Tuesday, October 21, 2025
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Recrutement à l’ONU Femmes Cameroun: plusieurs postes

UN Women – Cameroon Country Office

  • Position: Senior Evaluation Consultant – Strategic Note 2022–2026
  • Application Deadline: 10 November 2025, 05:59 AM

Background

The Strategic Note (SN) serves as the primary programming and accountability framework guiding UN Women Cameroon Country Office’s support for normative, coordination, and operational work in the country.

This evaluation covers the Strategic Note for the period January 2022 to December 2025, serving as a foundational exercise to inform the design of the next Strategic Note, scheduled to commence in February 2025.

The current Strategic Note is aligned with both the UN Women Global Strategic Plan and the United Nations Sustainable Development Cooperation Framework (UNSDCF) 2022–2026 for Cameroon. Through this framework, the Country Office contributes to the following impact areas and systemic outcomes of UN Women’s 2022–2025 Strategic Plan:

Impact Areas

  • Governance and women’s participation in public life
  • Women’s economic empowerment
  • Ending violence against women and girls
  • Women, peace and security, humanitarian action, and disaster risk reduction

Systemic Outcomes

  • Strengthening global normative frameworks and gender-responsive laws, policies, and institutions
  • Enhancing financing for gender equality
  • Promoting positive social norms, including engagement of men and boys
  • Ensuring women’s equitable access to services, goods, and resources
  • Advancing women’s leadership, voice, and agency
  • Improving the production, analysis, and use of gender statistics and sex-disaggregated data
  • Strengthening UN system coordination for gender equality and women’s empowerment

How to Apply

Click here to submit your application

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ONU Femmes – Consultant(e) Spécialisé(e) en Biogaz

Date limite de candidature : 18 octobre 2025 à 05h59 (heure locale)

Description du poste / Étendue des travaux

L’ONU Femmes recrute un(e) consultant(e) spécialisé(e) en biogaz pour conduire une étude de faisabilité en vue de la mise en place d’un système de production de biogaz à NGUILA. Cette mission portera sur l’analyse complète des dimensions techniques, économiques, environnementales et sociales du projet.

Responsabilités principales

Le/la consultant(e) sera chargé(e) de :

  • Réaliser une analyse diagnostique de la situation énergétique actuelle du site et des besoins spécifiques en énergie.
  • Évaluer les différentes options technologiques de production de biogaz (ex. : digestion anaérobie, gazéification, etc.).
  • Étudier les technologies disponibles sur le marché, y compris leurs coûts d’investissement, d’exploitation et de maintenance.
  • Analyser les impacts environnementaux et sociaux liés à la mise en œuvre du système de biogaz.
  • Effectuer une analyse économique et financière pour déterminer la viabilité et la rentabilité du projet.
  • Proposer un plan de mise en œuvre détaillé, incluant les étapes clés, les ressources nécessaires et un calendrier prévisionnel.
  • Rédiger un rapport complet d’étude de faisabilité, assorti de recommandations pratiques pour la phase de mise en œuvre.

Compétences et qualifications requises

Valeurs fondamentales

Le/la consultant(e) devra incarner les valeurs essentielles des Nations Unies, à savoir :

  • Respect de la diversité ;
  • Intégrité ;
  • Professionnalisme.

Compétences clés

Le/la consultant(e) devra démontrer les compétences suivantes :

  • Sensibilité et engagement en faveur de l’égalité de genre ;
  • Responsabilité et sens du résultat ;
  • Capacité à proposer des solutions innovantes ;
  • Excellentes aptitudes en communication ;
  • Esprit de collaboration et de travail inclusif ;
  • Aptitude à mobiliser et à impliquer les parties prenantes ;
  • Leadership par l’exemple.

Qualifications requises

Formation et certifications

Le/la consultant(e) devra satisfaire à l’une ou plusieurs des conditions suivantes :

  • Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 / Master en ingénierie de l’environnement, sciences de l’énergie, gestion des ressources naturelles ou tout autre domaine connexe ;
  • Être diplômé(e) d’une école d’ingénieurs avec une spécialisation en énergies renouvelables ou en génie des procédés ;
  • Disposer d’une formation en gestion de projet ;
  • La détention de certifications professionnelles en gestion de l’énergie ou en développement durable constituera un atout supplémentaire.

