Monday, September 29, 2025
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Offre d’emploi: Infirmiers superviseurs – Médecins Sans Frontières

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Offre d’emploi: Infirmiers superviseurs – Médecins Sans Frontières

Médecins Sans Frontières Suisse

Dans le cadre de ses interventions à Yaoundé, Médecins Sans Frontières Suisse recrute des Infirmiers Superviseurs (pool de remplaçants).

Cette initiative s’inscrit dans le projet de prévention durable du choléra mené dans le District de santé de Djoungolo. L’objectif est de renforcer l’équipe existante afin d’assurer la continuité et la qualité des activités de terrain.

  • Lieu d’affectation : Yaoundé, avec déplacements réguliers sur les sites de projet
  • Type de contrat : CDD, renouvelable en fonction des besoins
  • Prise de fonction : Selon les nécessités opérationnelles
  • Supervision hiérarchique : Responsable des soins infirmiers
  • Niveau salarial : Échelon 08 de la grille MSF
  • Avantages : Couverture santé intégrale (employé et ayants droit reconnus légalement)

Responsabilités principales

  • Planifier, organiser et évaluer l’ensemble des activités liées aux soins infirmiers, dans le respect des valeurs, protocoles et politiques de MSF.
  • Encadrer et coordonner l’équipe infirmière : élaboration des plannings hebdomadaires, suivi des congés/absences, évaluation des performances, identification et accompagnement des besoins en formation.
  • Participer directement aux soins infirmiers et, si nécessaire, aux actes anesthésiques afin d’assurer la continuité et l’efficacité des services.
  • Mettre en place, contrôler et garantir l’application stricte des protocoles d’hygiène et de soins.
  • Superviser la gestion de la pharmacie décentralisée et du matériel médical : commandes, suivi et stockage des médicaments, inventaires, ainsi que la destruction sécurisée des produits périmés.
  • S’assurer que tout personnel en charge des dispositifs médicaux est qualifié et formé pour leur bonne utilisation et leur maintenance.
  • Organiser ou superviser les tâches administratives liées aux soins : dossiers patients, transferts, rapports, statistiques, collecte et analyse des données.
  • Produire des rapports réguliers et fiables sur les activités et résultats pour appuyer la prise de décision.

Profil recherché

Formation :

  • Diplôme d’État en soins infirmiers requis.

Expérience :

  • Minimum 2 ans d’expérience dans la pratique infirmière.
  • Une expérience préalable avec MSF ou une ONG humanitaire constitue un atout.

Langues : Bonne maîtrise du français et/ou de l’anglais, ainsi que de la langue locale.

Compétences et savoir-faire :

  • Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel, Internet).
  • Capacité à travailler en équipe et à coopérer efficacement.
  • Orientation vers les résultats et la qualité du service.
  • Adaptabilité et flexibilité face aux situations.
  • Gestion du stress et respect des valeurs de MSF.

Composition des dossiers :

Les dossiers de candidatures (CV 2 pages Max avec 3 personnes de références, lettre de motivation, copie des diplômes, tout justificatif d’expérience professionnelle, copie de la CNI, numéro de téléphone actif).

Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur dossier de candidature par courriel à l’adresse suivante : msfch-cameroon-recruitment@geneva.msf.org.

Veuillez indiquer impérativement dans l’objet de votre message : INFIRMIER SUP 127.
Toute candidature ne respectant pas cette consigne ne sera pas prise en considération.

La date limite pour l’envoi des dossiers est fixée au lundi 8 septembre 2025 à 17h00.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Les épreuves écrites et orales se dérouleront dans les locaux de MSF.

Seuls les candidats retenus après présélection seront contactés.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Offre d’emploi plusieurs postes vacants – RENAPROV FINANCE

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Offre d’emploi plusieurs postes vacants – RENAPROV FINANCE

Recrutement chez RENAPROV FINANCE S.A

Êtes-vous motivé(e), qualifié(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis professionnels ?
RENAPROV FINANCE S.A recrute actuellement plusieurs profils pour renforcer ses équipes :

  • Auditeurs
  • Contrôleurs de gestion
  • Commerciaux (Douala)
  • Informaticiens

Date limite de candidature : 15 septembre 2025

Les détails relatifs à chaque poste (profil requis, pièces à fournir, lieu de dépôt…) sont présentés ci-après.

Pour toute information ou pour envoyer votre candidature : gestioncarriere@renaprov.com
 690 228 890 / 690 218 982 / 655 009 483

 Rejoignez une équipe ambitieuse et contribuez à bâtir l’avenir de la microfinance au Cameroun !
Merci de partager largement cette annonce.

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Poste : Auditeurs

  • Entreprise : RENAPROV FINANCE S.A
  • Lieu : Yaoundé

Dossier à fournir :

  • Lettre de motivation adressée à Madame l’Administrateur Directeur Général.
  • Curriculum Vitae (CV).

Dépôt :

Profil recherché :

  • BTS/Licence en comptabilité, contrôle et audit.
  • Minimum 2 ans d’expérience en audit, contrôle ou gestion.
  • Bonne connaissance de la réglementation (OHADA, COBAC, fiscalité, etc.).
  • Compétences en comptabilité bancaire et audit financier.
  • Maîtrise des outils informatiques.
  • Excellente communication écrite et orale.
  • Résidence à Yaoundé, bilinguisme apprécié.

