Avis de recrutement: Chargé des Relations Sociales / Ressources Humaines

Description

Chargé des Relations Sociales

lieu: kribi

Missions / Responsabilités / Activités

Votre mission principale en tant que chargé des afffaires sociales se resume en quelques mots :

• La gestion de l’assistance sociale des salariés
• La gestion des polices d’assurances (maladie et individuelle accident, complémentaire retraite)
• La gestion des dossiers CNPS (immatriculations des travailleurs, prestations familiales, accidents de travail et maladies professionnelles, pension retraite…)

Ce poste un poste est destiné à des personnes ayant une bonne familiarité des procédures sociales camerounaises.

Responsabilités

• Collecter et traiter les dossiers CNPS
• Participer aux réunions avec les organe de représentation du personnel et mener les actions d’amélioration continues
• Participer à la définition et suivre toutes les actions RSE de l’entreprise
• Participer à l’amélioration des contrôles internes et toutes autres tâches qui luis seront confiées par la hierarchie

Compétences / Exigences / Qualités

• Avoir un Diplôme d’enseignement supérieur Licence (BAC+3) en GRH ou tout autre diplôme équivalent
• Expérience dans le poste (minimum 2 ans) & expérience Professionnelle cumulée (minimum 4 ans)
• Avoir une connaissance globale des activités portuaires
• Parfaite maitrise de la correspondance administrative et commerciale
• Connaissances soutenues des meilleures pratiques de communication efficace
• Connaissance du droit du travail camerounais ;
• Connaissances soutenues des meilleures pratiques de gestion administrative du personnel

Aptitudes requises :

excellentes capacités d’organisation et de planification, capacité à communiquer efficacement, capacité à travailler sous pression, forte capacité d’adaptation et d’apprentissage, rigueur et intégrité, confidentialité et discrétion, Solide savoir-faire dans le traitement du courrier (conception/émission/réception/dispatche)

• Bilinguisme Anglais/Français serait un atout ;
• Très bonne maitrise de MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook).

Profil du candidat

» Niveau d’expérience: Expérimenté
» Années d’expérience: Entre 1 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence

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