Saturday, March 7, 2026
Home Blog Page 258

Offre d’emploi plusieurs profils – Pleroma Finance

Recrutement chez PLEROMA FINANCE

Vous êtes un professionnel expérimenté du secteur bancaire ou de la microfinance ? Rejoignez une institution ambitieuse en pleine croissance.

Pleroma Finance recrute pour les besoins de ses services les postes suivants:

Poste : Responsable d’Exploitation

Missions principales :
Le Responsable d’Exploitation jouera un rôle clé dans le développement stratégique des agences de microfinance. Il aura pour mission de :

  • Superviser les opérations quotidiennes

  • Coordonner les activités sur le terrain

  • Garantir une gestion optimale de la croissance et de la performance des agences

  • Veiller au respect des objectifs opérationnels et réglementaires

Profil recherché :

  • Diplôme : Minimum BAC+3 ou Master en Banque, Finance ou Gestion

  • Expérience : Minimum 8 ans à un poste similaire dans une Banque ou une institution de microfinance de grande taille

  • Solide connaissance des règlementations en vigueur dans le secteur de la microfinance

Date limite de candidature : 30 mars 2025

Envoyez votre CV et lettre de motivation à : emploi@pleromafinance.com

__________________________________________

Poste : Chef Comptable

Missions principales :

Le Chef Comptable sera chargé de la gestion financière et comptable de l’entreprise, avec un focus particulier sur :

  • La supervision des états financiers

  • Le respect des normes comptables et fiscales

  • L’élaboration des reportings et des déclarations fiscales

  • L’encadrement de l’équipe comptable

Profil recherché :

  • Diplôme : BAC+5 en Finance ou Comptabilité

  • Expérience : Minimum 7 ans, dont 4 ans à un poste similaire

  • Minimum 3 années d’expérience en fiscalité d’entreprise ou en cabinet de conseil fiscal

Date limite de candidature : 28 mars 2025

Documents à envoyer : CV, lettre de motivation, copie de la CNI et diplômes à l’adresse suivante : emploi@pleromafinance.com

Pourquoi rejoindre PLEROMA FINANCE ?

  • Institution engagée dans le développement inclusif

  • Environnement stimulant avec de réelles opportunités de croissance

  • Leadership axé sur la performance, l’intégrité et l’innovation

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement UCB: un(e) Contrôleur Senior

UCB recrute un(e) Contrôleur Senior – CDI à pourvoir dès maintenant

Union Camerounaise de Brasseries (UCB), filiale du Groupe Kadji, renforce ses équipes !

Vous êtes expert(e) en audit, contrôle interne ou gestion des risques ? Vous souhaitez contribuer à l’efficacité opérationnelle d’une entreprise innovante du secteur agroalimentaire ? Cette opportunité est faite pour vous.

Poste : Contrôleur Senior

  • Direction : Audit, Contrôles et Gestion des Risques
  • Type de contrat : CDI

Missions principales :

  • Évaluer et améliorer les processus internes en identifiant les risques majeurs

  • S’assurer de la conformité avec les normes légales et réglementaires

  • Contrôler l’efficacité des dispositifs existants et proposer des plans d’amélioration

  • Accompagner les équipes dans l’optimisation des pratiques et des performances

Profil recherché :

  • Diplôme Bac+5 en Audit, Contrôle Interne, Finance ou Gestion des Risques

  • Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur agroalimentaire

  • Bonne maîtrise des référentiels ISO 31000, COSO, ainsi que des outils comme Excel, SAP, etc.

  • La pratique de l’anglais professionnel est un atout apprécié

Candidature :

Envoyez votre CV en PDF avant le 8 avril 2025 à 17h00 à l’adresse suivante : recrutement@sa-ucb.com Objet du mail : CONTRS_032025

Pourquoi rejoindre UCB ?

