Monday, March 2, 2026
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Recrutement: plusieurs postes – Compagnie de Transport

UNE COMPAGNIE DE TRANSPORT RECRUTE

Poste : Agent de manutention bagagiste

Responsabilités du poste

  • Enregistrement des bagages des passagers
  • Chargement et déchargement des bagages
  • Tri des bagages selon leur destination (départ et arrivée)

Compétences requises

  • Bonne condition physique pour le port de bagages et le travail en extérieur
  • Rigueur
  • Ponctualité

Exigences

  • Avoir un casier judiciaire propre

Avantages

  • Salaire compétitif
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Environnement de travail convivial et stimulant

Candidature

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Email : aripounde@yahoo.fr.

 Localisation: Cameroun, Douala – Bonamoussadi

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UNE COMPAGNIE DE TRANSPORT RECRUTE

Contrat : CDD

Poste : Hôtesse de bord

Responsabilités du poste

  • Effectuer le nettoyage des surfaces
  • Assurer la maintenance de votre matériel de travail
  • Maintenir les stocks des fournitures de nettoyage toujours prêts pour l’action
  • Respecter les procédures de sécurité et d’hygiène
  • Collaborer avec l’équipe pour garantir un service de qualité

Compétences requises

  • Expérience dans le nettoyage
  • Rigueur
  • Savoir parler et écrire français et anglais
  • Ponctualité

Exigences

  • Être âgé(e) d’au moins 21 ans
  • Disponibilité à temps plein

Avantages

  • Environnement de travail convivial et stimulant

Candidature

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Email : aripounde@yahoo.fr.

 Localisation: Cameroun, Douala – Bonamoussadi

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UNE COMPAGNIE DE TRANSPORT RECRUTE

Poste : CHEF D’AGENCE

Responsabilités du poste

  • Gestion opérationnelle
  • Management d’équipe
  • Gestion administrative et financière

Compétences requises

  • Bac +5 en logistique et transport / Marketing ou équivalent
  • Au moins 5 ans d’expérience
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, note de service)
  • Autonomie
  • Prospection
  • Négociation

 Avantages

  • Salaire compétitif
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Environnement de travail convivial et stimulant
  • Candidature

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Email : aripounde@yahoo.fr.

 Localisation: Cameroun, Douala – Bonamoussadi

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 UNE COMPAGNIE DE TRANSPORT RECRUTE

Poste : CAISSIÈRE

Responsabilités du poste

  • Accueillir avec bienveillance les clients
  • Renseigner sur la programmation des voyages
  • Émettre les tickets
  • Comptabiliser l’argent encaissé
  • Enregistrer les réservations
  • Générer les manifestes de voyage

Compétences requises

  • Bac +2 en gestion, logistique et transport / tout autre domaine
  • Parler français et anglais
  • Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word)

Exigences

  • Avoir entre 25 ans et 35 ans
  • Disponibilité immédiate

Avantages

  • Salaire compétitif
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Environnement de travail convivial et stimulant

Candidature

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : Email : aripounde@yahoo.fr.

 Localisation: Cameroun, Douala – Bonamoussadi

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N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Offre d’emploi: plusieurs postes ouverts – Zaidan & Zen Group

Nous recrutons chez Zaidan & Zen Group !

Vous êtes passionné(e), dynamique et prêt(e) à relever de nouveaux défis ?
Zaidan & Zen Group ouvre ses portes à de nouveaux talents !

Postes à pourvoir

Nous recrutons actuellement :

  • 01 Infographe
  • 01 Community Manager
  • 01 Assistant(e) Clientèle
  • 02 Commerciaux

Missions principales

Selon le poste, vos responsabilités incluront :

  • Développer l’entreprise et contribuer à sa croissance
  • Entretenir une relation client professionnelle et durable
  • Atteindre les objectifs fixés
  • Respecter les procédures internes
  • Travailler efficacement en équipe

Profil recherché

Nous recherchons des candidats ayant :

  • Une bonne communication
  • Un bon sens de l’organisation
  • Un esprit dynamique et proactif
  • Un fort esprit d’équipe
  • Des compétences numériques de base

Comment postuler ?

