AFG Bank Cameroun recrute un(e) Chargé(e) du règlement des factures fournisseurs (CDI)
AFG Bank Cameroun recrute pour les besoins de ses services un(e) Chargé(e) du règlement des factures fournisseurs.
Informations sur le poste
- Intitulé du poste : Chargé(e) du règlement des factures fournisseurs
- Nombre de postes : 01
- Département : Moyens Généraux
- Lieu de travail : Douala
- Statut : Agent de Maîtrise
- Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée)
Mission principale
Le/La Chargé(e) du règlement des factures fournisseurs est chargé(e) d’assurer le traitement, le contrôle et le règlement des factures fournisseurs dans le respect des procédures internes, des délais contractuels ainsi que des exigences de conformité de la banque.
Principales missions
Traitement des factures
- Réceptionner et enregistrer les factures fournisseurs.
- Vérifier la conformité des factures (bons de commande, bons de livraison, contrats).
- S’assurer de la validation des prestations par les services demandeurs.
- Identifier et signaler toute anomalie.
Suivi et validation
- Soumettre les factures aux circuits de validation interne.
- Assurer le suivi des validations.
- Garantir la traçabilité des documents.
Règlement des fournisseurs
- Préparer les dossiers de paiement.
- Établir les ordres de paiement.
- Veiller au respect des échéances contractuelles.
Relations avec les fournisseurs
- Répondre aux demandes d’information.
- Gérer les relances et les réclamations.
Reporting
- Mettre à jour les tableaux de suivi.
- Produire les rapports périodiques.
Responsabilités
- Garantir la fiabilité et l’exactitude des paiements.
- Respecter les délais de règlement.
- Assurer la conformité aux procédures internes.
- Contribuer à la prévention des risques de fraude.
Profil recherché
Qualifications et expérience
- Bac+3 en Comptabilité, Gestion ou Finance.
- Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
- La maîtrise du français et de l’anglais constitue un atout.
Compétences requises
Savoirs
- Bonne maîtrise des procédures comptables.
- Bonne connaissance de Microsoft Excel et des logiciels comptables.
Savoir-faire
- Expertise en maintenance des bâtiments et gestion des travaux.
- Lecture de plans et suivi de chantier.
- Gestion de contrats techniques.
Savoir-être
- Rigueur et fiabilité.
- Sens des résultats et des priorités.
- Capacité d’adaptation.
- Excellentes aptitudes en communication.
- Esprit d’équipe et de coopération.
- Bon relationnel.
- Leadership.
Comment postuler ?
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur Curriculum Vitae (CV) à l’adresse suivante: rh.recrutement@afgbank.cm Objet du mail : Chargé Règlement Fournisseur.
Date limite de candidature : 07 août 2026.
Important : Toute candidature transmise par un autre canal que celui indiqué ne sera pas prise en compte.
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AFG Bank Cameroun recrute un(e) Assistant(e) Maintenance et Travaux (CDD)
AFG Bank Cameroun recrute pour les besoins de ses services un(e) Assistant(e) Maintenance et Travaux.
Informations sur le poste
- Intitulé du poste : Assistant(e) Maintenance et Travaux
- Nombre de postes : 01
- Département : Moyens Généraux
- Lieu de travail : Douala (Siège)
- Statut : Mise à disposition
- Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Mission principale
L’Assistant(e) Maintenance et Travaux aura pour mission d’assister dans la planification, le suivi et la coordination des activités de maintenance ainsi que des travaux d’aménagement, de rénovation et de réhabilitation, afin de garantir la disponibilité, la sécurité et la conformité des infrastructures de la banque.
Principales missions
Maintenance des installations
- Assurer le suivi des opérations de maintenance préventive et corrective.
- Contrôler l’état des équipements (climatisation, électricité, plomberie, groupes électrogènes).
- Signaler les pannes et assurer le suivi des réparations.
Suivi des travaux
- Participer à la planification des travaux d’aménagement et de réhabilitation.
- Suivre l’exécution des chantiers en veillant au respect des délais, de la qualité et de la conformité.
- Vérifier les livrables et participer à la réception des travaux.
Gestion des prestataires
- Assister dans la sélection et le suivi des prestataires.