Intégrer UCB, c’est faire le choix d’une entreprise engagée, dynamique, tournée vers l’excellence opérationnelle et le développement des talents.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Scholarships of the Republic of Croatia 2025

Call for Applications: Croatian Government Scholarships 2025/2026

The Ministry of Science, Education and Youth of the Republic of Croatia, in cooperation with the Agency for Mobility and EU Programmes, is launching a call for applications for the Croatian Government Scholarships for the 2025/2026 academic year. This program is open to international students, university teachers, and foreign researchers and scientists.

These scholarships offer the opportunity to study or conduct research in all academic fields at a public accredited higher education institution or research institute in Croatia, selected in advance by the candidate.

All mobility periods must take place within the 2025/2026 academic year, specifically between October 1, 2025, and September 30, 2026, excluding the months of July and August.

Program Details: Scholarships of the Republic of Croatia

  • Application Deadline: April 4, 2025

  • Eligible Levels: Undergraduate (BA), Graduate (MA), Doctoral (PhD), Postdoctoral, and Research

  • Funding Type: Fully funded

  • Eligible Applicants: All international candidates

  • Host Country: Croatia

Scholarship Categories and Benefits

A1 – Semester in Croatian Language (4–5 months)

For international BA or MA students interested in improving their Croatian language skills at Croaticum (University of Zagreb) or the School of Slavic Studies (University of Rijeka).

  • Eligible Applicants: Students in Croatian language or Slavic studies, enrolled in BA or MA, having completed at least two semesters. Students learning Croatian at their home institution are also eligible.

  • Benefits: Free language courses (winter or summer semester), monthly allowance, subsidized accommodation, and reduced-price meals.

A2 – Partial University Studies in Croatia (4–10 months)

For pursuing one or two semesters at a Croatian public university as part of a BA or MA program.

  • Eligible Applicants: International students from all disciplines, enrolled in BA or MA, having completed at least two semesters.

  • Benefits: Tuition-free studies, monthly financial support, university housing, and subsidized meals.

B – Full BA or MA Degree in Croatia

For students aiming to complete a full degree program in a Croatian public university.

  • Duration:

    1. BA: 36 or 48 months

    2. MA: 12 or 24 months

  • Eligible Applicants: Members of the Croatian national minority in Hungary, Romania, Slovakia, and citizens of China.

  • Requirements:

    1. Secondary school diploma for BA

    2. Bachelor’s degree (BA) for MA

  • Benefits: Tuition waiver, monthly allowance, university accommodation, and discounted meals.

C1 – Full Doctoral (PhD) Studies in Croatia (36 months)

Enables students to pursue a full doctoral program in a Croatian public university.

  • Eligible Applicants: Members of the Croatian minority in Hungary, Romania, Slovakia, and Chinese citizens.

  • Requirement: Master’s degree (MA).

  • Benefits: Tuition-free doctoral studies, monthly stipend, residence hall accommodation, and subsidized meals.

C2 – Research Stay or Partial Doctorate (1–10 months)

For foreign doctoral candidates wishing to carry out research or temporarily pursue doctoral studies in Croatia.

  • Eligible Applicants: Doctoral students enrolled in a recognized university outside Croatia.

  • Benefits: Free access to research or academic programs, monthly financial support, subsidized university housing, and meals.

D – Postdoctoral Research (1–10 months)

For researchers and academic staff to conduct a postdoctoral research project in Croatia.

  • Eligible Applicants: Researchers affiliated with a recognized higher education institution or research center in their country or abroad.

  • Requirement: A PhD must be obtained by the time of application.

  • Benefits: Free research access, monthly allowance, and subsidized accommodation.

E – Short-Term Postdoctoral Stay (3–29 days)

A short research visit at a Croatian institution.

  • Eligible Applicants: Researchers affiliated with a recognized institution in Croatia or abroad.

  • Requirement: Doctorate (PhD).

  • Benefits: Free research stay, monthly support, and university housing.

F – Summer Seminar in Croatian Language and Literature (2 weeks)

Covers participation in the Summer School of Slavic Studies in Dubrovnik, organized by the University of Zagreb, from August 17 to 30, 2025.

  • Eligible Applicants: BA or MA students in Croatian language/literature or Slavic studies, university-level Croatian learners, and PhD-holding academics in the field.

