Avis de recrutement: 05 Postes vacants – We Care Group

We Care Group recrute plusieurs profils pour le compte d’une structure.

1.Logistic Coordinator (Réf 01. 15/12/22)

• • Avoir un BAC+2 ou plus (Gestion Logistique et Transport, ou équivalent)
  • Posséder une expérience professionnelle de plus de 3 ans dans un poste similaire

• Bonne maîtrise de l’anglais serait un atout (en plus du français)
• Être capable de Réaliser un suivi d’activité (commande, stockage, réception)
• Gestion des stocks et des approvisionnements
• Maîtrise l’Organisation de la chaîne logistique et contrôle d’une opération d’entreposage d’un site
• Connaissance des règles de sécurité, la réglementation en matière de transport .

2. * Sourcing & Onboarding Officer * (Réf 02. 15/12/22)

• Avoir un BAC+3 ou plus (Action Commerciale, Communication ou équivalent)
• Posséder une expérience professionnelle de plus de 2 ans dans un poste similaire
• Bonne maîtrise de l’anglais serait un atout (en plus du français)
• Avoir une Connaissance du secteur d’activité de l’entreprise
• Avoir des Bases en droit commercial
• Avoir un bon carnet d’adresse en matière de fournisseur de produit Agro-pastoral
• Avoir une bonne force de persuasion, capacités communicationnelles, Réactivité, Esprit d’initiative et Capacités d’écoute ***

3. Quality Officer * (Réf 03. 15/12/22)

• Avoir un au moins un BAC
• Posséder une expérience professionnelle dans un poste similaire
• Bonne maîtrise de l’anglais serait un atout (en plus du français)***

4. Warehouse Officer * (Réf 04. 15/12/22)

• Avoir un au moins un BAC
• Posséder une expérience professionnelle dans dans le suivis,réception et gestion de stockage
• Bonne maîtrise de l’anglais serait un atout (en plus du français)
• Bonne maîtrise de l’outil bureautique

5. Customer Service Officer * (Réf 05. 15/12/22)

• Avoir un au moins un BAC+3 ou plus (Action Commerciale, Communication ou équivalent)
• Posséder une expérience professionnelle dans le domaine
• Bonne maîtrise de l’anglais serait un atout (en plus du français)
• Bonne maîtrise de l’outil informatique
• Réaliser un suivi d’activité (Porte feuille client)
• Management electronique de la relation client et avoir des techniques de communication .

HORAIRES DE TRAVAIL :

• Lundi à Vendredi
• Parfois les Samedi selon les besoins du business.

REMUNERATION :

• Salaire : Veuillez préciser dans votre CV, vos prétentions salariales
• Assurance maladie
• Type de Contrat : Contrat Durée indéterminée
• Prestation : Temps plein

POUR POSTULER:

Si vous êtes intéressé, envoyez votre CV + Lettre de motivation en précisant la référence du poste à emploi@wecare-groups.com

Délai : 27 Décembre 2022