Qualités : esprit d’équipe, dynamisme, ponctualité, sens de l’initiative et capacité à travailler sous pression.

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Poste : Contrôleurs de gestion

  • Entreprise : RENAPROV FINANCE S.A
  • Lieu : Yaoundé

Dossier à fournir :

  • Lettre de motivation adressée à Madame l’Administrateur Directeur Général.
  • Curriculum Vitae (CV).

Dépôt :

Profil recherché :

  • BTS/Licence en finance, comptabilité, contrôle ou audit.
  • Minimum 2 ans d’expérience dans le suivi et l’analyse des données comptables.
  • Bonne maîtrise des normes réglementaires (OHADA, COBAC, fiscalité).
  • Connaissances solides en comptabilité bancaire, contrôle et audit.
  • Aisance avec les outils informatiques.
  • Excellente communication écrite et orale.
  • Résidence à Yaoundé, bilinguisme souhaité.

Qualités : rigueur, dynamisme, esprit d’équipe, ponctualité, résistance au stress et force de proposition.

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Poste : Informaticiens

  • Entreprise : RENAPROV FINANCE S.A
  • Lieu : Yaoundé

Dossier à fournir :

  • Lettre de motivation adressée à Madame l’Administrateur Directeur Général.
  • Curriculum Vitae (CV).

Dépôt :

Profil recherché :

  • BTS/Licence en génie logiciel, réseaux, sécurité informatique ou support technique.
  • Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine informatique.
  • Connaissance des normes réglementaires (OHADA, COBAC, fiscalité).
  • Maîtrise des environnements PC et Mac ainsi que des solutions technologiques adaptées aux besoins organisationnels.
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.
  • Bonne communication orale et écrite.
  • Résidence à Yaoundé, bilinguisme souhaité.

Qualités : esprit d’équipe, créativité, dynamisme, ponctualité, aptitude à travailler sous pression et à développer des réseaux de données.

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Poste : Commerciaux (Douala)

  • Entreprise : RENAPROV FINANCE S.A
  • Lieu : Douala (Agence Deïdo – Marché New Deïdo)

Dossier à fournir :

  • Lettre de motivation adressée à Madame l’Administrateur Directeur Général.
  • Curriculum Vitae (CV).

Dépôt :

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

400 Hong Kong PhD Fellowship Scheme 2026

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400 Hong Kong PhD Fellowship Scheme 2026

Scholarship / Doctoral Fellowship in Hong Kong (PhD Fellowship Scheme) 2026/2027

The Hong Kong PhD Fellowship Scheme 2026/2027, established by the Research Grants Council (RGC) of Hong Kong, offers a doctoral fellowship for international researchers and students wishing to pursue a PhD at universities in Hong Kong.

Application deadline: December 1, 2025, at 12:00 noon (Hong Kong time).

Launched in 2009 by the Research Grants Council (RGC), the Hong Kong PhD Fellowship Scheme is an annual scholarship program aimed at attracting outstanding researchers from around the world. This opportunity enables international students to undertake a doctoral program at universities in Hong Kong.

For the upcoming academic year, approximately 400 PhD fellowships will be awarded. If the duration of the PhD program exceeds three years, host institutions may provide additional financial support.

This fellowship is open to all academic disciplines, welcoming candidates from diverse fields of study.

Eligibility Criteria – Hong Kong PhD Fellowship Scheme

The fellowship is open to applicants seeking to pursue full-time doctoral studies at one of the eight partner universities, regardless of nationality, ethnic background, or prior professional experience:

  • City University of Hong Kong
  • Hong Kong Baptist University
  • Lingnan University
  • The Chinese University of Hong Kong
  • The Education University of Hong Kong
  • The Hong Kong Polytechnic University
  • The Hong Kong University of Science and Technology
  • The University of Hong Kong

Applicants must demonstrate an outstanding academic record, strong research potential or achievements, and excellent communication, interpersonal, and leadership skills.

Selection Criteria – Hong Kong PhD Fellowship Scheme

While academic excellence remains the primary criterion, the selection panel also considers:

  • Academic performance and distinctions
  • Research ability and scientific potential
  • Communication and interpersonal skills
  • Leadership qualities

In total, 400 fellowships will be awarded.

Value and Benefits of the Fellowship

Each recipient of the Hong Kong PhD Fellowship Scheme will receive:

  • An annual stipend of HKD 325,200 (approximately USD 41,690)
  • A conference and research-related travel allowance of HKD 13,600 (approximately USD 1,740) per year

The fellowship covers up to three years. If the PhD extends beyond this period, additional funding may be offered directly by the host university.

For detailed information, applicants are encouraged to consult the partner universities.

Selection Committee – Hong Kong PhD Fellowship Scheme

Shortlisted applications are evaluated according to the applicant’s field of study. The assessment is carried out by one of two specialized selection panels, composed of distinguished experts in the following disciplines:

Each application is therefore reviewed by a panel competent in the relevant academic domain.