  • Requirement: Completion of at least two semesters in their current program.

  • Benefits: Free participation, accommodation, meals, and cultural activities.

Application Procedure

Applicants must submit their applications for bilateral scholarships through the online application system managed by the Agency for Mobility and EU Programmes. However, scholarships can only be awarded to candidates nominated by foreign partner institutions, i.e., the competent national authorities responsible for managing bilateral scholarship programs.

In most cases, pre-selection is carried out by ministries, agencies, or government bodies of the partner countries. Shortlisted and ranked applicants from these institutions will receive priority consideration.

Note: Applying for a scholarship and applying for admission to a Croatian university for full-degree studies (types B and C1) are two separate procedures.
Scholarship recipients must first be formally admitted to a Croatian institution in order to be eligible for full-degree programs.
The Agency does not intervene in the university admission process.
All applicants – whether for semester mobility, partial study, or full programs – are individually responsible for contacting their chosen Croatian university and complying with the admission criteria.

Selection Results

Final selection results will be announced in June and/or July 2025.
Successful candidates and their foreign partner institutions will receive an official notification via email from the Agency.

Contact

For further information, please write to: bilaterala@ampeu.hr

Bourses d’Études de la République de Croatie 2025

Le Ministère croate de la Science, de l’Éducation et de la Jeunesse, en partenariat avec l’Agence pour la Mobilité et les Programmes de l’Union européenne, lance un appel à candidatures pour les bourses du gouvernement croate destinées à l’année académique 2025/2026. Ce programme s’adresse aux étudiants internationaux, aux enseignants-chercheurs, ainsi qu’aux scientifiques et chercheurs étrangers.

Les bourses d’études croates permettent de poursuivre des études ou de mener des recherches dans l’ensemble des disciplines académiques, au sein d’un établissement d’enseignement supérieur ou d’un institut de recherche public accrédité en Croatie, sélectionné au préalable.

Les mobilités devront impérativement être effectuées durant l’année universitaire 2025/2026, soit entre le 1ᵉʳ octobre 2025 et le 30 septembre 2026, hors des mois de juillet et août.

Détails du programme des Bourses d’Études de la République de Croatie

  • Date limite de candidature : 4 avril 2025

  • Niveaux concernés : Licence, Master, Doctorat, Postdoctorat, et Recherche

  • Type de financement : Entièrement financé

  • Ouvert à : Tous les candidats internationaux

  • Lieu de la mobilité : Croatie

Types de bourses et bénéfices associés

A1 – Semestre d’études en langue croate (4 à 5 mois)
Cette bourse s’adresse aux étudiants internationaux inscrits en licence (BA) ou en master (MA), souhaitant consacrer un semestre à l’apprentissage et au perfectionnement du croate à l’Université de Zagreb (Croaticum) ou à l’Université de Rijeka (École de philologie slave).
Candidats éligibles : Étudiants en langue croate ou en études slaves, inscrits en BA ou MA, ayant complété au moins deux semestres. Les étudiants apprenant le croate dans leur université sont également concernés.
Avantages : Cours de langue gratuits (semestre d’hiver ou d’été), allocation mensuelle, logement subventionné en résidence universitaire et repas à prix réduit.

A2 – Études universitaires partielles en Croatie (4 à 10 mois)
Cette bourse permet de suivre un ou deux semestres dans une université publique croate, dans le cadre d’un programme en licence ou en master.
Candidats éligibles : Étudiants internationaux (toutes disciplines confondues) inscrits en BA ou MA, ayant validé au moins deux semestres dans leur établissement d’origine.
Avantages : Études gratuites pour la durée de séjour, soutien financier mensuel, hébergement en résidence universitaire et repas subventionnés.

