Entreprise : CAMFOOD SARL
Niveau : Employé
Salaire : À discuter
Lieu de travail : Littoral
Intitulé du poste : Digital Officer
Principales Responsabilités
- Implémenter la stratégie digitale de l’entreprise de manière efficace.
- Assurer la présence et la réputation en ligne de l’entreprise via le site web et les réseaux sociaux.
- Superviser les interactions avec les communautés en ligne.
- Augmenter le trafic sur nos différentes plateformes web en créant du contenu afin de développer notre audience.
- Garantir le respect des directives graphiques et éditoriales de l’entreprise.
Activités et tâches
- Planification mensuelle des contenus web.
- Création de contenus web variés à diffuser : visuels, vidéos et rédactionnels.
- Suivi des travaux et respect des délais conformément au cahier des charges.
- Analyse des données et des performances de nos plateformes web à l’aide de Google Analytics ou d’autres outils similaires, suivi de recommandations.
- Contribution à la recommandation de la stratégie digitale.
- Interaction continue avec nos différentes communautés en ligne.
- Conception de FAQ, validation par la direction générale et mise à jour tous les deux mois.
- Publication des contenus et garantie de leur diffusion conforme au calendrier établi.
- Amélioration du référencement SEO.
- Proposition de concepts numériques novateurs pour captiver l’attention, convertir et soutenir le développement de nos marques et pages sur les réseaux sociaux.
- Couverture des événements internes et externes pour la publication de nos actualités.
- Veille concurrentielle régulière.
- Établissement de rapports de progression quotidiens, mensuels et annuels pour suivre le calendrier des activités.
- Capacité à mettre en œuvre une approche inbound alignée avec le profil psychographique de nos cibles.
Profil Recherché
- Qualifications Requises :
- Diplôme de niveau Bacc +3 en commerce, gestion, marketing ou formation équivalente en marketing digital
- Au moins trois (03) années d’expérience dans le domaine de l’agroalimentaire
- Forte connaissance du secteur de l’entreprise, avec une sensibilité particulière à la culture web
- Capacité à comprendre les mécanismes communautaires et à les intégrer dans les stratégies marketing
- Excellente maîtrise des réseaux sociaux et de leurs outils, ainsi que des règles du référencement et du SMO
- Compétences rédactionnelles adaptées au secteur de l’entreprise
- Compréhension approfondie des principes de marketing, d’e-marketing et de communication
- Qualités personnelles recherchées : proactivité, créativité, réactivité, curiosité ; disponibilité en ligne sur les plateformes de l’entreprise pendant au moins 12 heures sur 24
- Certifications à jour de formations délivrées par les plateformes de gestion et de création numériques
- Une expérience préalable en agence serait un avantage supplémentaire
- Constitution du Dossier de Candidature :
- Les candidatures doivent être transmises exclusivement par courriel à l’adresse suivante : [email protected]
- Objet du courriel : Digital Officer
- Le fichier joint doit être au format PDF, intitulé CV_Prénom-Nom RCZ (avec une taille maximale de 1 Mo)
- Date limite de dépôt des candidatures : 18 Avril 2024
NB :
- Les candidatures soumises en dehors des canaux mentionnés ci-dessus ne seront pas prises en considération
- Seuls les candidats présélectionnés seront contactés dans un délai maximum de 15 jours après la date limite de dépôt des candidatures.
TEL. : +237 655 00 00 07