Expérience professionnelle

Le/la candidat(e) devra :

  • Justifier d’au moins cinq (05) années d’expérience pertinente dans la gestion de projets énergétiques, idéalement dans le domaine des énergies renouvelables ;
  • Posséder une maîtrise approfondie des technologies de production de biogaz, incluant la digestion anaérobie et les systèmes de traitement des déchets organiques ;
  • Démontrer une expérience avérée dans l’évaluation de la viabilité économique et financière de projets (analyses coûts-avantages, planification budgétaire, identification des sources de financement) ;
  • Avoir une bonne connaissance des cadres réglementaires et environnementaux applicables aux projets de biogaz, ainsi que des normes de sécurité y afférentes ;
  • Faire preuve d’une excellente capacité de concertation et de communication avec les différentes parties prenantes (autorités locales, partenaires techniques et financiers, communautés locales) ;
  • Avoir une expérience dans la conduite d’études de marché liées à la demande et au potentiel de développement du biogaz au niveau régional.

Langues

  • La maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit est indispensable ;
  • La connaissance de l’anglais ou d’une autre langue officielle des Nations Unies sera considérée comme un atout.
COMMENT POSTULER ?
 

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Avis de recrutement: Chef.fe de projet – Groupe AFD

Expertise France recrute !

Chef.fe de projet – Appui technique et maîtrise d’ouvrage pour la modernisation du Musée National du Cameroun (MNC)

Description du poste

Rattaché·e au siège d’Expertise France à Paris (Département EDI / Pôle ATCP), le/la chef.fe de projet assure la direction et la coordination globale du projet de modernisation du Musée National du Cameroun.

Il/elle est responsable de la planification stratégique et opérationnelle des activités, de la gestion des ressources humaines et financières, ainsi que de la qualité des résultats livrés. Le/la titulaire du poste veille également à la bonne collaboration avec les partenaires institutionnels et techniques impliqués dans le projet.

En étroite coopération avec la Cellule de Coordination et de Suivi du Projet (CCSP) du MNC, les experts mobilisés sur le terrain et l’équipe du siège d’Expertise France, il/elle pilote l’ensemble des actions d’assistance technique (AT) et d’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO).

Missions principales

Pilotage stratégique et opérationnel du projet :

  • Décliner et mettre en œuvre la stratégie globale en cohérence avec les orientations du MNC ;
  • Planifier, coordonner et suivre les différentes composantes du projet : assistance technique, AMO, formation et production des livrables ;
  • Garantir le respect du calendrier, des obligations contractuelles et du budget alloué ;
  • Assurer la concertation et la synergie avec les acteurs du projet, les institutions partenaires et, le cas échéant, des musées partenaires français ;
  • Contribuer à la valorisation du projet et à la capitalisation des bonnes pratiques ;
  • Superviser la phase de lancement : mise en place opérationnelle, actualisation du programme d’activités et du chronogramme, et appui à la rédaction du manuel des procédures administratives et techniques ;
  • Conduire la phase de clôture du projet et en assurer la bonne finalisation.

Assistance à maîtrise d’ouvrage

  • Accompagner le Musée National du Cameroun (MNC) et le ministère de tutelle dans la mise en œuvre des procédures relatives à l’aménagement des espaces d’exposition et à l’équipement des réserves.
  • Contribuer à la définition, la planification et la coordination des principales étapes du projet d’aménagement, en collaboration avec les différents acteurs impliqués (scénographes, muséographes, prestataires techniques, etc.).
  • Participer à la rédaction des cahiers des charges et des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), en lien étroit avec les experts techniques mobilisés.
  • Appuyer la conduite et le suivi des procédures de passation des marchés, notamment par la participation aux commissions de sélection.
  • Conseiller la maîtrise d’ouvrage sur les arbitrages techniques et financiers à réaliser, dans le respect des objectifs du projet et des contraintes locales.

Gestion administrative et financière

  • Garantir la bonne application du manuel des procédures administratives et financières du projet.
  • Assurer le suivi de l’exécution budgétaire en coordination avec le siège d’Expertise France.
  • Valider les dépenses effectuées sur le terrain et veiller à la transmission régulière des pièces justificatives.
  • Participer à l’élaboration des rapports financiers intermédiaires et au processus de clôture du projet.