B – Études complètes en licence (BA) ou master (MA)
Cette bourse vise les étudiants désirant obtenir un diplôme complet dans une université publique croate.
Durée : BA : 36 ou 48 mois | MA : 12 ou 24 mois
Candidats éligibles : Membres de la minorité nationale croate en Hongrie, Roumanie, Slovaquie, ainsi que citoyens chinois.
Conditions : Diplôme de fin d’études secondaires pour le BA, ou diplôme de licence (BA) pour accéder au MA.
Avantages : Frais de scolarité couverts, aide financière mensuelle, logement universitaire et repas à prix réduit.

C1 – Doctorat complet (PhD) en Croatie (36 mois)
Cette bourse permet de suivre un programme doctoral complet dans une université publique croate.
Candidats éligibles : Membres de la minorité croate en Hongrie, Roumanie et Slovaquie, ainsi que citoyens chinois.
Condition : Diplôme de master (MA) requis.
Avantages : Études doctorales gratuites, soutien financier mensuel, hébergement en résidence universitaire et repas subventionnés.

C2 – Séjour de recherche ou doctorat partiel (1 à 10 mois)
Ce programme permet aux doctorants étrangers de mener un séjour de recherche ou de poursuivre temporairement leurs études doctorales en Croatie.
Candidats éligibles : Doctorants inscrits dans une université reconnue de leur pays ou d’un autre pays (hors Croatie).
Avantages : Accès gratuit aux études ou à la recherche, allocation mensuelle, hébergement universitaire et repas à tarif réduit.

D – Études et recherches postdoctorales (1 à 10 mois)
Destinée aux enseignants-chercheurs et chercheurs, cette bourse permet de mener un projet postdoctoral en Croatie.
Candidats éligibles : Chercheurs affiliés à un établissement d’enseignement supérieur ou institut de recherche reconnu dans leur pays ou ailleurs.
Condition : Posséder un doctorat (PhD) au moment de la candidature.
Avantages : Recherche gratuite, soutien financier mensuel, hébergement subventionné.

E – Séjour postdoctoral de courte durée (3 à 29 jours)
Cette bourse offre la possibilité d’effectuer un court séjour de recherche dans une institution croate.
Candidats éligibles : Chercheurs affiliés à un établissement ou institut reconnu, en Croatie ou ailleurs.
Condition : Doctorat requis.
Avantages : Séjour gratuit, aide financière mensuelle, hébergement en résidence universitaire.

F – Séminaire d’été de langue et littérature croates (2 semaines)
Cette bourse couvre la participation au séminaire d’été de l’École de philologie slave de Zagreb, qui se déroulera à Dubrovnik du 17 au 30 août 2025.
Candidats éligibles : Étudiants en langue et littérature croates ou en études slaves (niveau licence ou master), apprenants du croate à l’université, ou enseignants-chercheurs dans le domaine (doctorat requis).
Condition : Avoir complété au moins deux semestres dans leur établissement.
Avantages : Participation gratuite, hébergement, repas et activités culturelles incluses.

Procédure de soumission de candidature

Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier de candidature aux Bourses bilatérales par le biais du système de candidature en ligne mis en place par l’Agence pour la Mobilité et les Programmes de l’UE. Toutefois, les bourses ne peuvent être attribuées qu’aux candidats désignés par les institutions partenaires étrangères, c’est-à-dire les autorités nationales compétentes responsables de la gestion des programmes de bourses bilatérales. La pré-sélection des candidatures est généralement réalisée par les ministères, agences ou autorités gouvernementales des pays partenaires. Les candidatures présélectionnées et classées par ces institutions bénéficient d’une priorité.

La demande de bourse et la candidature à une université croate pour un cycle d’études complet (types B et C1) sont deux démarches indépendantes.
L’obtention d’une bourse pour un programme complet (licence, master ou doctorat) en Croatie est soumise à l’admission préalable du candidat dans un établissement d’enseignement supérieur croate.
L’Agence n’intervient pas dans le processus d’inscription universitaire.
Il appartient à chaque candidat, qu’il postule pour une mobilité semestrielle, partielle ou un cycle complet, de contacter directement l’université croate de son choix et de respecter les conditions d’admission propres à l’établissement.

Résultats de l’appel à candidatures

Les résultats définitifs de la sélection seront communiqués au cours des mois de juin et/ou juillet 2025.

