avis de recrutement: managers des rayons

avis de recrutement: managers des rayons

Profil Général de l’ensemble des Managers de Rayons

•  Etre âgé de 25 à 35 ans, de nationalité Camerounaise (H/F)
•  Etre titulaire d’un Diplôme BAC+3 en Commerce, Gestion, Gestion hôtelière
  et restauration, ou avoir une Expérience Equivalente
•  Avoir une expérience confirmée dans le B to C et une expérience dans la gestion d’équipe

Domaine de Compétence

•  Gestion de la clientèle
• Gestion financière : gestion de stocks, budget, compte d’exploitation
• Avoir de bonnes compétences en communication
• Aisance dans l’utilisation de l’outil informatique et de tableurs type Excel
• Avoir une bonne maîtrise du Français et de l’Anglais

Aptitudes personnelles

• Etre orienté client et avoir le sens de l’anticipation
• Savoir exercer la maîtrise de soi et résoudre les problèmes
• Etre bien organisé et orienté résultats
• Avoir le sens de l’Analyse et de la Synthèse

Responsabilités principales

• Gérer et développer le rayon à partir des objectifs fixés
• Organiser et développer l’activité commerciale et promotionnelle du rayon
• Encadrer l’accueil et la qualité du service rendu à la clientèle
• Veiller au respect de l’hygiène et de la sécurité alimentaire
• Garantir le remplissage du magasin
• Identifier les talents, former et développer ses collaborateurs

Responsabilités Spécifiques

• Assurer le service et la satisfaction du client
• Expliquer et faire appliquer les politiques commerciales par ses équipes
• Proposer et mettre en place une offre produit adaptée au marché local
• Mettre en place et assurer un rayon marchand clair et attractif

Capacités Managériale

• Faire respecter la politique Ressources Humaines de l’entreprise
• Réaliser le suivi et l’évaluation de son équipe

Contraintes

• Etre capable de travailler en situation debout la plupart du temps
• Travail en week-end ou en soirée avec des horaires à coupures

PROFILS SPECIFIQUES POUR 4 MANAGERS DE RAYONS SPECIAUX

BOUCHERIE OU POISSONNERIE

• Formation et Expérience dans le métier de boucher ou poissonnerie
• Parfaite connaissance de la chaine du froid, de la tradition du métier et une passion des produits.
• Rapidité d’exécution et une dextérité manuelle.

TRAITEUR OU BOULANGERIE

• Expériences préalables en Restauration et/ou hôtellerie ou boulangerie
• Parfaite maîtrise des normes d’hygiènes et de sécurité alimentaire
• Capacité de mettre et faire mettre en œuvre les recettes et techniques de fabrication du rayon

Les candidats intéressés et répondant au profil ci-dessus sont invités à adresser leur CV, 2 pages maximum (indiquer votre date de naissance) et une Lettre de motivation en pdf à l’adresse e-mail suivante : contact@mnt-consulting.com avant le 12 Mai 2021.  site web : www.mnt-consulting.com

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