Application Procedure – Hong Kong PhD Fellowship Scheme

Interested candidates must first complete an initial online application through the Hong Kong PhD Fellowship Scheme Electronic System (HKPFSES) to obtain an HKPFS reference number. This step must be completed no later than December 1, 2025, at 12:00 noon (Hong Kong time).

Subsequently, applicants must submit their PhD admission applications directly to the universities of their choice.

Each candidate may select up to two programs or departments, in one or two universities, under the HKPFS 2026/27. Applicants must also meet the admission requirements set by the chosen universities and programs.

Since some institutions have deadlines very close to the initial registration date, candidates are strongly advised to complete this first step as early as possible to allow sufficient time to finalize their applications with the universities concerned.

Visit the fellowship page here for more details

Apply here

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400 Bourses d’étude de Doctorat à Hong Kong 2026

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400 Bourses d’étude de Doctorat à Hong Kong 2026

Bourse d’étude / Bourse de Doctorat à Hong Kong (PhD Fellowship Scheme) 2026/2027

Le Hong Kong PhD Fellowship Scheme 2026/2027, mis en place par le Research Grants Council (RGC) de Hong Kong, propose une bourse d’étude de doctorat destinée aux chercheurs et étudiants internationaux souhaitant poursuivre un PhD dans les universités de Hong Kong.

Date limite de candidature : 1er décembre 2025 à 12h00 (heure de Hong Kong).

Créé en 2009 par le Research Grants Council (RGC), le Hong Kong PhD Fellowship Scheme est une bourse d’étude offerte annuellement afin d’attirer des chercheurs talentueux du monde entier. Cette opportunité permet aux étudiants internationaux de poursuivre un programme de doctorat au sein des universités de Hong Kong.

Pour l’année académique en cours, environ 400 bourses d’étude de doctorat seront attribuées. Dans le cas où la durée du doctorat dépasserait trois ans, les institutions d’accueil peuvent fournir un soutien financier complémentaire.

 Cette bourse d’étude couvre l’ensemble des domaines académiques, ouvrant ainsi ses portes à des candidats issus de toutes disciplines.

Conditions d’éligibilité à la bourse d’étude Hong Kong PhD Fellowship Scheme :

Cette bourse d’étude est ouverte aux candidats souhaitant entreprendre un doctorat à temps plein dans l’une des huit universités partenaires, sans distinction de nationalité, d’origine ethnique ni d’expérience professionnelle préalable :

  • City University of Hong Kong
  • Hong Kong Baptist University
  • Lingnan University
  • The Chinese University of Hong Kong
  • The Education University of Hong Kong
  • The Hong Kong Polytechnic University
  • The Hong Kong University of Science and Technology
  • The University of Hong Kong

Pour bénéficier de cette bourse d’étude, les candidats doivent démontrer un parcours académique remarquable, un fort potentiel ou des réalisations en recherche, ainsi que d’excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership.

Critères de sélection de la bourse d’étude Hong Kong PhD Fellowship Scheme

Même si l’excellence académique demeure le critère central pour l’obtention de cette bourse d’étude, le comité de sélection évalue également plusieurs autres aspects, dont :

  • Les résultats et distinctions académiques
  • La capacité de recherche et le potentiel scientifique
  • Les aptitudes en communication et en relations interpersonnelles
  • Les qualités de leadership

Au total, 400 bourses d’étude seront attribuées.

Valeur et avantages de la bourse d’étude

Chaque bénéficiaire de la bourse Hong Kong PhD Fellowship Scheme recevra :

  • Une allocation annuelle de 325 200 HKD (environ 41 690 USD)
  • Une aide supplémentaire de 13 600 HKD (environ 1 740 USD) par an pour financer la participation à des conférences et des voyages liés à la recherche

La bourse couvre une durée maximale de trois ans. Si le doctorat s’étend au-delà de cette période, un financement complémentaire peut être proposé directement par l’université d’accueil.

Pour plus d’informations détaillées, les candidats sont invités à consulter les universités partenaires.

Comité de sélection de la bourse d’étude Hong Kong PhD Fellowship Scheme

Les dossiers de candidature retenus lors de la présélection sont évalués en fonction du domaine d’études du candidat. L’examen est assuré par l’un des deux comités de sélection spécialisés, regroupant des experts reconnus dans les disciplines suivantes :

Ainsi, chaque candidature à la bourse d’étude est analysée par un jury compétent dans le champ disciplinaire correspondant.

Procédure de candidature au Hong Kong PhD Fellowship Scheme :

Les candidats intéressés doivent d’abord enregistrer une demande préliminaire en ligne via le système électronique du Hong Kong PhD Fellowship Scheme (HKPFSES) afin d’obtenir un numéro de référence HKPFS. Cette étape doit être réalisée au plus tard le 1er décembre 2025 à midi (heure de Hong Kong). Par la suite, ils devront déposer leur dossier de candidature pour l’admission au doctorat auprès des établissements de leur choix.

Chaque candidat peut sélectionner jusqu’à deux programmes ou départements, répartis dans une ou deux universités, dans le cadre du HKPFS 2026/27. Il est impératif de satisfaire aux critères d’admission fixés par les universités et les programmes choisis.