Les candidats ainsi que les établissements partenaires étrangers recevront une notification officielle par e-mail, envoyée par l’Agence.

Contact

Pour toute demande d’information, veuillez écrire à bilaterala@ampeu.hr ou consulter le site officiel du programme.

Recrutement UCB: un(e) Analyste des Risques Senior

Offre d’emploi : Analyste des Risques Senior chez UCB

UCB, filiale du Groupe Kadji recrute un Analyste des Risques Senior en CDI pour renforcer son équipe. Si vous êtes spécialisé(e) en audit, contrôle interne et gestion des risques, cette opportunité est faite pour vous. Contribuez activement à la maîtrise des risques au sein d’un acteur clé du secteur agroalimentaire.

Missions principales

En tant qu’Analyste des Risques Senior, vous aurez pour rôle de :

  • Identifier, évaluer et limiter les risques opérationnels, financiers et réglementaires liés aux activités de l’entreprise.

  • Mettre en place et assurer le suivi des plans de réduction des risques.

  • Exploiter les données internes pour détecter des tendances, anomalies ou opportunités d’optimisation.

  • Produire des rapports d’analyse clairs et détaillés destinés à la direction générale.

Profil recherché

  • Diplôme de niveau Bac+5 en Audit, Finance, Contrôle Interne ou Gestion des Risques.

  • Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur agroalimentaire.

  • Connaissance des normes ISO 31000, COSO, IIA, et des outils d’analyse comme Excel, SAP ou équivalents.

  • La maîtrise de l’anglais professionnel est un atout.

Pourquoi rejoindre UCB ?

Rejoindre UCB, c’est intégrer une entreprise engagée dans l’excellence opérationnelle, la sécurité des processus, et la pérennité de ses activités. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des missions à fort impact stratégique et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Modalités de candidature

Envoyez votre CV au format PDFavant le 08 avril 2025 à 17h00 à l’adresse suivante : recrutement@sa-ucb.com

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Avis de recrutement: 01 juriste et 01 avocat

Recrutement : Juriste et Avocat expérimentés – Cabinet FOTSO & CO LAW FIRM (Douala, Bonamoussadi)

Le Cabinet FOTSO & CO LAW FIRM, implanté à Douala – Bonamoussadi, recherche un juriste et un avocat pour renforcer son équipe. Ce poste s’adresse aux professionnels du droit souhaitant évoluer dans un environnement juridique dynamique et exigeant.

Profil recherché

  • Diplôme en droit des affaires, droit foncier, droit pénal ou droit de la famille

  • Expérience professionnelle minimale de 3 ans au sein d’un cabinet d’avocats

  • Maîtrise des langues française et anglaise

  • Qualités personnelles : rigueur, disponibilité, sens de l’initiative et professionnalisme

Missions principales

  • Rédaction d’actes juridiques, de contrats et autres documents légaux

  • Gestion et suivi de dossiers contentieux

  • Conseil et accompagnement des clients

  • Réalisation de recherches juridiques et veille réglementaire

  • Assistance devant les tribunaux (pour les profils d’avocats)

Ce que nous offrons

  • Un environnement de travail stimulant et propice à l’apprentissage

  • La possibilité de traiter des dossiers variés et enrichissants

  • Des perspectives d’évolution professionnelle au sein du cabinet

Candidature

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : fotsoleonnelle@fotsoandco.com

 Date limite de dépôt des candidatures : 1ᵉʳ avril 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Concours Gendarmerie 2025 MINDEF: Tout ce que vous devez savoir

Concours Gendarmerie Cameroun 2025 : Informations clés sur le recrutement

Le Ministère Délégué à la Présidence chargé de la Défense (MINDEF) s’apprête à publier, dans les jours à venir, l’annonce officielle du concours de recrutement des élèves-gendarmes et sous-officiers pour l’année 2025.

À quoi s’attendre ?