Envoyez votre CV ou portfolio via :

Merci de préciser le poste sollicité dans l’objet de votre message.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Offre d’emploi: Chauffeur / Assistant(e) Logistique

APPEL À CANDIDATURE

L’ONG FAIRMED Cameroun recrute un(e) Chauffeur / Assistant(e) Logistique.

Dans le cadre du renforcement de ses activités au Cameroun, FAIRMED Cameroun lance un appel à candidature pour le recrutement d’un(e) Chauffeur / Assistant(e) Logistique.

  • Intitulé du poste : Chauffeur / Assistant(e) Logistique
  • Lieu d’affectation : Yaoundé, Cameroun
  • Nature du contrat : Consultant(e)
  • Nombre de poste : 01
  • Temps de travail : Temps plein
  • Période du contrat : Du 1er mars 2026 au 31 décembre 2026

Contexte

Le Programme national de lutte contre le pian, la leishmaniose, la lèpre et les ulcères de Buruli (CNLP2LUB), placé sous l’autorité du Ministère de la Santé Publique, met en œuvre, en partenariat avec FAIRMED et grâce à un financement de la Fondation ANESVAD, un projet intitulé :
« Projet de contrôle des maladies tropicales négligées cutanées dans la vallée du Mbam ».

Ce projet vise à déployer et valider à plus grande échelle un modèle intégré de surveillance des MTN cutanées, expérimenté lors d’une phase pilote conduite en 2023–2024 à Bafia. L’intervention couvrira sept districts sanitaires situés le long des vallées des fleuves Mbam et Sanaga.

L’objectif est de :

  • cartographier la répartition géographique des cas et des complications liées aux MTN cutanées à l’aide d’outils numériques ;

  • produire des données probantes permettant d’élaborer des stratégies efficaces de prise en charge intégrée.

Dans le cadre de cette initiative, le Programme recrute un(e) Chauffeur / Assistant(e) logistique.

Le poste est basé au Secrétariat technique du CNLP2LUB à Yaoundé et placé sous la supervision du Secrétaire Permanent.

Missions principales

1. Conduite et transport

  • Assurer le transport sécurisé du personnel du projet, des partenaires et du matériel vers les sites d’intervention ;
  • Faciliter les déplacements liés aux activités de surveillance, de supervision et de sensibilisation communautaire ;
  • Veiller à l’entretien régulier du véhicule affecté au projet et signaler sans délai toute anomalie mécanique ;
  • Tenir à jour les documents administratifs du véhicule (carnet de bord, consommation de carburant, etc.) ;
  • Respecter strictement les règles de sécurité routière et les procédures internes de transport.

2. Appui logistique

  • Participer à la distribution des fournitures médicales, outils de collecte de données et équipements ;
  • Contribuer à l’organisation des déplacements et du calendrier des missions terrain ;
  • Assister au chargement, déchargement et à la manipulation sécurisée du matériel.

Profil recherché

Formation et qualifications

  • Niveau d’études primaire minimum ;
  • Permis de conduire valide (catégorie B au minimum) ;
  • Compétences en mécanique automobile ;
  • Une formation en conduite défensive constitue un atout.

Expérience professionnelle

  • 5 à 10 ans d’expérience comme chauffeur professionnel au Cameroun ;
  • Expérience dans l’appui aux activités de santé communautaire ou projets de terrain ;
  • Bonne connaissance des zones rurales et enclavées ;
  • Une expérience avec le CNLP2LUB constitue un avantage.

Compétences et qualités attendues

  • Bonne maîtrise du terrain et des réalités communautaires locales ;
  • Sens élevé des responsabilités et fiabilité ;
  • Capacité à tenir des registres simples et précis ;
  • Disponibilité pour des horaires flexibles et des déplacements en zones difficiles d’accès ;
  • Bon esprit d’équipe et aptitudes relationnelles.

Modalités de candidature

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur dossier comprenant :

  • un CV actualisé ;
  • une lettre de motivation ;
  • une copie du permis de conduire ;
  • les diplômes requis ;
  • les justificatifs d’expérience.