Étant donné que certaines institutions fixent des échéances très proches de celle de l’inscription initiale, il est fortement conseillé aux candidats de compléter cette première étape le plus tôt possible, afin de disposer du temps nécessaire pour finaliser leurs dossiers auprès des universités concernées.

Visitez la page de la bourse ici pour plus de détails

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Recruitment notice at Prudential Beneficial Insurance

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Recruitment notice at Prudential Beneficial Insurance

Prudential Beneficial Insurance is recruiting the following positions:

Claims Analyst Assistant

  • Location: Douala
  • Contract Type: Fixed-term (CDD)

Key Responsibilities

  • Provide operational support to the Customer & Claims Department in handling, tracking, and analyzing life insurance claims.
  • Contribute to enhancing service quality, preventing fraud, and streamlining claims management processes.

Core Duties

  • Maintain and monitor the claims register.
  • Record and process claims (accident, hospitalization, death).
  • Handle customer complaints and requests.
  • Verify the accuracy and compliance of supporting documentation.
  • Process claims payments or rejections using business applications.
  • Prepare dashboards and activity tracking reports.

Skills & Competencies

  • Strong command of data analysis, reporting, and presentation tools.
  • Experience with claims and management systems.
  • Solid understanding of life insurance contract mechanisms.
  • Up-to-date knowledge of regulatory frameworks.
  • Strong analytical and summarization abilities.

Additional Requirements

  • Proficiency in Microsoft Office Suite.
  • Prior experience in claims handling or life insurance analysis is an advantage.
  • Bilingual (English/French).

Profile

  • Minimum: 2 years of higher education in Insurance, Law, Risk Management, or Finance.
  • At least 2 years of relevant professional experience.

Application Process

Send your CV and cover letter, clearly indicating the job title in the subject line, to recrutement.cm@belifegroupe.com.

Deadline: 05 September 2025, 5:00 p.m.

Applications will be processed in line with our Diversity and Inclusion Charter.

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Prudential Beneficial Insurance is recruiting:  Assistant Bancassurance Analyst

  • Location: Douala
  • Contract Type: Fixed-term (CDD)

Key Responsibilities

  • Assist the Customer & Claims Department with the operational monitoring and analysis of life insurance policies sold through banking partners.
  • Support initiatives aimed at improving customer relations and claims management in collaboration with banks.

Core Duties

  • Evaluate the financial performance of bancassurance products before launch.
  • Receive, analyze, and process bancassurance claims.
  • Oversee end-of-career benefits for clients.
  • Track service quality indicators (e.g., response time, claims turnaround, complaints).
  • Prepare and present activity reports for internal use and banking partners.

Skills & Competencies

  • Advanced proficiency in data analysis, reporting, and presentation.
  • Knowledge of life insurance and bancassurance frameworks.
  • Strong regulatory awareness.
  • Analytical mindset with the ability to synthesize information clearly.

Additional Requirements

  • Strong command of Microsoft Office Suite.
  • Previous experience in customer service, insurance claims, or back-office operations is a plus.
  • Bilingual (English/French).

Profile

  • Minimum: 2 years of higher education in Insurance, Finance, or a related field.
  • At least 2 years of experience in a relevant role.

Application Process
Send your CV and cover letter, clearly indicating the job title in the subject line, to recrutement.cm@belifegroupe.com.

Deadline: 05 September 2025, 5:00 p.m.

Applications will be processed in line with our Diversity and Inclusion Charter.

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Prudential Beneficial Insurance is recruiting: Customer Executive

  • Location: Yaoundé
  • Contract Type: Fixed-term (CDD)

Key Responsibilities

  • Deliver accurate and personalized support to customers.
  • Provide clear information about products and services.
  • Handle and resolve customer complaints effectively.
  • Prepare and issue insurance contracts.

Core Duties

  • Monitor requests and ensure timely processing.
  • Address customer and agent complaints promptly.
  • Record and validate customer requirements.
  • Ensure issuance of insurance policies (motor, travel, and other authorized products).
  • Oversee the monthly transfer of POOL TPV files to the technical team.

Skills & Competencies

  • Strong technical knowledge of insurance products.
  • Expertise in quotations and policy issuance.
  • Excellent communication, analytical, and interpersonal skills.
  • Professionalism, adaptability, and composure.

Additional Requirements

  • Proficiency with insurance business software.
  • Bilingual (English/French).
  • Strong interpersonal skills and proactive attitude.

Profile

  • 3–4 years of higher education in Insurance, Sales, or Marketing.
  • Minimum 2 years of relevant professional experience.

Application Process

Send your CV and cover letter, clearly indicating the job title in the subject line, to recrutement.cm@belifegroupe.com.

Deadline: 05 September 2025, 5:00 p.m.

Applications will be processed in line with our Diversity and Inclusion Charter.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Russian Government Scholarship Open Doors 2026

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Russian Government Scholarship Open Doors 2026

Russian Government Scholarship Program “Open Doors” 2026

The Open Doors Scholarship Program, funded by the Russian Government, is open to international students wishing to pursue higher education at universities across Russia.