En se référant au concours précédent, dont la phase de recrutement s’est terminée récemment, la publication du nouveau communiqué officiel est imminente. Le précédent appel à candidatures avait été lancé entre décembre et janvier, et les épreuves s’étaient déroulées entre mars et avril. Il est donc fort probable que le concours 2025 suive un calendrier similaire.

Les profils recherchés

Pour cette édition, le recrutement dans la gendarmerie camerounaise concernera trois catégories :

  • 300 élèves sous-officiersoption Service Général

  • 40 élèves sous-officiersoption Santé Militaire

  • 3 000 élèves-gendarmes

Lieux et déroulement des épreuves

Les épreuves écrites et physiques se tiendront dans les chefs-lieux des dix régions administratives du Cameroun. La date exacte sera précisée dans le communiqué du MINDEF.

Conditions Générales pour Postuler au Concours de la Gendarmerie Camerounaise

Critères d’éligibilité

Pour être admis au concours de la Gendarmerie nationale du Cameroun, chaque candidat doit obligatoirement remplir les conditions suivantes :

  • Être de nationalité camerounaise.

  • N’avoir jamais été condamné par une juridiction.

  • Être célibataire sans enfant à charge.

  • Présenter une bonne moralité.

  • Être apte physiquement, intellectuellement et médicalement.

  • Respecter la taille minimale exigée :

    1. 1,67 m pour les hommes

    2. 1,60 m pour les femmes

Conditions Spécifiques selon le Profil

1. Candidats Sous-officiers (Service Général et Santé Militaire)

  • Avoir entre 18 et 23 ans au 1er janvier 2025 (jusqu’à 28 ans pour le secteur Santé Militaire).

  • Être titulaire :

  1. D’un Probatoire ou d’un GCE Ordinary Level avec au moins 6 matières (la religion n’est pas prise en compte).
  2. D’un diplôme professionnel reconnu pour les candidats du domaine Santé Militaire.

2. Élèves-Gendarmes

  • Être âgé de 18 à 23 ans au 1er janvier 2025.

  • Être titulaire du BEPC ou du GCE Ordinary Level avec minimum 4 matières, hors religion.

Dossier de Candidature : Pièces à Fournir

Le dossier doit contenir les documents suivants :

  1. Une demande manuscrite sur papier libre, timbrée à 1 000 FCFA.

  2. Une copie certifiée conforme de l’acte de naissance, datant de moins de 3 mois.

  3. Une copie certifiée du diplôme le plus élevé obtenu.

  4. Un curriculum vitae (CV) signé par le candidat.

  5. Une fiche de renseignements remplie.

  6. Quatre photos d’identité (format 4×4 cm, en couleur, tête nue).

  7. Un certificat de nationalité camerounaise.

  8. Un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3, moins de 3 mois).

  9. Un certificat de célibat.

  10. Une enveloppe timbrée avec l’adresse complète du candidat.

  11. Un reçu de paiement :

    1. 10 000 FCFA pour les élèves-gendarmes.

    2. 15 000 FCFA pour les sous-officiers.

Règles à Respecter

  • Il est interdit de se marier avant d’avoir effectué trois années de service.

  • Tous les documents originaux peuvent être demandés pour vérification lors des commissions d’évaluation.

Conseils pour Réussir le Concours

Pour augmenter vos chances d’admission :

  • Suivez un entraînement physique régulier pour réussir les épreuves sportives.

  • Révisez les bases académiques (maths, français, culture générale…).

  • Vérifiez que votre dossier est complet et conforme à toutes les exigences.

  • Respectez les délais de dépôt, généralement fixés entre janvier et mars.

Lire également:

Cliquez ici pour rejoindre notre Groupe WhatsApp

Cliquez ici pour rejoindre notre Groupe Telegram

Cliquez ici pour rejoindre notre Chaine WhatsApp

Abonnez vous à Nos pages sur les réseaux sociaux ci-dessous

Notre page facebook: Infos concours et éducations

Notre page Linkedin: Infos Concours Education

Notre page instagram: Infosconcourseducation

Notre chaine youtube: Infosconcourseducation

 

Recruitment notice: Sales Agents – Talia Reborn

Join Our Team: Sales Agents Wanted in Mutengene, Tiko, and Limbe!