Dossier à envoyer par email à : recrutementscameroun@fairmed.cm
 Date limite : 27 février 2026 à 17h00  Objet du mail : Assistant logistique chauffeur 022026.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

FAIRMED applique une politique stricte de tolérance zéro à l’égard de la fraude, de l’exploitation et des abus sexuels, du harcèlement, de l’abus d’autorité et de toute forme de discrimination. L’organisation se réserve le droit de procéder à des vérifications préalables des candidatures.

Elle se réserve également la possibilité de clôturer l’appel à candidatures avant la date limite si un profil satisfaisant est identifié.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement à Nestlé Cameroun: plusieurs postes

NESTLÉ CAMEROUN 

  • Poste : Opérateurs de Production
  • Lieu : Usine de Douala
  • Type de contrat : Temps plein
  • Entreprise : Nestlé Cameroun

À propos de Nestlé

En intégrant Nestlé Cameroun, vous rejoignez la plus grande entreprise agroalimentaire au monde. Notre mission est claire : améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Chez Nestlé, nous plaçons l’humain au cœur de nos actions et de nos engagements.

L’usine de Douala recrute actuellement des Opérateurs de Production chargés d’assurer le bon fonctionnement des lignes de production tout en respectant rigoureusement les normes de sécurité et de qualité.

Missions principales

  • Appliquer strictement les consignes de sécurité au sein de l’atelier.
  • Respecter les procédures du système de management de la qualité (QMS) au poste de travail.
  • Garantir la conformité et la sécurité des produits conditionnés.
  • Veiller au bon fonctionnement des équipements et assurer la maintenance de premier niveau des lignes de production.
  • Optimiser l’utilisation des matières premières et des ressources disponibles.
  • Assurer la fiabilité et l’exactitude des informations saisies dans le système de suivi.

Profil recherché

  • Titulaire d’un DUT ou BTS dans un domaine scientifique, technique ou en lien avec les procédés alimentaires.
  • Justifier d’une expérience professionnelle de 1 à 3 ans minimum en environnement de production, idéalement dans l’industrie agroalimentaire ou des biens de grande consommation.
  • Disposer de connaissances en maintenance mécanique et électrique ainsi qu’en gestion de production.
  • Maîtriser les outils du pack Microsoft Office.
  • Avoir de bonnes compétences rédactionnelles et une aisance en communication, en français et en anglais.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nestlé est un employeur engagé en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons les candidatures issues de tous horizons et pouvons mettre en place des aménagements raisonnables durant le processus de recrutement et tout au long de la collaboration.

Nous remercions tous les candidats pour l’intérêt porté à cette opportunité. Toutefois, seuls les profils présélectionnés seront contactés pour un entretien.

Date limite de candidature : 26 février 2026

Localisation : Douala, Cameroun

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Coordonnateur(trice) de Laboratoire

  • Lieu : Usine de Douala
  • Entreprise : Nestlé Cameroun
  • Type de contrat : Temps plein

À propos du poste

En intégrant Nestlé Cameroun, vous rejoignez le leader mondial de l’industrie agroalimentaire et des boissons. Notre engagement repose sur une ambition forte : améliorer durablement la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain.

L’usine de Douala recherche un(e) Coordonnateur(trice) de Laboratoire chargé(e) de piloter une équipe dédiée aux analyses microbiologiques, chimiques et sensorielles. Le titulaire du poste veille à la conformité des matières premières, des produits en cours de fabrication et des produits finis, tout en garantissant la fiabilité des services analytiques fournis à l’usine.

Vos principales missions

Management et développement des compétences

  • Encadrer, mobiliser et accompagner l’équipe afin d’atteindre les objectifs fixés.
  • Renforcer les compétences techniques des collaborateurs par la formation et le coaching.
  • Promouvoir une culture qualité forte au sein de l’unité.

Gestion du système qualité

  • Élaborer, actualiser et déployer les procédures, instructions et outils qualité liés au domaine d’expertise.
  • Participer à la définition et au suivi des indicateurs de performance (KPI) qualité.
  • Définir les objectifs opérationnels en collaboration avec le Responsable Qualité de l’usine.