What’s new this year?

The program now includes two additional study tracks: Bachelor’s and Postdoctoral programs. Until now, it was only available for Master’s and PhD studies.

This scholarship is available to applicants from all countries.
Recipients of the Open Doors Scholarship will be granted full financial support to study at the Bachelor’s, Master’s, PhD, or Postdoctoral level in the Russian university of their choice.

Further details regarding eligibility and the application process are outlined below.

Open Doors Russian Government Scholarship 2026 – Key Information

  • Host Country: Russia
  • Available Levels: Bachelor’s, Master’s, PhD, Postdoctoral
  • Funding Body: Ministry of Science and Higher Education of the Russian Federation
  • Deadline: November / December 2025

What is the “Open Doors” Program?

One click to open every opportunity.

The Open Doors Scholarship is a Russian government initiative offering international students the chance to pursue tuition-free education and research in Russia across a wide range of academic fields.

Successful applicants benefit from:

  • Early admission to any Russian university,
  • No entrance exams required,
  • Full coverage of tuition fees,
  • A monthly stipend provided by the Russian Federation.

This marks the seventh edition of the Open Doors program, organized in collaboration with the Ministry of Science and Higher Education.

Benefits of the Open Doors Scholarship

  • Free higher education in Russia
  • Direct admission without entrance exams
  • No tuition fees
  • Monthly financial allowance
  • Programs taught in English
  • Accommodation not included (however, university housing is available at low cost)

Eligible Fields of Study

  • Biology & Biotechnology
  • Computer Science & Data Science
  • Applied Mathematics & Artificial Intelligence
  • Business & Management
  • Political Science & International Studies
  • Physical Sciences & Technology
  • Linguistics & Modern Languages
  • Chemistry & Materials Science
  • Economics & Econometrics
  • Engineering & Technology
  • Clinical Medicine & Public Health
  • Earth & Environmental Sciences for Sustainability
  • Education & Psychology
  • Urbanism & Civil Engineering

Eligibility Requirements

  • Open to all international students
  • Available for Bachelor’s, Master’s, PhD, and Postdoctoral applicants
  • Applicants must hold at least a Bachelor’s degree
  • Submission of all required documents is mandatory Candidates are strongly advised to review the Rules and FAQs before applying.

The academic year will commence after March 2025.

Application Process for the Open Doors Russian Government Scholarship 2026

Step-by-step procedure (Bachelor’s, Master’s, PhD, Postdoctoral):

  1. Register by creating an online account.

  2. Complete your portfolio and take the entrance test available through your account.

  • Attach all relevant documents (publications, certificates, awards, achievements) to maximize your chances of selection.
  • Portfolios cannot be modified after the deadline.

  1. Once portfolio results are announced, shortlisted candidates will be invited to proceed to the second stage.

  2. Following evaluation of the second stage and interview, final winners will be selected to study in Russia free of charge.

If your first-choice university does not offer the desired program, your application will automatically be forwarded to your next preferred institution. During registration, candidates may select between 1 and 6 universities.

Click here to apply for the Open Doors Scholarship

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Bourse du gouvernement russe Open Doors 2026

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Bourse du gouvernement russe Open Doors 2026

Programme de Bourses du Gouvernement Russe « Open Doors » 2026

Le programme de bourses Open Doors, parrainé par le gouvernement russe, est ouvert aux étudiants internationaux souhaitant poursuivre leurs études supérieures dans des universités russes pour l’année 2026.

Quoi de neuf cette année ?

Le programme s’élargit avec deux nouveaux parcours : Licence et Post-Doctorat. Jusqu’à présent, il ne concernait que les Masters et Doctorats (PhD).

Cette bourse est accessible aux citoyens de tous les pays.

Les lauréats du programme Open Doors bénéficieront d’un financement complet pour suivre un programme de Licence, Master, Doctorat ou Post-Doctorat dans l’université russe de leur choix.

Des informations complémentaires sur les conditions et la procédure de candidature figurent ci-dessous.

Détails sur le programme Open Doors Russian Government Scholarship 2026

  • Pays hôte : Russie
  • Niveaux concernés : Licence, Master, Doctorat, Post-Doctorat
  • Financement : Ministère des Sciences et de l’Enseignement supérieur de la Fédération de Russie
  • Date limite : Novembre / Décembre 2025

Qu’est-ce que « Open Doors » ?

Un seul clic pour ouvrir toutes les portes.
Open Doors est un projet de bourses du gouvernement russe, offrant l’opportunité d’étudier et de mener une carrière de recherche sans frais de scolarité en Russie, dans toutes les disciplines académiques.

Les lauréats bénéficient :

  • d’une admission anticipée gratuite dans toute université russe,
  • sans examens d’entrée,
  • avec prise en charge des frais de scolarité et versement d’une allocation mensuelle par la Fédération de Russie.

Il s’agit de la septième édition du programme Open Doors, mené en partenariat avec le ministère russe des Sciences et de l’Enseignement supérieur.