Encadrement et coordination des expertises

  • Identifier les besoins en appui technique et élaborer les termes de référence correspondants.
  • Planifier, suivre et évaluer les missions des experts mobilisés (missions courtes et perlées).
  • Veiller à la cohérence entre les interventions techniques, les priorités institutionnelles et les résultats attendus.
  • Favoriser le transfert de compétences et la capitalisation des savoir-faire au sein des équipes du MNC.

Reporting et communication

  • Rédiger et valider les rapports techniques et financiers en lien avec les partenaires du projet.
  • Participer activement aux instances de pilotage et aux réunions de coordination avec les parties prenantes locales.
  • Organiser la documentation des activités, assurer le suivi des indicateurs et contribuer à la rédaction du rapport final de clôture.
  • Appuyer le MNC dans la conception et la mise en œuvre d’enquêtes auprès des publics afin d’évaluer les impacts du projet.

Contexte du projet

Le Cameroun dispose d’un patrimoine culturel exceptionnel, riche et diversifié, encore peu valorisé au sein de ses institutions muséales. Le Musée National du Cameroun (MNC), placé sous la tutelle du Ministère des Arts et de la Culture (MINAC), occupe une position stratégique dans la préservation et la mise en valeur de ce patrimoine.

Depuis 2020, le MNC bénéficie d’un appui dans le cadre d’un projet de modernisation soutenu par l’Agence Française de Développement (AFD) via un financement C2D (Contrat de Désendettement et de Développement), mis en œuvre par Expertise France. La première phase (2020–2024) a permis de poser les fondations d’une transformation en profondeur : élaboration du projet scientifique et culturel, création d’un espace d’exposition pilote, renforcement des compétences des équipes et développement de partenariats techniques et scientifiques.

La deuxième phase (2025–2027) vise à consolider ces acquis et à assurer une valorisation durable des collections. Elle comprend trois volets principaux :

  • L’aménagement scénographique de plusieurs espaces emblématiques du musée (hall d’accueil, salles photographiques, salle « Unité », salle dédiée aux objets rapatriés) ;
  • La réhabilitation et l’équipement des réserves afin d’améliorer les conditions de conservation ;
  • Un programme structuré de formation destiné aux équipes du MNC (montage d’expositions, conservation, documentation, archivage photographique).

Dans ce cadre, Expertise France assure une mission d’assistance technique et d’appui à la maîtrise d’ouvrage pour accompagner le MINAC dans la mise en œuvre et la réussite du projet.

Profil recherché

Formation

Titulaire d’un diplôme universitaire de niveau Master (ou équivalent) en gestion de projets culturels (patrimoine, muséologie), en coopération internationale ou dans un domaine connexe.

Expérience

  • Au moins sept (7) années d’expérience avérée dans la mise en œuvre de projets liés à la coopération culturelle et patrimoniale, et/ou dans la gestion de programmes financés par des bailleurs internationaux (notamment AFD, Union européenne, etc.) ;
  • Solide connaissance des procédures de passation de marchés dans le cadre de financements internationaux, avec une expérience confirmée au Cameroun ;
  • Excellente compréhension des enjeux muséographiques, de la scénographie, de la conservation et de la gestion de collections ;
  • Expérience démontrée dans la coordination d’équipes pluridisciplinaires et la mobilisation d’expertises variées.

Compétences

  • Excellentes aptitudes en planification, organisation et gestion de projet ;
  • Capacités reconnues en rédaction et en communication interpersonnelle ;
  • Aptitude à travailler de manière autonome, tout en collaborant efficacement avec des partenaires institutionnels de haut niveau ;
  • Maîtrise du français à l’écrit comme à l’oral ; la connaissance de l’anglais constitue un atout supplémentaire.

Informations pratiques

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre, via l’interface « Postuler », les éléments suivants :

  • Une lettre de motivation ;
  • Un curriculum vitae actualisé (6 pages maximum) mettant en valeur les expériences les plus pertinentes ;
  • Les coordonnées d’au moins deux références professionnelles.

 Date limite de dépôt des candidatures : 28 octobre 2025 à 23h59.

COMMENT POSTULER ?