- Contrôler les interventions et signaler les anomalies.
- Assurer le suivi des contrats de maintenance et des travaux.
Support administratif
- Préparer les bons de commande et les demandes d’intervention.
- Mettre à jour les tableaux de suivi des activités de maintenance et des travaux.
- Archiver les documents techniques.
Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)
- Veiller au respect des normes de sécurité sur les sites.
- Participer aux contrôles réglementaires.
- Signaler les risques et les incidents.
Responsabilités
- Garantir un suivi fiable des interventions.
- Faire preuve de réactivité face aux incidents.
- Assurer la qualité des informations transmises.
- Veiller au respect des délais d’exécution des travaux.
Profil recherché
Qualifications et expérience
- Être titulaire d’un Bac+2 en Maintenance, BTP, Électrotechnique ou dans un domaine équivalent.
- Justifier d’une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire.
- La maîtrise du français et de l’anglais constitue un atout.
Compétences requises
Savoirs
- Connaissances en maintenance des bâtiments (électricité, climatisation, plomberie).
- Connaissances de base en gestion de travaux.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Excel et des outils de reporting.
Savoir-être
- Sens de l’organisation et rigueur.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités.
- Esprit d’équipe.
- Sens du service.
Comment postuler ?
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur Curriculum Vitae (CV) à l’adresse suivante:rh.recrutement@afgbank.cm Objet du mail : Assistant Maintenance et Travaux.
Date limite de candidature : Vendredi 07 août 2026.
Important : Toute candidature transmise par un autre canal que celui indiqué ne sera pas prise en compte.
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AFG Bank Cameroun recrute un(e) Chargé(e) des Achats (CDI)
AFG Bank Cameroun recrute pour les besoins de ses services un(e) Chargé(e) des Achats.
Informations sur le poste
- Intitulé du poste : Chargé(e) des Achats
- Département : Moyens Généraux
- Lieu de travail : Douala
- Statut : Agent de Maîtrise
- Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Mission principale
Le/La Chargé(e) des Achats est chargé(e) de rechercher, sélectionner et gérer les fournisseurs en fonction des besoins exprimés par les différentes directions de la banque. Il/Elle veille à l’optimisation des achats, au respect des procédures et à la performance des fournisseurs.
Principales missions
Gestion des achats et des approvisionnements
- Recueillir les besoins des clients internes.
- Lancer les consultations, assurer le sourcing et sélectionner les fournisseurs.
- Négocier les prix ainsi que les conditions d’achat (livraison, paiement, etc.).
- Passer les commandes auprès des fournisseurs retenus.
- Identifier les besoins internes et les capacités de production des fournisseurs.
- Définir les priorités d’achat.
Gestion et évaluation des fournisseurs
- Optimiser le panel fournisseurs grâce à une veille et un audit permanents.
- Élaborer et mettre en œuvre le programme de référencement des fournisseurs.
- Mettre en place un système de notation (rating) et une cartographie des fournisseurs, si nécessaire.
- Assurer la gestion et la mise à jour de la base de données fournisseurs.
- Veiller au respect des engagements contractuels et gérer les éventuels litiges.
Reporting et suivi de la performance
- Assurer un reporting hebdomadaire auprès du Chef de Service Achats et des directions concernées.
- Suivre les indicateurs de performance quantitatifs et qualitatifs.
- Mesurer la satisfaction des directions clientes.
- Analyser les évolutions des principaux indices de marché (inflation, énergie, transport, matières premières, etc.) pouvant impacter les conditions d’achat.
- Présenter les analyses et recommandations à la direction.
Profil recherché
Qualifications et expérience
- Être titulaire d’un Bac+3 minimum en Logistique, Supply Chain, Marketing, Commerce ou dans toute discipline connexe.
- Justifier d’au moins 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
- La maîtrise du français et de l’anglais constitue un atout.
Compétences requises
Savoirs
- Excellentes compétences en négociation et communication.
- Forte capacité d’analyse pour évaluer les fournisseurs et les conditions contractuelles.
- Bonne connaissance du marché des fournisseurs dans son domaine d’activité.
- Aisance avec les chiffres et les analyses financières.
- Maîtrise des techniques et des leviers d’achat.
