’édition 2025 du Stage Pratique de Vacances.

Cette initiative se déroulera du 1er au 30 août 2025.

À cet effet, les étudiants désireux de prendre part à ce programme sont priés de soumettre leurs dossiers de candidature au Service des Allocations d’Études et des Stages (SAES), relevant de la Direction du Centre des Œuvres Universitaires (DCOU), situé sur le Campus de Kangala-Djoulgouff-Kodek.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au mardi 24 juin 2025 à 12 heures précises.

TELECHARGEZ LE COMMUNIQUE ICI

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REGISTRATION REQUIREMENTS

The Rector of the University of Maroua hereby informs all students that, as part of the student support initiative, the Minister of State, Minister of Higher Education, is organizing the 2025 edition of student internships, which will take place from August 1 to August 30, 2025.

In this regard, interested students are invited to contact the Student Assistance and Part-time Employment Service (SAES) under the Department of Student Welfare (DCOU) at the Kangala-Djoulgouff-Kadek campus no later than June 24, 2025, at 12:00 PM.

Required Documents:

  1. A handwritten application (not stamped), addressed to the Minister of Higher Education.

  2. A duly completed and signed registration form (available at the SAES office).

  3. Photocopies of the following documents:

  • Receipt of payment of school fees for the current academic year
  • Certificate of enrolment or valid student ID card
  • National identity card
  • Death certificate of parent(s), for orphans
  • Disability card, for students with disabilities
  • A medical certificate or any relevant document justifying the applicant’s situation (for other social cases)

For detailed information and practical guidelines regarding registration, please visit the University of Maroua’s website: http://www.univ-maroua.com

Download the Official Press Release

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

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