Talia Reborn, a growing brand of natural fruit beverages, is expanding — and we want YOU to be part of the journey!

Talia Reborn is currently hiring motivated and results-oriented Sales Agents to represent his refreshing drink line in the following locations:

  • Mutengene

  • Tiko

  • Limbe

Your Role:

As a Sales Agent, your main responsibilities will include:

  • Selling and distributing Talia Reborn products within your area

  • Building strong partnerships with local vendors, supermarkets, and snack bars

  • Promoting the brand to raise awareness and boost customer demand

Who We’re Looking For:

We welcome applicants who are:

  • Energetic, proactive, and confident communicators

  • Experienced in sales or customer service (preferred, but not required)

  • Based in or near Mutengene, Tiko, or Limbe

How to Apply:

Send your CV and application via WhatsApp to:
+237 651 84 00 00

Application Deadline: March 30, 2025

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Avis de recrutement: stagiaires Actuaires – Almasi Capital

0

Offre de Stage Professionnel – Actuaire (H/F)

  • Lieu : Douala, Cameroun
  •  Durée : 6 mois
  • Date limite de candidature : 7 avril 2025

Rejoignez Almasi Capital & Advisory SA

Vous êtes passionné par la finance, l’analyse des risques et les modèles actuariels ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en intégrant un acteur innovant du secteur financier en Afrique centrale ?

Almasi Capital & Advisory S.A., cabinet de conseil financier basé à Douala, recrute des stagiaires actuaires motivés, rigoureux et orientés résultats pour un stage professionnel de 6 mois.

Missions principales

Encadré(e) par le Directeur Advisory, vous participerez à divers projets à forte valeur ajoutée :

  • Analyse et modélisation des risques financiers et assurantiels.

  • Conception et tarification de produits d’assurance et d’investissement.

  • Évaluation des actifs financiers et calcul des provisions techniques.

  • Développement d’outils de simulation et d’optimisation de portefeuille.

  • Suivi des réglementations financières et analyse des normes prudentielles.

  • Contribution au développement de solutions numériques pour l’analyse actuarielle.

Profil recherché

  • Formation Bac+5 en actuariat, statistiques, finance quantitative ou mathématiques appliquées.

  • Maîtrise des outils de modélisation : Excel VBA, Python, R, ou SAS.

  • Bonne compréhension des produits financiers et d’assurance.

  • Esprit d’analyse, sens du détail et bon relationnel en équipe.

  • Excellente maîtrise du français ; la connaissance de l’anglais est un plus.

Conditions du stage

  • Durée : 6 mois

  • Lieu : Douala, Cameroun

  • Indemnité de stage compétitive

  • Possibilité d’embauche à la fin du stage en fonction de la performance

Comment postuler ?

Envoyez votre CV et lettre de motivation (au format PDF) à l’adresse suivante : recrutement@almasicapital.com Objet du mail : Candidature – Stage Actuaire

Construisez votre avenir avec Almasi Capital & Advisory SA

Intégrez une équipe engagée dans la transformation du secteur financier africain. Développez vos compétences dans un environnement stimulant et contribuez à des projets innovants.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

Recrutement à DHL International: plusieurs postes

DHL International Cameroon SARL recrute plusieurs postes.
 
DHL International Cameroon SARL recrute : Responsable des Ventes Terrain.
 
Qui sommes-nous ?
 
DHL, leader mondial de la logistique et du transport express, continue d’étendre ses services au Cameroun.
 
Pour renforcer son équipe commerciale, DHL International Cameroon SARL recherche activement un(e) Responsable des Ventes Terrain.
 
Votre mission

 

En tant que Responsable des Ventes Terrain, vous serez chargé(e) de :

  • Promouvoir les solutions de logistique de DHL auprès des chefs d’entreprise et des décideurs.

  • Représenter la marque avec professionnalisme afin de maintenir la qualité de service et la réputation de DHL.