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement de 100 jeunes à la Communauté Urbaine de Douala

COMMUNAUTE URBAINE DE DOUALA

Portant appel à candidature pour le recrutement-formation de 100 Jeunes dans le cadre du Programme de Formation des Jeunes aux Métiers de la Ville  
 
Le Maire de la Ville de Douala lance un appel à candidature pour le recrutement et la formation de 100 jeunes dans le cadre du Programme de Formation des Jeunes aux Métiers de la Ville.
 
Ladite formation qui est dispensée avec le concours des centres partenaires concerne les filières ci-après:
  • Electrotechnique (20 places) 
  • Plomberie-Tuyauterie (20 places)
  • Soudure métallique (20 places)
  • Réparation automobile (20 places)
  • Maintenance des Systèmes Informatiques (20 places)
Peuvent faire acte de candidature à cet effet les jeunes des deux sexes âgés de 21 à 35 ans et titulaires d’au moins un diplôme ci-après pour chacune des filières :
  • ELECTROTECHNIQUE-BACCALAUREAT SCIENTIFIQUE
  • PLOMBERIE-TUYAUTERIE – BEPC/CAP
  • SOUDURE METALLIQUE-CAP
  • REPARATION AUTOMOBILE-CAP
  • MAINTENANCE DES SYSTEMES INFORMATIQUES -BACCALAUREAT SCIENTIFIQUE.

Les dossiers de candidature sont recu jusqu’au 22 Octobre 2025 15h30 précises a la Direction de la Culture et du Tourisme, des Affaires Sociales, de la Jeunesse of des Sports, se à Bonanjo au 1.049 Rue Pasteur, 3 étage de l’immeuble SCI Bonanjo, et devront contenir

  • Une demande de recrutement au programme au Programme de Formation des Jeunes aux Métiers de la Ville), adressée à Monsieur le Maire de la Ville;
  • Une photocopie de la carte nationale d’identité.
  • Une copie non certifiée du diplôme requis

Les candidats retenus seront soumis à un test de sélection psychotechnique à l’issue duquel sera publiée la liste des 100 candidats qui suivront les formations d’une durée de six mois dans les centres partenaires et seront sanctionnées par la délivrance d’attestations rendant les lauréats aptes à concourir sur le marché de l’emploi et leur ouvrant la possibilité de postuler aux CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) et DQP(Diplôme de Qualification Professionnelle)

Résultats concours d’entrée en sciences biomédicales de l’université de Dschang 2025

Portant publication des résultats définitifs du concours d’entrée en première année de la Filière Professionnelle Sciences Biomédicales de la Faculté de Médecine et des Sciences Pharmaceutiques de l’Université de Dschang, au titre de l’année académique 2025/2026.

Publishing the final results of the competitive entrance examination into the first year of the Professional Training Program in Biomedical Sciences of the Faculty of Medicine and Pharmaceutical Sciences of the University of Dschang for the 2025/2026 academic year.

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Résultat concours Faculty of Health Sciences Bamenda 2025

To publish the results of the competitive entrance examination into the First Year of Nursing/Midwifery and Medical Laboratory Science Studies of the Faculty of Health Sciences of the University of Bamenda for the 2024/2025 academic year.

Portant publication des résultats du concours d’entrée en première année d’études en Soins Infirmiers/Sage-Femme et Sciences de Laboratoire de la Faculté des Sciences de la Santé de l’Université de Bamenda au titre de l’année académique 2025/2026.

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Recrutement à la CAF: postes vacants

Rejoignez la CAF et contribuez à façonner l’avenir du football africain !

La Confédération Africaine de Football (CAF) est à la recherche de talents passionnés et engagés pour accompagner sa vision d’une nouvelle ère de professionnalisme et d’excellence sur le continent.

La Confédération Africaine de Football (CAF) recrute actuellement un(e) Responsable des comptes fournisseurs.

Votre mission

Sous la supervision directe du responsable hiérarchique, vous veillerez à la gestion efficace et rigoureuse des paiements destinés aux fournisseurs et au personnel. Vous participerez activement à la fiabilité des opérations comptables et à l’amélioration continue des processus financiers de l’organisation.

