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Offre d’emploi: Coordinateur de Programme (PCRD-CUA)

Titre: Coordinateur de Programme (PCRD-CUA)

Date de publication: 26 juillet 2024

Description du poste:

Rattachement hiérarchique:

  • Supérieur direct: Secrétaire exécutif
  • Service: Centre de l’Union africaine pour la reconstruction et le développement post-conflit (PCRD-CUA)
  • Encadrement direct: 3 personnes
  • Encadrement indirect: Aucun

Caractéristiques du poste:

  • Niveau: P5
  • Type de contrat: Permanent
  • Lieu d’affectation: Le Caire, Égypte

Mission:

Apporter un soutien de gestion pour garantir la réalisation de la mission du PCRD-CUA en matière de reconstruction, de développement post-conflit et de consolidation de la paix. Cela implique de conseiller le Secrétaire exécutif sur le plan technique, de coordonner le personnel, les programmes et les projets, et de superviser les services de soutien opérationnel.

Principales fonctions:

  • Définir les orientations stratégiques: Concevoir des stratégies et des politiques en accord avec la mission du PCRD-CUA pour répondre aux enjeux pertinents, contribuer au plan de continuité des activités du Centre et assurer leur mise en œuvre au sein de l’unité ou de la division.

  • Piloter la mise en œuvre des interventions: Superviser la planification et la mise en œuvre des actions de reconstruction, de développement post-conflit et de consolidation de la paix. Lancer des travaux d’analyse, établir des partenariats, mobiliser des ressources et mener des activités de plaidoyer, en encadrant les équipes techniques du PCRD-CUA selon une approche collaborative axée sur l’adaptabilité, l’innovation et la réactivité.

  • Structurer les initiatives de consolidation de la paix: Superviser l’élaboration des initiatives, programmes et projets de consolidation de la paix du PCRD-CUA, incluant les cadres politiques et juridiques, les stratégies de mise en œuvre, les modalités opérationnelles et les plans d’action.

  • Planifier et suivre la mise en œuvre: Coordonner l’élaboration de plans de mise en œuvre et de suivi à court, moyen et long terme, définir les priorités et les indicateurs de performance pour atteindre les objectifs de reconstruction, de développement post-conflit et de consolidation de la paix.

  • Gérer les risques et les urgences: Assurer l’élaboration, la mise en œuvre et la révision régulière des plans d’urgence et de gestion des risques, ainsi que des stratégies d’atténuation, en collaboration avec le personnel, le Secrétaire exécutif et la CUA.

  • Contrôler les aspects financiers: Contribuer à la préparation des rapports financiers et budgétaires, suivre l’exécution budgétaire au niveau de l’unité et de la division, et garantir le respect de tous les budgets approuvés.

  • Garantir la gestion des informations: Coordonner avec le chargé de l’administration et des finances pour assurer la mise en œuvre et le respect des directives relatives à la gestion des dossiers et à l’archivage des informations sensibles sur le personnel, les bénévoles, les partenaires et les donateurs.

  • Promouvoir un environnement de travail positif: Favoriser un environnement de travail positif, respectueux, équitable et participatif au sein de l’équipe de la CUA chargée de la reconstruction et du développement post-conflit. Créer une atmosphère exempte de harcèlement, motivante pour les membres de l’équipe et propice au développement professionnel du personnel.

Qualifications et expérience recherchées pour un poste de direction au sein de l’Union Africaine :

Formation :

  • Master (Bac+5) requis dans un domaine pertinent (sciences politiques, relations internationales, droit, économie, administration, etc.).
  • Doctorat (PhD) serait un atout.

Expérience professionnelle :

  • Minimum 12 ans d’expérience, avec une progression vers des responsabilités de haut niveau.
  • 7 ans à des postes de direction et 5 ans à des postes de supervision.
  • Expérience en planification stratégique, gestion et évaluation de programmes, idéalement dans un cadre de résultats.
  • Expérience souhaitable dans une opération de paix, une zone de conflit ou post-conflit.
  • Bonne connaissance du contexte africain et de la politique de l’UA en matière de reconstruction, de développement et de consolidation de la paix.
  • Compétences avérées en rédaction de rapports et communication orale.

Compétences clés :

  • Aptitude à la collaboration avec des partenaires divers.
  • Capacité à établir et entretenir des partenariats internes et externes.
  • Leadership et capacité à déléguer.
  • Gestion et développement du personnel.
  • Maîtrise d’une langue de travail de l’UA (anglais, arabe, français, portugais) et idéalement d’une deuxième.

Compétences de leadership spécifiques :

  • Vision stratégique
  • Valorisation des autres
  • Gestion du changement
  • Gestion des risques

Compétences de base et fonctionnelles :

  • Établissement de relations
  • Promotion de la responsabilité
  • Orientation vers l’apprentissage
  • Communication efficace
  • Réflexion conceptuelle
  • Expertise métier
  • Orientation résultats
  • Promotion de l’innovation

Égalité des chances : L’Union africaine encourage vivement les candidatures féminines qualifiées.

Contrat et prise de fonction :

  • Contrat régulier de 3 ans, avec une période probatoire initiale de 12 mois.
  • Renouvelable pour 2 ans supplémentaires en fonction des performances.

Langues :

  • Maîtrise d’une langue de travail de l’UA (anglais, arabe, espagnol, français, portugais) requise.
  • La connaissance d’une deuxième langue est un atout.

Rémunération :

  • Salaire de base indicatif de 50 746,00 $ EU par an (P5 Échelon 1).
  • Émoluments supplémentaires : indemnité de poste (48%), indemnité de logement (21 832,68 $ EU par an), indemnité pour frais d’études (variable selon le statut).

Comment postuler :

  • Soumettre votre candidature en ligne avant le 26 août 2024 à 23h59 GMT+3.
  • Joindre un CV complet, un passeport africain et les diplômes requis.
  • Seuls les dossiers complets seront examinés.
  • Les candidats des pays sous-représentés sont encouragés à postuler.

Notes importantes :

  • La description du poste n’est pas exhaustive et peut être modifiée.
  • Seuls les candidats retenus seront contactés.
  • L’UA est un employeur garantissant l’égalité des chances.

À propos du poste :

Le poste est basé au Centre de l’UA pour la reconstruction et le développement post-conflit (PCRD-CUA) au Caire, en Égypte. Le PCRD-CUA a pour mission de consolider la paix en Afrique en apportant un soutien technique à la mise en œuvre du cadre politique de l’UA en matière de reconstruction et de développement post-conflit.

Cliquez ici pour postuler

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
 

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