  • Offrir une expérience client efficace, courtoise et personnalisée.

Responsabilités clés

  • Effectuer des visites clients dans un cycle de 90 jours.

  • Développer les opportunités commerciales chez les clients existants à travers des rencontres directes et un suivi régulier.

  • Utiliser les outils CRM pour mettre à jour les données clients, rapports de visite et activités commerciales.

  • Obtenir 4 nouveaux clients actifs (First Time Buyers) chaque mois.

  • Respecter strictement les procédures de sécurité internes.

  • Gérer les réclamations clients rapidement et efficacement pour éviter toute perte.

  • Maintenir une réserve suffisante de matériel et documents nécessaires à l’activité.

  • Gérer son pipeline commercial avec un objectif de 40 % de revenus potentiels du portefeuille global.

  • Travailler en collaboration avec les équipes ventes, finance et opérations pour maximiser la croissance du chiffre d’affaires.

  • Identifier les risques potentiels sur la relation client et agir rapidement pour les résoudre.

Profil recherché

  • Formation : Minimum Bac ou équivalent.

  • Expérience : Au moins 3 ans dans la vente terrain.

  • Compétences linguistiques : Bonne maîtrise de l’anglais et du français professionnel.

  • Permis de conduire valide.

Qualités requises

  • Excellente communication professionnelle.

  • Sens du détail et rigueur.

  • Bonne gestion du temps et des priorités.

  • Capacité à travailler sous pression.

  • Bonnes compétences interpersonnelles et analytique.

  • Connaissance du secteur de la messagerie ou de la logistique est un atout.

Pourquoi rejoindre DHL ?

Intégrer DHL, c’est rejoindre une entreprise internationale en pleine croissance, reconnue pour son innovation, son esprit d’équipe et son engagement client.

Postulez maintenant

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

Cliquez ici pour postuler

********************

Responsable des ventes terrain – Opportunité chez DHL

À propos du poste

En tant que Responsable des ventes sur le terrain, vous jouerez un rôle clé dans le développement du portefeuille client de DHL, leader mondial de la logistique. Votre mission sera de conseiller les entreprises et de promouvoir les services DHL avec un accompagnement professionnel et personnalisé.

Votre objectif : maintenir la satisfaction client, renforcer les relations commerciales et contribuer à la croissance du chiffre d’affaires sur votre secteur.

Missions principales

  • Visiter régulièrement les clients de votre portefeuille selon un cycle de 90 jours.

  • Développer les revenus avec les clients existants en identifiant des opportunités d’amélioration via des rendez-vous physiques, un suivi rigoureux et la résolution proactive des problèmes.

  • Mettre à jour quotidiennement les données clients et les actions commerciales dans les outils CRM.

  • Obtenir au minimum 4 nouveaux clients (FTB) chaque mois.

  • Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité de DHL.

  • Gérer efficacement les plaintes ou réclamations clients en respectant les délais et les normes de qualité.

  • S’assurer de la disponibilité des supports nécessaires (documents, papeterie, outils commerciaux).

  • Maintenir un pipeline commercial solide, représentant au moins 40 % du chiffre d’affaires du portefeuille.

  • Collaborer étroitement avec les équipes ventes, finance et opérations pour atteindre les objectifs de croissance.

  • Identifier et anticiper les risques commerciaux afin de prévenir les pertes de clients ou de chiffre d’affaires.

Profil recherché

Formation et expérience

  • Diplôme de niveau Bac ou équivalent minimum.

  • Permis de conduire valide requis.

  • Expérience terrain de 3 ans minimum dans la vente B2B ou logistique.

  • Excellentes compétences en communication professionnelle.

  • Bonne maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.

  • Capacité à gérer plusieurs tâches, à respecter les délais et à travailler sous pression.

  • Rigueur, sens de l’organisation et orientation client.

  • Esprit d’analyse et bonnes compétences relationnelles.

  • Une connaissance du secteur de la messagerie/logistique est un plus.

Postulez maintenant

Cliquez ici pour postuler

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

error: Content is protected !!