Avis de recrutement : un(e) Assistant (e) Information Publique
RESUME DES FONCTIONS DU POSTE
Dans le but de renforcer l’équipe Public Information et assurer une gestion efficace des programmes et projets mis en œuvre par l’UNESCO, il est prévu le recrutement d’un(e) Assistant (e) Information Publique.
Le/la titulaire du poste sera placé(e) sous l’autorité et la supervision générale du Directeur du Bureau régional multisectoriel de l’UNESCO pour l’Afrique Centrale à Yaoundé, la supervision directe du Spécialiste Public Information et travaillera en étroite collaboration avec les Spécialistes de Programmes.
L’Assistant(e) devra s’assurer de la rédaction des rapports et production des contenus pour les plateformes digitales du Bureau régional de l’Unesco pour l’Afrique centrale, de ses activités et projets à savoir :
- Rédiger et diffuser régulièrement des articles sur les activités et évènements du Bureau régional ; assurer la circulation de l’information ;
- Surveiller et analyser les événements actuels, l’opinion publique et la presse, identifier les problèmes et les tendances, et conseiller la direction sur les actions/réponses appropriées ;
- Entreprendre des activités pour promouvoir la couverture médiatique (par exemple, communiqués de presse, interviews, conférences de presse et autres activités spéciales) d’événements majeurs ;
- Produire des produits d’information et de communication (par exemple, dossiers de presse, communiqués de presse, articles de fond, discours, livrets, brochures, documents d’information, matériel audiovisuel, programmes radio, etc.);
- Gérer les poignées de médias sociaux du bureau, produire un contenu approprié et créatif, maintenir ou contribuer à des campagnes ;
- Contribution à la production des rapports, newsletter etc.
- Contribution au développement et à la mise en œuvre de la stratégie de communication de l’UNESCO Afrique Centrale ;
- Contribution à la création et mise en œuvre des plans de communications des secteurs et pays de la région.
COMPETENCES (Fondamentales / Managériales)
- Responsabilité (F)
- Communication (F)
- Innovation (F)
- Partage des connaissances et volonté constante d’amélioration (F)
- Planification et organisation (F)
- Culture du résultat (F)
- Travail en équipe (F)
QUALIFICATIONS REQUISES
Education
- Diplôme universitaire (Licence ou équivalent) dans un domaine pertinent des médias, de l’information publique, journalisme ou tout autre domaine connexe.
Aptitudes et compétences
- Au moins 3 ans d’expérience professionnelle au niveau national et/ou international dans les médias, Information publique, ou autres programmes pertinents ;
- Excellentes compétences orales et écrites ; excellentes aptitudes à la rédaction, à la formulation et à l’établissement de rapports ;
- Précision et professionnalisme dans la production et l’édition de documents ;
- Excellentes compétences interpersonnelles ; culturellement et socialement sensible ; capacité de travailler de manière inclusive et en collaboration avec un éventail de partenaires ;
- Capacité à travailler et à s’adapter professionnellement et efficacement dans un environnement stimulant ;
- Capacité de travail efficacement dans une équipe multiculturelle de personnel international et national ;
- Solides connaissances générales en informatique, y compris la maîtrise de diverses applications MS Office (Excel, Word, etc.) et e-mail/internet ; familiarité avec la gestion de bases de données ; et matériel de bureautique ;
- Motivé, capacité à travailler avec un minimum de supervision ; capacité à travailler avec des délais serrés ;
- Sens précis de l’analyse des besoins ;
- Sens de la mise en œuvre des instructions ;
- Avoir une bonne aptitude de synthèse, de rédaction et de communication ;
- Maîtrise du français et/ou de l’anglais ; une forte aptitude à la rédaction dans une de ces langues est nécessaire ; une bonne connaissance de l’autre langue.
Domaine d’expertise
- Information et rapports publics sont obligatoires;
- Autre expérience liée aux communications est obligatoire.
QUALIFICATIONS SOUHAITEES
- Expérience antérieure au sein du système des Nations Unies et particulièrement au sein de l’UNESCO serait un atout ;
- Familiarité avec les réseaux de communication sociale ;
- Capacité à s’adapter, coordonner et communiquer efficacement les messages clés et de présenter des concepts et des idées en public ;
- La capacité de conduire des interviews pour médias serait un atout (UN News, UN Vidéos, Interviews audio…).
SALAIRES ET INDEMNITES
Titre du poste: Assistant(e) Information Publique
Grade: SB3
Type de contrat: Contrat de service
Durée du contrat: 12 mois (possibilité d’extension en fonction de la disponibilité des fonds et de l’évaluation de performance)
Recrutement ouvert à: Nationaux du Cameroun
Clôture des candidatures (minuit heure d’Afrique centrale): 12 Décembre 2021
PROCESSUS DE SÉLECTION ET DE RECRUTEMENT
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