Offre d’emploi: Responsable département contentieux

Appel à Candidatures Externes : Responsable Département Contentieux

Poste à pourvoir : Responsable du Département Contentieux

Position : Manager

La Banque internationale du Cameroun pour l’épargne et le crédit (BICEC) recrute pour les besoins de ses services RESPONSABLE 01 DÉPARTEMENT CONTENTIEUX.

Résumé du Poste

Nous recherchons un Responsable du Département Contentieux, un profil expérimenté pour piloter, animer et superviser les activités contentieuses de la Banque, conformément aux directives de la Direction Générale. Vous serez garant du respect des procédures juridiques et de la défense des intérêts de l’institution.

Missions principales

• Superviser et coordonner l’ensemble des activités contentieuses de la Banque.
• Assurer la gestion des litiges (pré-contentieux et contentieux).
• Veiller au respect des règles et normes juridiques en vigueur.
• Encadrer et accompagner les rédacteurs juridiques de votre équipe.
• Analyser et négocier des contrats liés aux affaires juridiques de la Banque.
• Représenter la Banque devant les instances judiciaires et administratives.
• Conseiller et assister la Direction Générale et les différentes entités internes.
• Proposer des solutions juridiques pertinentes pour défendre les intérêts de la Banque.

Activités principales du poste

Gestion des contentieux :

• Traitement et suivi des réclamations pré-contentieuses.
• Suivi et défense des dossiers devant les tribunaux.

Conseil et encadrement :

• Contrôle de la conformité juridique des opérations de la Banque.
• Animation et supervision de l’équipe juridique.
• Assistance juridique aux différentes entités de la Banque.

Négociation et représentation :

• Négociation et vérification des contrats et accords juridiques.
• Représentation de la Banque dans les procédures judiciaires.

Veille et proposition :

• Veille réglementaire et application des textes juridiques.
• Proposition de solutions stratégiques pour protéger les intérêts de la Banque.

Profil recherché

Formation :

• Diplôme universitaire (Bac +5 minimum) en Droit.

Expérience :

• Minimum 5 ans d’expérience dans le secteur bancaire ou assimilé, à un poste de manager juridique.

Compétences requises

Connaissances juridiques :

• Maîtrise du droit des affaires OHADA (sociétés commerciales, sûretés, procédures de recouvrement, etc.).
• Connaissance de la réglementation bancaire CEMAC.
• Bonne compréhension des activités bancaires et procédures internes.
• Connaissance approfondie des procédures juridiques et contentieuses.
• Maîtrise des outils bureautiques et applications métiers.

Compétences managériales et personnelles :

• Leadership et management d’équipe.
• Solide capacité d’analyse, synthèse et rédaction.
• Rigueur, organisation et respect des délais.
• Force de proposition et esprit d’initiative.
• Excellente communication écrite et orale.
• Confidentialité, éthique et intégrité.
• Capacité à travailler sous pression.
• Aptitudes relationnelles et esprit d’équipe.
• Curiosité intellectuelle et veille active.

Modalités de candidature

Date limite d’envoi des candidatures : Jeudi 20 Mars 2025 à 16h30.

• Adresse email : recrutement@bicec.com
• Objet du mail : RESPONSABLE DÉPARTEMENT CONTENTIEUX

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus.

Passé un délai de 30 jours après la date limite, sans réponse de notre part, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.