Supervision des analyses et essais

  • Veiller au respect des normes et procédures lors de la réalisation des analyses.
  • Superviser le programme d’autocontrôle et d’étalonnage des équipements de mesure.
  • Garantir la fiabilité, la répétabilité et la reproductibilité des résultats analytiques.

Reporting et suivi des performances

  • Consolider et analyser les résultats afin d’identifier les tendances.
  • Signaler toute non-conformité et initier rapidement les actions correctives appropriées.

Maîtrise et amélioration continue

  • Contribuer activement au programme d’Excellence Continue de Nestlé visant le zéro défaut.
  • Participer aux revues opérationnelles quotidiennes (DOR).
  • Soutenir les essais de nouveaux produits et les projets d’amélioration.
  • Assurer la conformité aux exigences du système de management de la qualité et aux normes en vigueur.

Audits et conformité

  • Préparer l’unité aux audits internes et externes.
  • Suivre la mise en œuvre des actions correctives liées aux non-conformités.
  • Garantir le respect des Bonnes Pratiques de Laboratoire (BPL) et le contrôle métrologique des équipements.

Profil recherché

  • Licence ou diplôme équivalent, idéalement en technologie alimentaire ou domaine connexe.
  • Expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum en gestion de laboratoire (analyses scientifiques, microbiologie ou domaine similaire).
  • Solide maîtrise technique en lien avec l’activité du laboratoire.
  • Expérience en déploiement ou amélioration de systèmes qualité.
  • Participation à des audits et/ou projets d’amélioration continue.
  • Capacité à travailler en équipe avec les départements Qualité, Production, R&D et équipes régionales.
  • Aptitude à développer un réseau professionnel au sein d’autres unités du groupe.
  • Excellentes compétences rédactionnelles et communicationnelles en français et en anglais.

Engagement de l’entreprise

Nestlé Cameroun promeut l’égalité des chances et la diversité. Toutes les candidatures sont les bienvenues. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place tout au long du processus de recrutement et durant l’emploi si nécessaire.

Nous remercions l’ensemble des candidats pour leur intérêt. Seules les personnes présélectionnées seront contactées pour un entretien.

Date limite de candidature : 26 février 2026

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Nestlé Cameroun recrute un Ingénieur Adjoint de Projet

  • Lieu : Usine de Douala
  • Entreprise : Nestlé Cameroun
  • Type de contrat : Temps plein

À propos de l’entreprise

En intégrant Nestlé Cameroun, vous rejoignez l’un des leaders mondiaux de l’industrie agroalimentaire. Entreprise engagée et tournée vers l’humain, Nestlé œuvre chaque jour pour améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain.

Dans le cadre du renforcement de ses activités industrielles, l’usine de Douala recherche un Ingénieur Adjoint de Projet chargé d’accompagner la conception, la réalisation et la mise en service des projets d’investissement industriel du site, dans le respect des standards et des exigences du Groupe.

Missions principales

1. Phase préparatoire et conception

  • Assister le Chef de Projet et le Responsable Ingénierie dans l’élaboration de la charte du projet d’investissement.

  • Veiller au strict respect de cette charte tout au long du cycle de vie du projet.

  • Contribuer à la conception de base puis détaillée, en tenant compte :

    1. des standards et principes de Nestlé,

    2. des réglementations locales,

    3. des spécifications des utilisateurs (URS),

    4. des exigences TPM (sécurité, qualité, coûts, maintenabilité, fiabilité et opérabilité),

    5. et surtout de la sécurité des intervenants durant la construction et l’exploitation future des installations.

2. Phase de mise en œuvre

  • Piloter les aspects techniques liés aux travaux (bâtiments, installation d’équipements, tuyauterie, utilités, etc.).
  • Garantir le respect des délais, du budget et des critères de qualité définis.
  • Superviser la sélection, la qualification et la coordination des entreprises sous-traitantes.
  • S’assurer de l’application rigoureuse des normes internes.
  • Encourager l’intégration de solutions durables et respectueuses de l’environnement.
  • Participer, si nécessaire, à la formation technique des équipes afin d’assurer un démarrage optimal et sécurisé des installations.