Principales responsabilités

  • Gérer l’ensemble du cycle de traitement des paiements, de la réception des factures à leur règlement (virements, chèques, etc.).
  • Vérifier la conformité et l’authenticité des demandes de paiement.
  • Assurer le suivi des paiements internes et externes.
  • Enregistrer les écritures liées aux dépenses et aux paiements dans le grand livre général.
  • Participer à la préparation des rapports périodiques de paiement et de rapprochement.
  • Collaborer étroitement avec les autres départements pour résoudre les questions liées aux paiements.
  • Mettre à jour les bases de données financières afin de garantir l’exactitude et la disponibilité des informations.
  • Contribuer aux travaux de clôture comptable (mensuelle, trimestrielle, annuelle).
  • Garantir la confidentialité et la sécurité des données financières.
  • Apporter un soutien à l’équipe financière sur toute autre tâche liée à la comptabilité et aux paiements.

Profil recherché

  • Diplôme de premier cycle en comptabilité, finance ou commerce, avec au moins 3 ans d’expérience dans la gestion des paiements aux fournisseurs et au personnel.
  • Un MBA ou une certification comptable partielle (CPA, ACCA, ESSA, CIMA) constitue un avantage.
  • Expérience confirmée dans la finance ou la comptabilité, idéalement au sein d’une organisation internationale.
  • Maîtrise des outils Microsoft Office (notamment Excel).
  • Excellente maîtrise de l’anglais (oral et écrit) ; la connaissance du français ou de l’arabe est un atout.
  • Solides compétences en communication, collaboration et gestion des parties prenantes.
  • Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à interagir avec des interlocuteurs variés.

Ce que nous vous proposons

  • Une expérience professionnelle stimulante et diversifiée au sein d’une organisation internationale dynamique et tournée vers l’avenir.
  • Des conditions de travail attractives et un environnement favorisant le développement professionnel.
  • L’opportunité de rejoindre une équipe internationale passionnée et engagée, dédiée à l’excellence du football africain.
  • Une protection sociale complète et un régime de retraite compétitif.

Informations complémentaires

Le poste est basé au siège de la CAF, au Caire (Égypte).

La CAF est un employeur garantissant l’égalité des chances : toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, d’origine, de religion, de couleur de peau ou d’orientation sexuelle.

Comment postuler

Si vous répondez aux critères et souhaitez contribuer à la réussite d’une organisation sportive internationale de premier plan, merci d’envoyer votre candidature complète en anglais (lettre de motivation, CV, copies de diplômes et lettres de recommandation) à l’adresse suivante : careers@cafonline.com

 Date limite de candidature : 14 octobre 2025

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Account Payable Executive

Ready to drive a new chapter in African football?
Do you have the education, expertise, and passion to help elevate CAF to world-class standards?

The Confederation of African Football (CAF) is seeking a skilled and motivated Account Payable Executive to join its Finance Department.

Key Responsibilities

  • Manage and support the end-to-end payment process.

  • Prepare and assist in periodic payment schedules and reconciliation reports.
  • Record financial and payment-related transactions in the General Ledger.
  • Collaborate closely with internal stakeholders within the Finance Department.
  • Support the finance team in all accounting and financial matters as required.
  • Process vendor and staff payment vouchers accurately and on time.
  • Verify the legitimacy of payment claims and assist in investigating discrepancies.
  • Handle payments for vendors and employees, including transfers and cheques.
  • Receive, review, and stamp departmental invoices before processing.
  • Prepare journal entries for accruals prior to posting.
  • Coordinate with departments to resolve any payment-related issues.
  • Monitor payments to internal and external partners.
  • Update and maintain financial databases to ensure accuracy and data availability.
  • Assist with month-end, quarter-end, and year-end financial closings.
  • Uphold financial data confidentiality and ensure proper database backups.
  • Maintain daily transaction records and assist in reviewing expenses and payables.
  • Perform additional duties as assigned by the line manager.

Qualifications and Experience

  • Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or Commerce, with a minimum of three years of experience managing vendor and staff payments.
  • Professional certification or part qualification (CPA, ACCA, CIMA, or equivalent) is a strong advantage.
  • At least three years of professional experience in accounting or finance, ideally within an international organization.
  • Proficiency in Microsoft Office Suite and financial software.
  • Excellent command of English (written and spoken); knowledge of French or Arabic is an asset.
  • Strong communication and interpersonal abilities.
  • Demonstrated stakeholder management and influencing skills.
  • Ability to work effectively with diverse teams and individuals from multicultural backgrounds.