Avantages de la bourse Open Doors

  • Enseignement supérieur gratuit en Russie
  • Admission gratuite
  • Zéro frais de scolarité
  • Allocation mensuelle
  • Cours dispensés en anglais
  • Hébergement non inclus (mais les logements universitaires proposés sont peu coûteux)

Domaines éligibles

  • Biologie & Biotechnologie
  • Informatique & Sciences des données
  • Mathématiques appliquées & Intelligence artificielle
  • Management & Commerce
  • Sciences politiques & Relations internationales
  • Sciences physiques & Technologies
  • Linguistique & Langues modernes
  • Chimie & Sciences des matériaux
  • Économie & Économétrie
  • Ingénierie & Technologie
  • Médecine clinique & Santé publique
  • Sciences de la Terre & Environnement pour le développement durable
  • Éducation & Psychologie
  • Urbanisme & Génie civil

Critères d’éligibilité

  • Ouvert à tout étudiant étranger
  • Possibilité de candidater aux programmes de Licence, Master, Doctorat et Post-Doctorat
  • Être titulaire au minimum d’un diplôme de Licence
  • Fournir l’ensemble des documents requis

Veuillez lire attentivement le règlement et la FAQ avant de déposer votre candidature.

L’année académique débutera après mars 2025.

Comment postuler à la bourse Open Doors Russian Government Scholarship 2026 ?

Processus de candidature pas à pas (Licence, Master, Doctorat, Post-Doctorat)

  1. Inscription : créer un compte en ligne.

  2. Constitution du portfolio et passage du test d’entrée disponible dans votre espace candidat.

    1. Joindre tous les documents importants (articles, certificats, prix, distinctions) afin d’augmenter vos chances de sélection.

    2. Le portfolio ne pourra plus être modifié après la date limite.

  3. Après la publication des résultats du portfolio, les candidats retenus seront invités à participer à la seconde étape.

  4. Après évaluation de cette étape et de l’entretien, les lauréats seront sélectionnés pour étudier gratuitement en Russie.

Si l’université de premier choix ne propose pas le programme souhaité, la candidature sera transférée à l’université suivante de votre liste de priorités.

Lors de l’inscription, il est possible de choisir de 1 à 6 universités.

 Cliquez ici pour postuler à la bourse Open Doors

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Offre d’emploi: Agent Logistique (H/F) – GULFCAM SAS

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Offre d’emploi: Agent Logistique (H/F) – GULFCAM SAS

Offre d’emploi – GULFCAM SAS

Poste : Agent Logistique (H/F)

GULFCAM SAS, entreprise spécialisée dans la commercialisation des produits pétroliers et des lubrifiants, recrute actuellement un Agent Logistique pour renforcer son équipe.

  • Lieu d’affectation : Douala
  • Type de contrat : CDI
  • Catégorie : Agent de Maîtrise

Missions principales

Placée sous la responsabilité du Chef de Service Supply, la personne retenue sera chargée de :

  1. Élaborer une synthèse quotidienne des livraisons et de l’utilisation des moyens de transport ;

  2. Assurer le suivi journalier des stocks en dépôts selon les mouvements de sortie ;

  3. Mettre à jour les dossiers administratifs et techniques relatifs aux transporteurs et à leurs flottes ;

  4. Réceptionner, traiter et suivre les factures transporteurs jusqu’au règlement ;

  5. Superviser avec rigueur les opérations de livraison conformément aux procédures de GULFCAM ;

  6. Transmettre au service clientèle les documents nécessaires à la facturation et établir le rapport mensuel d’activités ;

  7. Réaliser toute autre tâche confiée par la hiérarchie.

Profil et compétences recherchés

  • Formation : Diplôme supérieur en Logistique et Transport (minimum BAC+2).
  • Expérience : Au moins 2 ans d’expérience avérée dans le domaine Logistique & Transport.
  • Bonne maîtrise de la Suite Office (la connaissance de GESCOM constitue un atout).
  • Être de nationalité camerounaise et âgé(e) de 40 ans maximum à la date du recrutement.
  • Intégrité, bonne moralité et jouissance de ses droits civiques.
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
  • Qualités personnelles : autonomie, sens de l’organisation, rigueur, écoute active et capacité d’analyse.

Qualités attendues

  • Organisation et discipline dans le travail,
  • Autonomie et esprit d’initiative,
  • Intégrité et professionnalisme,
  • Bonne communication en français et en anglais.

Pièces à fournir

Le dossier de candidature doit comprendre les pièces suivantes:
 
1- Une lettre de motivation,
2- Un curriculum vitae,
3- Une photocopie de la CNI,
4- Photocopies des diplômes, Certificats de travail.
 
En cas de recrutement, un certificat médical attestant de la bonne santé physique et mentale du candidat sera exigé ainsi que
  • Une copie certifiée conforme d’acte de naissance,
  • Un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois mois,
  • Les originaux des diplômes,
  • Des copies certifiées conformes des certificats de travail,
  • 02 photos 4×4,
  • Un plan de localisation.