3. Phase de démarrage

  • Appuyer le Responsable de la mise en service pour assurer une transition efficace vers les opérations.
  • Veiller à la finalisation des étapes de qualification et de vérification des installations.
  • Contribuer à la préparation et à la diffusion de la documentation technique du projet.
  • Fournir un retour d’expérience utile au système de maintenance préventive.

Profil recherché

  • Diplôme universitaire (Licence ou équivalent) dans un domaine technique, avec des compétences en gestion de projet.
  • Expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum dans la gestion et l’exécution de projets d’investissement industriel, idéalement dans l’agroalimentaire.
  • Bonne maîtrise des outils Microsoft Office.
  • Excellentes capacités de communication écrite et orale en français et en anglais.

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N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Offre d’emploi: Attaché(e) de Gestion – B2B’s Automobile

OFFRE D’EMPLOI – Attaché(e) de Gestion 

  • Poste Cadre
  • Localisation : Douala
  • Recrutement : Urgent

Dans le cadre du renforcement de son organisation, B2B’s Automobile recrute un(e) Attaché(e) de Gestion pour assister directement le CEO sur l’ensemble des fonctions support du groupe.

Missions principales

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour responsabilités :

 Assistance stratégique au CEO

  • Appui sur l’ensemble des fonctions support :

    1. Comptabilité

    2. Finance

    3. Trésorerie

    4. Juridique

    5. Ressources Humaines

    6. Fiscalité

    7. Relations bancaires

    8. Moyens généraux

 Interface externe

  • Être le point de contact principal avec :

    1. Les cabinets externes (comptabilité, juridique, fiscal, social)

    2. Les banques

    3. Les fournisseurs et prestataires

Pilotage et contrôle

  • Assurer un suivi stratégique et rigoureux de la trésorerie
  • Superviser la bonne exécution des obligations contractuelles et administratives
  • Contribuer à la structuration et à la fiabilisation des processus internes

Profil recherché

Formation :

  • Master Banque & Finance
  • ou Master Administration des Entreprises
  • ou Master Comptabilité & Finance

Expérience :

  • 3 à 5 ans d’expérience avérée
  • Excellente maîtrise de la trésorerie (critère déterminant)
  • Expérience confirmée en comptabilité et gestion contractuelle

Compétences clés :

  • Rigueur et sens de la confidentialité
  • Esprit d’analyse
  • Forte capacité organisationnelle
  • Maturité professionnelle adaptée à un poste cadre

 Conditions

  • Poste cadre
  • Possibilité d’encadrer un(e) assistant(e)
  • Assurance maladie
  • CNPS
  • Congés payés
  • Autres avantages liés au statut

 Candidature

Les candidatures doivent être envoyées exclusivement via le lien suivant :
https://lnkd.in/enfV_aVQ.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Offre d’emploi: plusieurs profils – CEPAC SOLIDARITÉ

Recrutement à Douala : CEPAC SOLIDARITÉ renforce ses équipes

Dans le cadre du renforcement de ses activités, CEPAC SOLIDARITÉ recrute pour son agence de Douala deux profils stratégiques pour accompagner sa croissance et consolider son organisation interne.

 CEPAC SOLIDARITÉ recrute à Douala  Un(e) Assistant(e) de Direction Rattaché(e) directement à la Direction Générale.

Vos missions

  • Gérer l’agenda et les priorités de la Direction
  • Assurer la fluidité de l’information stratégique
  • Préparer les dossiers clés et les rapports de performance
  • Garantir la confidentialité absolue des décisions

Profil recherché

  • Bac +2 / Bac +3 en assistanat de direction ou gestion administrative
  • Minimum 2 ans d’expérience à un poste similaire
  • Discrétion, loyauté et excellentes capacités rédactionnelles
  • Maîtrise de Word, Excel, Outlook et PowerPoint

Ce n’est pas un poste ordinaire. C’est un rôle de confiance.

Comment postuler ?

