Recruitment notice: 6 vacant positions – Minsante

The management committee of Esu Medicalized Health Center is soliciting the services of:

• 01 Laboratory Technician
• 01 Nursing Assistant
• 01 Midewife and
• 03 Nurses (SRN or HND)

Interested candidates should send their files to the chief medical officer or, deposit the files at the District Health Service, wum or via email at cmaesu2021@gmail.com latest the 4 April, 2021 comprising of

• A hand written application
• Copy of Diploma/attestation
• Copy of ID card
• Curriculum vitae

NB: Ne donnez pas d’argent pour obtenir un emploi

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Recrutement des apporteurs d’affaires (F/H)

HIGHWEH SAS RECHERCHE SES NOUVEAUX COLLABORATEURS 

HIGHWEH SAS est une startup camerounaise spécialisée dans la fourniture des services financiers via de nouveaux concepts et les nouveaux moyens technologiques de communication et d’information.

Nous proposons donc plusieurs services parmi lesquels, le SERVICE DE LOCATION DE MATERIEL destiné aux particuliers et/ou aux entreprises ayant besoin des matériels de façon temporaire et ponctuelle pour leurs évènements festifs : Anniversaire, mariage, baptême, réunions, funérailles, et autres célébrations.

Dans le cadre du développement de ce service, nous recrutons des apporteurs d’affaires (F/H).

MISSION 

La mission de l’apporteur d’affaires (F/H) sera d’aider HIGHWEH SAS à trouver des clients.

LIEU Douala – Cameroun

VOTRE PROFIL 

• Savoir communiquer
• Avoir un bon relationnel
• Être autonome

L’apporteur d’affaires (H/F) gère son temps comme bon lui semble. Seule l’atteinte des objectifs compte.

REMUNERATION

Commission plus qu’intéressante pour chaque client trouvé et prime d’atteinte objectif(s) de 30 000 FCFA minimum pouvant aller jusqu’à 300 000 FCFA.

N’hésitez pas à nous contacter si cette opportunité vous intéresse.

Email : contact@highweh.com 

WhatsApp : +33 6 05 71 69 23 / +237 6 51 18 97 66

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Recrutement des jeunes pour le programme de formation JRS année 2 ,3  mission echen

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Avis de recrutement: IT Applications Specialist (Cat 8)

Garantir, sous la responsabilité du IT Manager, le bon fonctionnement du Système d’Information, tant sur la disponibilité que sur la fiabilité et l’évolution de l’ensemble du parc applicatif de l’entreprise.

Que Ferez-vous ?

Support technique et assistance aux utilisateurs

• Assurer un support technique de niveau 1 aux utilisateurs,
• Escalader les incidents de niveau 2 et 3 à l’équipe Support du Groupe,
• Rédiger et maintenir les documentations fonctionnelles permettant la résolution et traitement des incidents et demandes des utilisateurs,
• Assister les utilisateurs lors des tests de recette de projet.

Traduction technique des besoins fonctionnels

• Participer à l’analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs,
• Étudier les opportunités et la faisabilité technologique des applications,
• Élaborer et rédiger le cahier des charges techniques, à partir des spécifications fonctionnelles.

Restitution des données et formation des utilisateurs

• Développer les « univers » et les rapports,
• Intégrer les nouvelles données dans le reporting existant,
• Assurer la présentation des données selon les besoins des utilisateurs,
• Assurer la formation des utilisateurs à l’utilisation des outils décisionnels.

Sécurité et gouvernance des applications

• Gérer les accès utilisateurs aux différentes applications et effectuer le contrôle des habilitations,
• S’assurer que les sauvegardes sont bien effectuées aussi bien pour les applications que des bases de données,
• S’assurer de la récupération des données et la remise en condition opérationnelle des bases de
• données et applications en cas d’incident (disaster recovery)

Veille technologique

• Assurer une veille technologique afin de maintenir l’adéquation des spécificités des applications aux besoins de l’entreprise.
• Suivre et contrôler les évolutions de version des applications existantes pour leur faire évoluer,
• Assurer la mise à jour de la documentation sur la structure de la base des données, des applications et les procédures d’exploitation et de production.
• Proposer et présenter de nouveaux produits ou de nouvelles versions au Management.

Quel sera votre Apport ?

Compétences : BAC+3/4 dans une Ecole d’ingénierie informatique.

Expérience et Qualifications :
• 3 ans dans une SSII ou en entreprise
• Exigences particulières

• Bonne connaissance des systèmes d’information, des applications et des technologies utilisées dans l’entreprise ainsi que des principaux langages informatiques et systèmes d’exploitation,
• La connaissance d’ERP (Enterprise Resource Planning ou progiciels intégrés) est un atout
• : Oracle E-Business Suite, Sage X3
• Excellente connaissance des bases de données : Microsoft SQL Server, Oracle
• Bonne maîtrise des méthodes et outils de développement (UML, Merise etc.)
• Bonne maîtrise des outils de reporting statique de type Business Object (BO), Oracle Toad
• Excellente maîtrise du langage de requête SQL.
• Une certification en Microsoft ou Oracle serait avantageux
• Bonnes capacités rédactionnelles, d’analyses et de synthèse.

 Aptitudes requises :

• Bonne maîtrise de l’anglais technique.
• Discrétion
• Organisé, rigoureux, réactif
• Bonne capacité à travailler en équipe
• Bonne capacité à effectuer plusieurs tâches et à les exécuter dans des délais
• Intégrité, confidentialité dans la gestion des informations
• Disponibilité et Sens de l’organisation
• Respect des procédures internes
• Avoir une bonne écoute client interne.
• Bonne capacité à la transmission des connaissances.

Comment Postuler:

Date de Clôture de réception des CVs: 8/04/2021

A quelle adresse nous faire parvenir vos cvs: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. 

Les candidat(e)s intéressé (e)s devront postuler en mentionnant en objet l’intitulé du poste publié et en téléchargeant leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable

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Hysacam recrute plusieurs chauffeurs

En prévision de l’arrivée de 100 nouveaux camions, la Société Hysacam S.A Agence de Douala recherche pour besoin de service de jeunes Camerounais au poste de chauffeur

Profil des candidats:

• Avoir au plus 35 ans
• Avoir un permis de conduire catégorie C datant d’au moins deux ans
• Avoir une bonne faculté de communication et une bonne moralité

Composition du dossier:

• Demande d’emploi
• Curriculum vitae
• Photocopie de la carte nationale d’identité
• Photocopie du permis de conduire
• Une expérience professionnelle serait un atout

Les dossiers comprenant les pièces ci-dessus citées doivent être adressés à l’attention du Directeur d’agence Hysacam Douala” et déposé au plus tard le samedi 10 Avril 2021 à 12 heures

Les dépôts de dossiers peuvent également se faire via l’adresse mail suivant: hysacam_douala@hysacam-proprete.com

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Avis de recrutement: Back office and administrative assistant

Intitulé du poste: Back office and administrative assistant / Assistant back office et administration

Lieu: Yaoundé / Douala

Supérieur hiérarchique: Directeur Général

Type de contrat: CDD

Mission principale:

Effectuer la conservation des titres et la gestion administrative

Niveau académique

• Au minimum Bac+3 ou diplôme équivalent en comptabilité, banque et finance ou un diplôme d’école de commerce
• Maîtrise des logiciels de Word et Excel
• Maîtrise du Français et de l’anglais
• Conditio de soumission:

Tous les candidats doivent envoyer leur CV et lettre de motivation à l’adresse suivante: firstbankcarrieresafrilandfirstbank.com en objet : Assistant back office et administration

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