Date limite de candidature

Les dossiers complets doivent être transmis au plus tard le 12 septembre 2025 à l’attention du Directeur Général, par l’un des canaux suivants :

  • Par e-mail : recrutements@gulfcamsas.com
  • À Douala : Siège de GULFCAM SAS, Centre des Affaires Maritimes, Bonanjo
  • À Yaoundé : Représentation GULFCAM SAS, Mvog-Betsi (station-service Gulfin)

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Offre d’emploi: Volontaire Spécialiste Appui aux Programmes

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Offre d’emploi: Volontaire Spécialiste Appui aux Programmes

Envie de vivre une première expérience professionnelle au sein de l’OIM Cameroun ?

L’Organisation Internationale pour les Migrations (OIM) recrute un(e) Volontaire Spécialiste Appui aux Programmes basé(e) à Yaoundé, Cameroun.

Créée en 1951, l’OIM est aujourd’hui l’organisme intergouvernemental de référence sur les questions migratoires. Intégrée au système des Nations Unies, elle œuvre pour une gestion humaine et ordonnée des migrations, bénéfique tant pour les personnes en mobilité que pour les sociétés d’accueil. L’OIM collabore avec les gouvernements et différents partenaires pour accompagner la mise en place de politiques migratoires, répondre aux urgences humanitaires et promouvoir le développement durable.

Contexte de la mission

Au Cameroun, les crises humanitaires, sécuritaires et socioéconomiques qui touchent l’Extrême-Nord, le Nord-Ouest, le Sud-Ouest et l’Est mobilisent fortement l’OIM. L’organisation déploie divers projets axés sur :

  • La stabilisation des communautés et le renforcement de la cohésion sociale,
  • La prévention des conflits et la consolidation de la paix,
  • L’accompagnement des personnes déplacées internes et autres groupes vulnérables,
  • La lutte contre la traite des êtres humains,
  • La mise en place de partenariats pour soutenir le développement.

La mission se déroulera à Yaoundé et dans ses alentours, avec une attention particulière portée aux projets de consolidation de la paix soutenus par le gouvernement du Japon.

Responsabilités principales

Dans le cadre de sa mission, le/la Volontaire Spécialiste en appui aux programmes sera amené(e) à :

  • Contribuer à la rédaction et à la mise en forme de propositions de projets conformes aux priorités de l’OIM et aux attentes des bailleurs,
  • Repérer de nouvelles opportunités de financement et soutenir les efforts de mobilisation de ressources,
  • Favoriser la coordination avec les partenaires institutionnels, les autorités nationales et locales ainsi que les agences des Nations Unies,
  • Rédiger des rapports de suivi de projets et veiller au respect des exigences imposées par les donateurs,
  • Accroître la visibilité des activités de l’OIM à travers des actions de communication adaptées,
  • Participer aux activités de suivi-évaluation pour mesurer l’impact et les résultats des interventions.

Profil recherché

  • Âge : de 18 à 80 ans
  • Expérience professionnelle : au moins 3 ans dans un domaine pertinent (développement, sciences sociales, migration, sécurité, économie, etc.)
  • Formation : diplôme de Master en sciences sociales, économie, développement international ou autre discipline équivalente
  • Langues :

    1. Anglais : courant (obligatoire)

    2. Français : bon niveau professionnel (souhaité)

Compétences attendues

  • sens du professionnalisme et de l’intégrité, aptitudes en gestion de projet, excellentes capacités de communication, esprit d’équipe, adaptabilité et vision stratégique.
  • Une bonne maîtrise de la suite Microsoft Office est indispensable.
  • Une expérience dans les thématiques liées à la migration, au changement climatique, à la consolidation de la paix ou au DDRR (désarmement, démobilisation et réintégration) sera considérée comme un avantage.
COMMENT POSTULER ?
 

Recrutement à Afriland First Bank Cameroun

Le Bénévole
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Recrutement à Afriland First Bank Cameroun

Annonce de recrutement – JURISTE BANCAIRE

  • Intitulé du poste : Juriste Bancaire
  • Lieu : Sur l’ensemble du Réseau Afriland First Bank
  • Type de contrat : CDI
  • Supérieur hiérarchique : Chef de département / Directeur juridique

 Mission principale

  • Assurer la sécurité juridique des activités de la banque
  • Prévenir les risques juridiques
  • Piloter les aspects réglementaires et contentieux
  • Garantir la conformité des opérations et accompagner les projets en veillant au respect du cadre normatif applicable (OHADA, COBAC, BEAC…)
  • Mettre en œuvre les stratégies de recouvrement judiciaire et amiable des créances

Niveau académique

  • Master 2 en Droit des Affaires et des Entreprises, Droit et Carrières Judiciaires, International Trade and Investment Law
  • Bonne maîtrise du droit OHADA, droit bancaire, droit des sociétés, droit du travail

 Expérience requise

  • 5 ans minimum dans une fonction juridique dans le secteur financier, cabinet de conseils juridiques, cabinet d’avocats, etc.
  • Expérience en recouvrement et gestion de portefeuilles litigieux (contentieux) fortement appréciée

Savoir-faire

  • Maîtrise du droit OHADA, de la réglementation bancaire et financière nationale, sous-régionale et internationale
  • Connaissance approfondie des sûretés, procédures judiciaires, voies d’exécution
  • Expérience avérée en rédaction et sécurisation d’actes juridiques
  • Bonne compréhension des opérations de crédit, restructuration, provisionnement
  • Connaissances du secret bancaire
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office