Envoyez votre candidature à : recrutement@bluepeak-talent.com Objet du mail : « Assistant(e) de Direction »

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CEPAC SOLIDARITÉ recrute Un(e) Assistant(e) Juridique* Douala

Poste basé à Douala

 Votre mission au quotidien

  • Sécuriser les opérations juridiques et contractuelles
  • Gérer les dossiers contentieux et précontentieux
  • Assurer la conformité COBAC / OHADA
  • Appuyer les services crédit, RH et conformité

Profil recherché

  • Bac +2 / Bac +3 en droit (affaires, bancaire ou privé)
  • Minimum 1 an d’expérience (microfinance ou cabinet juridique : atout majeur)
  • Rigueur, discrétion et sens du détail

Comment postuler ?

Envoyez votre candidature à : recrutement@bluepeak-talent.com Objet du mail : «Assistant(e) Juridique »

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Actualités: Revue de presse quotidienne 25 février 2026

Le Cameroun en Bref : Le Résumé de l’actualité du mercredi 25 février  janvier 2026.

Bonjour chers lecteurs d’Infosconcourseducation,

Voici votre dose quotidienne d’infos fraîches et pertinentes sur le Cameroun du 25 février 2026

Économie

Investissements étrangers en hausse : Le secteur de l’énergie attire de nouveaux partenaires internationaux, dynamisant l’économie camerounaise. PME en croissance : Le gouvernement annonce des mesures de soutien aux petites et moyennes entreprises, moteurs de l’emploi. Tourisme en plein essor : Les parcs nationaux et les sites culturels attirent de plus en plus de visiteurs, contribuant à la croissance économique.

Sport

Lions Indomptables en préparation : L’équipe nationale intensifie ses entraînements en vue des prochaines échéances internationales. Championnat local passionnant : La lutte pour le titre bat son plein, avec des matchs disputés et des surprises à chaque journée. Jeunes talents à suivre : Plusieurs athlètes camerounais se distinguent dans diverses disciplines, promettant un avenir sportif radieux.

Culture

Festivals en vue : Le Cameroun se prépare à accueillir de nombreux événements culturels célébrant la diversité et la richesse de son patrimoine. Cinéma en effervescence : De nouveaux films camerounais rencontrent un franc succès auprès du public et des critiques. Littérature en pleine expansion : Les auteurs camerounais se font remarquer sur la scène littéraire internationale, portant haut les couleurs du pays.

Autres actualités

Éducation : Des initiatives innovantes sont mises en place pour améliorer la qualité de l’enseignement et l’accès à l’éducation pour tous. Santé : Le gouvernement renforce les infrastructures sanitaires et les campagnes de prévention pour assurer le bien-être de la population. Environnement : Le Cameroun s’engage activement dans la lutte contre la déforestation et la protection de la biodiversité.

Pour approfondir ces sujets et découvrir d’autres actualités, consultez notre revue de presse complète sur Infosconcourseducation. Restez connectés pour ne rien manquer de l’actualité camerounaise !

L’équipe d’Infosconcourseducation

CLIQUER ICI POUR TÉLÉCHARGER LA REVUE DE PRESSE

 
 
 

 

Recrutement à Pan-African Savings & Loans Cameroun

Vous aimez le challenge ? Rejoignez-nous !

Vous savez convaincre, négocier et signer des contrats ? Vous avez le goût du terrain et des résultats ?

Pan-African Savings & Loans Cameroun recrute deux (02) Commerciales Freelances pour renforcer son équipe dans les villes de Douala et Yaoundé.

Poste ouvert aux candidatures féminines

  • Poste : Commerciale Freelance
  • Localisation : Douala & Yaoundé
  • Type de collaboration : Freelance

Vos missions

En tant que Commerciale Freelance, vous aurez pour principales responsabilités :

  • Prospecter de nouveaux clients
  • Développer et gérer un portefeuille client
  • Négocier et signer de nouveaux contrats
  • Assurer le suivi et la fidélisation des clients

Profil recherché

Nous recherchons des candidates dynamiques, ambitieuses et orientées résultats, répondant aux critères suivants :

  • Âge minimum : 25 ans
  • Bac +2 en Commerce / Marketing ou expérience équivalente
  • Excellent sens du relationnel
  • Forte capacité de persuasion et de négociation
  • Présentation soignée et professionnelle
  • Être bilingue est un atout
  • Disposer d’un portefeuille client serait un avantage considérable

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Opportunité de travailler avec une institution reconnue
  • Environnement dynamique et stimulant
  • Possibilité de développer votre réseau professionnel
  • Rémunération attractive basée sur la performance

 Comment postuler ?