What We Offer

  • A dynamic and rewarding role within a prestigious international sports organization.
  • Competitive employment conditions and benefits.
  • The opportunity to work with a highly dedicated and international team.
  • Comprehensive social security and pension coverage.
  • A stimulating and collaborative work environment that fosters growth and innovation.

The position is based at CAF Headquarters in Cairo, Egypt.
CAF is an equal opportunity employer. All qualified candidates will be considered for employment without distinction of gender, age, race, colour, nationality, religion, or sexual orientation, or any other basis of discrimination.

If you meet the required qualifications and are motivated to contribute to a leading international sports organization, please submit your application in English, including your motivation letter, CV, diplomas, and reference letters.

Only direct applications that fulfill all the eligibility criteria will be reviewed.
Please send your application to careers@cafonline.com.

Application deadline: October 14, 2025.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement à SGS Cameroun: plusieurs profils

SGS Cameroun recrute plusieurs profils

Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, SGS Cameroun lance un appel à candidatures pour le recrutement de trois experts spécialisés dans les inspections techniques.

Postes à pourvoir :

1. Drilling Inspector
2. Lifting Inspector
3. NDT Inspector
 
1. NDT Inspector – Permanent
 
Douala, Cameroon
 
Qualifications requises :
  • BTS/DUT en ingénierie mécanique, électrique ou toute filière assimilée
  • Certification niveau 2 en au moins une des techniques suivantes :
  • Magnetic Particle Testing (MT)
  • Y-ray
  • Dye / Liquid Penetrant Testing (PT)
  • Eddy Current Testing / Electromagnetic Testing (ET / RFET)
Expérience :
  • Minimum 3 ans dans les essais non destructifs (Onshore / Offshore)
Certifications techniques :
  • Certificat BOSIET
2. Lifting Inspector – Permanent
 
Douala, Cameroon
 
Qualifications requises :
  • Bac Technique en filière industrielle
  • Certification niveau 2 en au moins une des techniques suivantes :
  • Magnetic Particle Testing (MT)
  • Visual Inspection (VI)
Expérience :
  • Minimum 3 ans dans les opérations de levage (Onshore / Offshore)
Certifications techniques :
  • Certification BOSIET
  • Certification LEEA dans au moins une des catégories suivantes : FOU, LAC, MLM, OSC, MOB
3. Drilling Inspector – Permanent
 
Douala, Cameroon
 
Qualifications requises :
  • Bac Technique en filière industrielle
  • Certification niveau 2 en au moins une des techniques suivantes :
  • Ultrasonic Testing (UT)
  • Magnetic Particle Testing (MT)
  • Dye / Liquid Penetrant Testing (PT)
Expérience :
  • Minimum 3 ans dans les activités de forage
Certifications techniques :
  • Maîtrise des standards DS1 et NS2
Modalités de candidature :
 
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur dossier de candidature à l’adresse suivante : https://lnkd.in/e6R8Q6er avant le 15 octobre 2025 à 23h59.
 
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CALL FOR APPLICATIONS
 

As part of the expansion of its technical teams, SGS Cameroun is launching a call for applications for the recruitment of three specialized profiles in technical inspections.

The following positions are available :
 
1. Drilling Inspector
2. Lifting Inspector
3. NDT Inspector
 
1. NDT Inspector – Permanent
 
Douala, Cameroon
 
Qualifications:
  • Education: HND in mechanical engineering, electrical engineering, or any related field
  • Certifications: Level 2 certification in at least one of the following techniques:
  • Magnetic Particle Testing (MT)
  • Y-ray (Radiographic Testing)
  • Dye / Liquid Penetrant Testing (PT)
  • Eddy Current Testing / Electromagnetic Testing (ET / RFET)
Experience:
  • A minimum of 3 years in non-destructive testing (Onshore / Offshore)
Technical Knowledge:
  • BOSIET Certificate
2. Lifting Inspector – Permanent
 
Douala, Cameroon
 
Qualifications:
  • Education: GCE ‘A’ Level Technic in an industrial field
  • Certifications: Level 2 certification in at least one of the following techniques:
  • Magnetic Particle Testing (MT)
  • Visual Inspection (VI)
Experience:
  • A minimum of 3 years in lifting operations (Onshore / Offshore)
Technical Knowledge:
  • BOSIET Certificate
  • LEEA certification in at least one of the following categories: FOU, LAC, MLM, OSC, MOB
3. Drilling Inspector – Permanent
 
Douala, Cameroon
 
Qualifications:
  • Education: GCE ‘A’ Level Technic in an industrial field
  • Certifications: Level 2 certification in at least one of the following techniques:
  • Ultrasonic Testing (UT)
  • Magnetic Particle Testing (MT)
  • Dye / Liquid Penetrant Testing (PT)
Experience:
  • A minimum of 3 years in drilling activities
Technical Knowledge:
  • Mastery of DS1 and NS2 standards
How to apply?
 
