Avis de recrutement: Cadre Juriste

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Avis de recrutement: Cadre Juriste

Titre du poste : Cadre Juriste avec rang de Chef de Service

Statut : Cadre

Lieu du travail : Douala / Bafoussam

Sexe : Masculin, Féminin

Age : 30-40 ans

Diplôme Académique Exigé : Master 2 en droit des affaires et / ou Master 2 en droit privé

Niveau Académique Exigé : BACC + 5 ;

BACCALAUREAT de Base : BACC A

Expériences Professionnelles :

• Avoir au minimum 5 années d’expériences professionnelles en qualité de cadre juriste et / ou chef de service au sein d’une société industrielle, commerciale organisée et de référence ou dans un cabinet d’avocat.
• Ayant pratiqué dans les domaines de l’administration générale, juridique ou judiciaire, le recouvrement des créances, les assurances, le contentieux tant sur le plan national qu’international

Informatique

• Maîtrise des logiciels Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc…) ;
• Maîtrise internet

Domaine de compétences

• Avoir une maîtrise du droit des affaires et/ou du droit privé notamment maitrisé le droit des obligations ;
• Avoir des connaissances en gestion, finance, en fiscalité et avoir une vision globale des fonctions de l’entreprise ;
• Avoir des connaissances en matière budgétaire ;
• Maîtriser les techniques de conduite de réunion, d’entretien, de négociation ;
• Maîtriser les techniques de négociation et les outils informatiques ;
• Avoir une parfaite maîtrise de l’environnement socio-économique ;
• Avoir un solide carnet d’adresse, y compris au niveau des administrations publiques ;
• ·Maîtriser les techniques de management :
• Techniques fixation des objectifs/délégation/suivi/évaluation ;
• Coordination des activités et sens des responsabilités ;
• Coaching des collaborateurs ;
• Mobilisation des collaborateurs sur les actions et projets par priorités
• Savoir organiser une bonne circulation de l’information auprès des divers interlocuteurs pour créer un climat propice aux échanges et dialogue social

Autres compétences

• Capacité à adapter son discours à son interlocuteur ;
• Capacité d’écoute et d’encadrement ;
• Capacité rédactionnelle ;
• Capacité de conception d’outils de suivi (tableau de bord etc.) ;
• Capacité à s’auto évaluer
• Esprit de synthèse, d’analyse et d’initiative ;
• Rigueur et charisme ;
• Sens de l’organisation et de l’adaptation ;
• Potentiel de leadership ;
• Management des équipes ;
• Professionnalisme ;
• Proactivité et réactivité ;
• Forte disponibilité ;
• Capacité managériale ;
• Force de proposition ;
• Avoir le sens des priorités stratégiques et opérationnelles ;
• Avoir une forte personnalité, un sens du dialogue et des qualités d’écoute lui permettant de manager ses équipes, de diffuser ses idées et ses messages et de mener à bien ses négociations ;
• Posséder un esprit d’anticipation, un esprit d’équipe ;
• Faire preuve de capacités relationnelles et de négociation, de capacités d’analyse, d’organisation et de communication ;
• Posséder de réelles aptitudes à la conduite du changement ;
• Polyvalence.
• Connaissance pratique dans le domaine commercial.

Contraintes du poste : Disponibilité, flexibilité, pro activité, capacité à travailler sous pression

Langue

• Français / Anglais parlé couramment et écrit
• Anglais / Français souhaitée
• Autres langues souhaitées

Comment Postuler

Bien vouloir envoyer vos dossiers (CV, lettre de motivation, copie diplôme) en format pdf au plus tard le vendredi 10/09/2021 à 18h00 à l’adresse mail suivante : recrutements2035@gmail.com avec en objet CADRE JURISTE

NB : Seuls les candidats présélectionnés et répondant strictement aux critères sus évoqués seront contactés pour des entretiens.

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