Envoyez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 27 février 2026 à l’adresse suivante: info@panafricansl-cameroun.com.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Recrutement à Express Union Finance: Contrôleurs Permanents

 

Express Union Finance recrute des Contrôleurs Permanents

Express Union Finance, établissement de microfinance de 2ᵉ catégorie, acteur majeur du paysage économique camerounais et présent dans plusieurs pays d’Afrique, lance un appel à candidature pour le recrutement des CONTRÔLEURS PERMANENTS.

Mission principale

Sous la responsabilité du Directeur du Contrôle Permanent, le Contrôleur Permanent :

  • Veille à la conformité et à la sécurité des différentes activités réalisées ;
  • Identifie les risques inhérents aux activités de l’entreprise ;
  • Propose et met en œuvre des stratégies de maîtrise des risques.

 Profil recherché

  • BAC +2 minimum en Contrôle et Audit, Comptabilité, Finance, Sciences de Gestion ou tout autre diplôme connexe ;
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique ;
  • Maîtrise de l’anglais et du français ;
  • Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’analyse.

Compétences techniques & transversales

  • Maîtrise des techniques de contrôle et d’audit ;
  • Bonne connaissance des méthodes et outils d’enquêtes et d’investigation ;
  • Maîtrise des outils Excel, Word et autres logiciels de bureautique ;
  • Bonne connaissance de la comptabilité générale ;
  • Bonne connaissance de la gestion budgétaire et du risk management ;
  • Excellentes capacités d’analyse et de synthèse.

 Principales responsabilités

  • Contrôler sur place et sur pièces le respect des procédures internes ;
  • S’assurer de la sécurité et de la maîtrise des risques liés aux opérations ;
  • Évaluer l’efficacité des outils de contrôle ;
  • Réaliser des missions de vérification et d’audit ;
  • Promouvoir et anticiper les processus de management des risques ;
  • Participer aux missions d’audit internes et externes ;
  • Effectuer le reporting des activités ;
  • Évaluer la pertinence et le respect des procédures internes, réglementations et lois en vigueur ;
  • Contrôler la régularité des états financiers conformément aux normes en vigueur.

Date limite de dépôt des candidatures: 06 mars 2026 à 17h30

 Comment postuler ?

Envoyez votre CV à l’adresse suivante: gyemeli@expressunion.net.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 

Offre d’emploi: Responsable Gestion Relation Client

OFFRE D’EMPLOI

  • Poste : Responsable de la Gestion de la Relation Client et du Recouvrement
  • Entreprise : NEWTELNET CAMEROUN SA
  • Localisation : Douala
  • Type de contrat : CDI

Description du poste

NEWTELNET CAMEROUN SA recrute un(e) Responsable de la Gestion de la Relation Client et du Recouvrement pour piloter l’expérience client et optimiser le recouvrement des créances.

Vous serez chargé(e) de manager une équipe, d’assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en réduisant le taux d’impayés.

Responsabilités

  • Manager l’équipe relation client et recouvrement
  • Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients
  • Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer le recouvrement
  • Analyser les données clients et proposer des actions d’amélioration
  • Collaborer avec les autres départements afin d’optimiser l’expérience client

Profil recherché

  • Diplôme en gestion, marketing, finance ou équivalent
  • Minimum 3 ans d’expérience en gestion de la relation client et/ou recouvrement
  • Expérience confirmée en management d’équipe
  • Excellentes compétences en communication et en négociation
  • Maîtrise des outils de gestion de la relation client (CRM)

 Compétences clés

  • Gestion de la relation client
  • Recouvrement
  • Management d’équipe
  • Analyse de données
  • Communication

 Comment postuler ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante :
contact@newtelnet.net.

N.B: Ne payez aucun frais pour obtenir un emploi

 
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