Application Process:
 
Interested candidates are invited to submit their application package to the following address: https://lnkd.in/e6R8Q6er no later than October 15, 2025 at 11:59 PM.
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Assistant Comptable – Temporaire / Accountant Assistant – Temporary
 

Localisation : Douala, Cameroon

MISSIONS: / JOB DESCRIPTION:
  • Traitement des factures fournisseurs, des factures de sous-traitants et d’autres éléments non liés aux bons de commande / Processing supplier invoices, subcontractor invoices, and other non-PO items.
  • Traitement des factures des clients et rapprochement des comptes clients / Processing customer invoices and reconciling accounts receivable.
  • Préparation des rapprochements de comptes pour tous les comptes fournisseurs (commerciaux et divers) et intersociétés / Preparing account reconciliations for all supplier (commercial and miscellaneous) and intercompany accounts.
  • Codification des achats d’immobilisations et saisie dans le système / Codifying fixed asset purchases and entering them into the system.
  • Rapprochement des soldes avec la balance de vérification / Reconciling balances with the trial balance.
  • Analyse des comptes du personnel / Analyzing personnel accounts.
QUE RECHERCHONS-NOUS? / WHAT ARE WE LOOKING FOR?
  • Bac+4 en Comptabilité, Gestion ou Finance / Bachelor’s degree +4 in Accounting, Management, or Finance.
  • Minimum 04 ans d’expérience en comptabilité/fiscalité/crédit/immobilisations / Minimum 4 years of experience in accounting/taxation/credit/fixed assets.
  • Maîtrise de SUN Systems, Advance Inquiry / Proficiency in SUN Systems and Advance Inquiry.
  • Bonne connaissance de SYSCOHADA et du Code Général des Impôts du Cameroun / Good knowledge of SYSCOHADA and the Cameroon General Tax Code.
  • Connaissance des Normes Comptables Internationales (IFRS, CEMAC) / Knowledge of International Accounting Standards (IFRS, CEMAC).
  • Maîtrise avancée de Microsoft Excel / Advanced proficiency in Microsoft Excel.
  • Expérience en entreprise de services (atout) / Experience in a service company (an asset).
  • Bonne connaissance de l’anglais (parlé et écrit) / Good knowledge of English (spoken and written).
COMMENT POSTULEZ ? / HOW TO APPLY ?
 

Cliquez ici pour postuler

Date de soumission : Du 07.10.2025 au 15.10.2025
 
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02 Data Entry Officer – Permanent
 
Localisation : Douala, Cameroon
 
MISSIONS : / JOB DESCRIPTION:
 
Assurer l’émission des déclarations d’importations soumises, des amendements, des prorogations dans les délais contractuels et sans erreurs. / Ensure the issuance of submitted import declarations, amendments, extensions within contractual deadlines and without errors.
 
QUE RECHERCHONS-NOUS? / WHAT ARE WE LOOKING FOR?
  • Minimum de 01 an d’expérience dans le domaine du commerce international, les douanes ou dans des domaines connexes. / Minimum of one year of experience in international trade, customs, or related fields.
  • BTS ou DUT en commerce international, douanes ou dans des domaines connexes. / HND or DUT in international trade, customs, or related fields.
  • Bonne connaissance de la réglementation douanière au Cameroun. / Good knowledge of customs regulations in Cameroon.
  • Bonne connaissance et interprétation du tarif douanier. / Good knowledge and interpretation of the customs tariff.
  • Bonne capacité en saisie informatique ou bureautique. / Good computer or office typing skills.
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et de la suite Office 365 (Word, Excel). / Good proficiency in IT tools and the Office 365 suite (Word, Excel).
  • Maîtrise du Français et de l’Anglais. / Fluent in French and English.
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