Savoir

  • Techniques d’accueil
  • Expression en langues française et anglaise
  • Techniques de communication
  • Connaissance des produits bancaires de base (compte courant, épargne, crédit)
  • Règles de conformité : KYC, LCB-FT (Lutte Contre le Blanchiment des Capitaux et le Financement du Terrorisme)
  • Règlements BEAC, COBAC
  • Procédures internes liées à la gestion administrative des clients
  • Connaissances du secret bancaire
  • Suite Microsoft Office

 Savoir-être

  • Rigueur, intégrité, confidentialité
  • Esprit d’analyse, de synthèse et de pédagogie
  • Aisance rédactionnelle et locutionnelle
  • Force de proposition
  • Résilience face aux pressions et capacité de négociation
  • Esprit de coopération interservices

Conditions de soumission

  • Tous les candidats doivent envoyer leur candidature (CV actualisé) à l’adresse suivante:
    firstbankcarrieres@afrilandfirstbank.com
  • En objet : Recrutement des Juristes Bancaires
  • Délai de réception des candidatures : 09 septembre 2025

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Avis de recrutement – Afriland First Bank

Afriland First Bank lance un appel à candidature pour le recrutement au poste suivant :

Intitulé du poste : Agent Accueil et Administration (AAA)

  • Lieu : Ensemble du Réseau Afriland First Bank – Cameroun
  • Supérieur hiérarchique : Directeur central / Directeur d’agence
  • Type de contrat : CDI

Missions principales :

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique des clients et usagers, identifier leurs besoins et les orienter.
  • Réaliser des tâches administratives et logistiques courantes.
  • Gérer le traitement administratif des opérations bancaires courantes (cartes bancaires, ordres simples, automates…).
  • Contribuer à la satisfaction client par un accompagnement efficace et un service de qualité.
  • Assurer la gestion d’agendas, l’organisation de réunions et la logistique quotidienne.

Profil recherché :

  • Formation : Bac +2/3 en Comptabilité, Banque, Finance, Administration, Gestion, Marketing, Commerce ou Vente.
  • Expérience : Minimum 1 an à un poste similaire (atout).

Compétences requises :

Savoir-faire :

  • Accueil et communication professionnelle.
  • Maîtrise des opérations bancaires courantes et des procédures internes.
  • Bonne connaissance des outils informatiques (Suite Microsoft Office).
  • Reporting et gestion documentaire.
  • Orientation client.

Savoir :

  • Techniques d’accueil et de communication (français et anglais).
  • Connaissance des produits bancaires de base.
  • Réglementations BEAC, COBAC et procédures internes liées à la gestion administrative.
  • Fonctionnement du secteur bancaire.

Savoir-être :

  • Rigueur, discrétion, confidentialité.
  • Courtoisie, disponibilité, réactivité.
  • Bonne présentation et sens de l’écoute.
  • Organisation, esprit d’équipe et capacité à travailler sous pression.

Dossier de candidature :

Les candidats intéressés doivent envoyer leur CV actualisé à l’adresse suivante :
firstbankcareers@afrilandfirstbank.comEn précisant en objet : « Recrutement AAA»

Date limite : 05 septembre 2025

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  • Position Title: Reception & Administration Officer
  • Location: Afriland First Bank branches (network-wide)
  • Reporting To: Department Head / Branch Manager
  • Contract Type: Permanent

Main Duties

  • Greet and assist clients and visitors in person or by phone, identify their needs, and guide them toward the appropriate services.

  • Carry out routine administrative and logistical tasks.

  • Support day-to-day banking operations, including bank card management, basic transaction processing, and the monitoring of banking devices.

  • Provide quality support on simple procedures, ensuring a smooth customer experience and satisfaction.

  • Manage schedules, arrange meetings, and coordinate daily logistics.

Profile & Qualifications

Education: Two- or three-year degree in accounting, banking, finance, administration, management, marketing, or commerce.
Experience: At least one year in a similar role is desirable.

Skills & Competencies

Technical Skills

  • Strong verbal and written communication.
  • Ability to independently process branch transactions.
  • Solid grasp of internal procedures and their application.
  • Proficiency in IT tools and Microsoft Office.
  • Diligent recordkeeping and documentation.
  • Customer-focused approach with regular activity reporting.

Knowledge Base

  • Front-office and reception techniques.
  • Fluent in both French and English.
  • Communication best practices.
  • Awareness of banking products, as well as BEAC and COBAC regulations.
  • Knowledge of internal client administration procedures.
  • Understanding of banking confidentiality rules.

Interpersonal Qualities

  • Rigor, discretion, and respect for confidentiality.
  • Humility and professional presentation.
  • Courtesy, availability, and responsiveness.
  • Strong organizational abilities and active listening skills.
  • Team player, adaptable under pressure.

Application Details

Interested candidates should submit a CV and cover letter to: firstbankcareers@afrilandfirstbank.comEmail Subject Line: “AAA Recruitment”

Application Deadline: 05 September 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

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