APPEL A CANDIDATURE
Offre d’emploi : Formateur Junior – Cameroun (Douala)
Dans le cadre de sa politique de développement des compétences et d’évolution de carrière de ses collaborateurs, GROUPE MEDIA CONTACT S.A recrute pour sa filiale basée à Douala (Cameroun), un(e) Formateur(trice) Junior motivé(e) et rigoureux(se).
Description du poste
Le/la Formateur(trice) Junior viendra en appui au Formateur Senior dans la mise en œuvre des différents programmes de formation. Il/elle jouera un rôle clé dans l’organisation, l’animation et l’amélioration continue des parcours pédagogiques proposés.
Missions principales
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Collaborer avec le Formateur Senior pour la planification et la conduite des sessions de formation.
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Organiser efficacement les sessions (logistique, gestion des présences, planning).
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Assurer le suivi des apprenants tout au long de leur parcours.
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Participer à l’amélioration des supports pédagogiques pour renforcer l’efficacité des formations.
Responsabilités clés
1. Animation pédagogique
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Capacité à transmettre des connaissances de manière claire et structurée.
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Excellente communication orale et écrite.
2. Gestion administrative de la formation
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Bonne maîtrise des outils bureautiques et des plateformes numériques de formation.
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Suivi rigoureux de la documentation et des rapports de session.
Compétences et aptitudes recherchées
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Esprit d’équipe et aptitude à la collaboration.
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Capacité à organiser et prioriser les tâches efficacement.
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Sens de la pédagogie et de l’accompagnement personnalisé.
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Grande rigueur et souci du détail.
Profil recherché
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Formation supérieure (Licence obligatoire) en :
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Gestion des Ressources Humaines
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Gestion de projet
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Psychologie de l’éducation
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Sciences sociales
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Ce critère est éliminatoire.
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Expérience professionnelle minimale de 2 ans dans l’un des domaines suivants :
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Formation
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Relation client à distance
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Encadrement d’équipe (Team Leader)
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Informations pratiques
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Poste à pourvoir : 01
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Lieu : Douala, Cameroun
Dossier de candidature & date limite
Les candidatures doivent comprendre :
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Une lettre de motivation adressée au Directeur de l’Administration et des Ressources Humaines
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Un CV actualisé
Envoyer le tout par email à : recrutement@groupmediacontact.com Objet du mail : FORMATEUR JUNIOR
Date limite : 08 avril 2025 à 15h
Important : Les dossiers incomplets ou envoyés hors délai ne seront pas examinés.
N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi
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