Savoir-faire et qualités personnelles
- Grande disponibilité et intégrité.
- Capacité à travailler sous pression.
- Bonne gestion des priorités.
- Excellent sens de la communication et de la pédagogie.
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Bonne capacité d’analyse et de prise de décision.
Comment postuler ?
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur Curriculum Vitae (CV) à l’adresse suivante:rh.recrutement@afgbank.cm Objet du mail : Chargé d’achat.
Date limite de candidature : Vendredi 07 août 2026.
Important : Toute candidature transmise par un autre canal que celui indiqué ne sera pas prise en compte.
À noter : Si vous n’avez pas été contacté(e) dans un délai de trois semaines après la date limite de dépôt des candidatures, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.
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AFG Bank Cameroun recrute un(e) Chef de Service Immeuble (Maintenance et Travaux) – CDI
AFG Bank Cameroun recrute pour les besoins de ses services un(e) Chef de Service Immeuble (Maintenance et Travaux).
Informations sur le poste
- Intitulé du poste : Chef de Service Immeuble (Maintenance et Travaux)
- Nombre de postes : 01
- Département : Moyens Généraux
- Lieu de travail : Douala
- Statut : Cadre
- Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
Mission principale
Le/La Chef de Service Immeuble (Maintenance et Travaux) est chargé(e) de piloter, d’organiser et d’optimiser l’ensemble des activités de maintenance et des travaux sur les immeubles de la banque afin de garantir la performance, la sécurité et la pérennité des infrastructures.
Principales missions
Gestion technique et maintenance
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de maintenance des bâtiments.
- Superviser les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des installations techniques.
Pilotage des travaux
- Planifier et superviser les projets d’aménagement, de rénovation et d’extension.
- Valider les études techniques et les devis.
- Assurer le suivi des chantiers en termes de coûts, délais et qualité.
- Réceptionner les ouvrages réalisés.
Management d’équipe
- Encadrer et animer les équipes de maintenance.
- Organiser les activités et définir les priorités.
- Évaluer les performances des collaborateurs et accompagner leur développement.
Gestion des prestataires et des contrats
- Sélectionner les prestataires et négocier les contrats.
- Assurer le suivi de l’exécution des contrats de maintenance et de travaux.
- Contrôler et valider les prestations ainsi que les factures.
Gestion budgétaire
- Élaborer et suivre le budget consacré à la maintenance et aux travaux.
- Optimiser les coûts d’exploitation.
- Produire les reportings financiers.
Hygiène, Sécurité et Conformité (HSE)
- Garantir le respect des normes d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
- Superviser les contrôles réglementaires.
- Gérer les situations d’urgence et assurer le suivi des plans de continuité.
Responsabilités
- Garantir la disponibilité et la performance des infrastructures.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes.
- Maîtriser les coûts et les délais des projets.
- Veiller à la qualité des travaux réalisés.
Profil recherché
Qualifications et expérience
- Être titulaire d’un Bac+5 en Sciences de Gestion.
- Justifier d’au moins 5 ans d’expérience dans la coordination de projets ou de missions au sein d’une entreprise de services.
- La maîtrise du français et de l’anglais constitue un atout.
Compétences requises
Savoirs
- Bonne connaissance de l’environnement bancaire.
- Capacité à piloter des projets complexes et transversaux de bout en bout.
Savoir-faire
- Expertise en maintenance des bâtiments et gestion des travaux.
- Lecture de plans et suivi de chantier.
- Gestion de contrats techniques.
Savoir-être
- Rigueur et fiabilité.
- Sens des résultats et gestion des priorités.
- Capacité d’adaptation.
- Excellentes aptitudes en communication.
- Esprit d’équipe et de coopération.
- Leadership.
Comment postuler ?
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur Curriculum Vitae (CV) à l’adresse suivante:rh.recrutement@afgbank.cm. Objet du mail : Chef Service Immeuble
Date limite de candidature : Vendredi 07 août 2026.
Important : Toute candidature transmise par un autre canal que celui indiqué ne sera pas prise en compte.
À noter : Si vous n’avez pas été contacté(e) dans un délai de trois semaines après la date limite de dépôt des candidatures, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.
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